تعلن شركة تدمر القابضة عن يوم توظيف مفتوح في قطر

تعلن شركة تدمر للمقاولات عن وظائف شاغرة في قطر بمجال الإنشاءات والسواقة، مع مقابلات توظيف مباشرة يوم 16 أكتوبر 2026. تعرف على الشروط والموقع.

مميزات العمل في شركة تدمر للمقاولات بقطر

تتيح شركة تدمر للمقاولات ذ.م.م (TADMUR Contracting) التابعة لاسم تدمر القابضة (TADMUR Holding) فرص عمل للعمال والفنيين والسائقين من أصحاب الخبرة في قطاع الإنشاءات المدنية داخل دولة قطر.

ومن أبرز المميزات التي يسلط الإعلان الضوء عليها:

• فرصة الانضمام إلى فريق عمل نشط في قطاع الإنشاءات.

• المشاركة في مشاريع إنشائية مؤثرة داخل قطر.

• إمكانية تطوير الخبرات والمهارات المهنية.

• إجراء مقابلات توظيف مباشرة دون الإعلان عن اشتراط تقديم إلكتروني مسبق.

• فرص مناسبة للمقيمين في قطر ممن لديهم إقامة قابلة للتحويل.

ملاحظة: لم يحدد الإعلان الرواتب أو البدلات أو المزايا المالية للوظائف.

الوظائف المتاحة في شركة تدمر للمقاولات في قطر

أعلنت شركة تدمر للمقاولات عن مقابلات مباشرة للتوظيف في 4 تخصصات مهنية، تستهدف المرشحين ذوي الخبرة في أعمال الإنشاءات المدنية والمشاريع داخل قطر.

1. وظيفة بنّاء لدى شركة تدمر للمقاولات

المتطلبات والمهارات المناسبة:

• خبرة حديثة لا تقل عن سنتين داخل قطر في أعمال الإنشاءات المدنية.

• القدرة على تنفيذ أعمال البناء بالطابوق والبلوك والمواد الإنشائية المختلفة.

• معرفة بقراءة المخططات البسيطة وتنفيذ أعمال البناء وفق القياسات المطلوبة.

• الالتزام بتعليمات السلامة المهنية وجودة التنفيذ في مواقع المشاريع.

2. وظيفة نجار شدّات لدى شركة تدمر للمقاولات

المتطلبات والمهارات المناسبة:

• خبرة حديثة لا تقل عن سنتين داخل قطر في مجال الإنشاءات المدنية.

• القدرة على تركيب وفك الشدّات والقوالب الخشبية المستخدمة في الأعمال الخرسانية.

• معرفة باستخدام أدوات النجارة وقراءة المخططات الإنشائية المرتبطة بالشدّات.

• الالتزام بإجراءات السلامة أثناء تركيب القوالب والعمل في مواقع البناء.

3. وظيفة حدّاد تسليح لدى شركة تدمر للمقاولات

المتطلبات والمهارات المناسبة:

• خبرة حديثة لا تقل عن سنتين داخل قطر في مشاريع الإنشاءات المدنية.

• القدرة على قص وثني وتركيب حديد التسليح وفق المخططات الهندسية.

• معرفة بتجهيز تسليح الأعمدة والقواعد والأسقف والعناصر الخرسانية.

• الالتزام بالمواصفات الفنية وتعليمات السلامة والجودة في مواقع العمل.

4. وظيفة سائق مركبات خفيفة وثقيلة لدى شركة تدمر للمقاولات

المتطلبات والمهارات المناسبة:

• خبرة حديثة لا تقل عن سنتين داخل قطر، وفق شرط الخبرة الوارد في الإعلان.

• القدرة على قيادة المركبات الخفيفة أو الثقيلة بحسب طبيعة الوظيفة.

• امتلاك رخصة قيادة قطرية سارية ومناسبة لنوع المركبة، وفق المتطلبات القانونية.

• معرفة بإجراءات السلامة المرورية وفحص المركبات والمحافظة على جاهزيتها.

تنويه: شرط الخبرة الحديثة في قطر لمدة سنتين والإقامة القابلة للتحويل واردان في الإعلان. أما المهارات الفنية التفصيلية فهي استرشادية وفق طبيعة كل وظيفة.

شروط التقديم على وظائف شركة تدمر للمقاولات

حددت الشركة مجموعة من المتطلبات الأساسية لحضور مقابلات التوظيف المباشرة:

• الخبرة: خبرة حديثة داخل دولة قطر لا تقل عن سنتين.

• الإقامة: امتلاك إقامة قطرية قابلة للتحويل.

• الخبرة المهنية: امتلاك خبرة في أعمال الإنشاءات المدنية.

• السيرة الذاتية: إحضار نسخة حديثة من السيرة الذاتية (CV).

• البطاقة الشخصية: إحضار نسخة من البطاقة الشخصية القطرية.

• الشهادات المهنية: إحضار الشهادات المهنية ذات الصلة بالوظيفة، إن توفرت.

إذا لم تجد الوظيفة التي تناسب مؤهلاتك، يمكنك تصفح المزيد من وظائف قطر اليوم عبر الرابط التالي: وظائف قطر اليوم حيث يتم تحديث الفرص الوظيفية بشكل يومي في مختلف القطاعات.

طريقة التقديم على وظائف شركة تدمر للمقاولات في قطر

يمكن للراغبين في التقديم على وظائف شركة تدمر للمقاولات الحضور مباشرة إلى مقر المقابلات الشخصية دون الحاجة إلى إرسال طلب إلكتروني مسبق، وفق التفاصيل التالية:

• موعد المقابلات: الجمعة 16 أكتوبر 2026.

• التوقيت: من الساعة 8:00 صباحًا حتى 10:00 صباحًا.

• مكان المقابلات: ورشة تدمر للخدمات اللوجستية للسيارات، المنطقة 57، شارع 555، البوابة رقم 2، المنطقة الصناعية 38، قطر.

• المستندات المطلوبة: السيرة الذاتية، ونسخة من البطاقة الشخصية القطرية، والشهادات المهنية إن توفرت.

ملاحظة: التقديم عن طريق الحضور الشخصي في الموعد المحدد، مع ضرورة امتلاك إقامة قابلة للتحويل وخبرة حديثة داخل قطر لا تقل عن سنتين.

الأسئلة الشائعة

هل الوظائف تشمل المقيمين في قطر فقط؟

تُفضل الشركة المقيمين داخل قطر، ولكن بعض الوظائف قد تكون مفتوحة للمتقدمين من الخارج.

هل يجب إتقان اللغة الإنجليزية لجميع الوظائف؟

إجادة اللغة الإنجليزية مطلوبة في معظم الوظائف، خصوصًا التقنية منها.

كيف يمكنني متابعة حالة طلبي؟

يتم التواصل مع المرشحين المناسبين خلال أسبوعين من تاريخ التقديم.

نصائح مهمة للمتقدمين

• احرص على أن تكون سيرتك الذاتية دقيقة ومحدّثة وتحتوي على معلومات الاتصال الصحيحة.

• قم بقراءة تفاصيل الوظيفة جيدًا وتأكد من مطابقة مؤهلاتك لها قبل التقديم.

• استعد جيدًا للمقابلة الشخصية عبر مراجعة خلفية الشركة ومتطلبات الوظيفة.

نبذة عن شركة تدمر القابضة

• تأسست عام 1985 (أو 1977 حسب بعض المصادر)، وهي إحدى الشركات القطرية الرائدة التي تملك وتدير مجموعة من الشركات المتخصصة عبر عدة قطاعات، بما في ذلك التعاقدات، التصنيع، التجارة، الخدمات، وقطاع السلع الاستهلاكية .

• يقع المقر الرئيسي على طريق سلوى في الدوحة، ويُوظِّف حالياً ما بين 500 و1,000 موظف .

• يحكمها شعار: “On Your Trust, We Build”، وتتمحور مهمتها حول تمكين شركاتها التابعة لدعم تحقيق رؤية قطر الوطنية 2030، مع الحفاظ على معايير عالمية .

. مجالات النشاط والخدمات

تشرف مجموعة تدمر القابضة على عدة كيانات تعمل في:

• القطاع الصناعي والتصنيع: مثل مصنع المضخات (Tadmur Pump Factory) المتخصص بالتجميع واختبار المضخات بجودة عالية .

• الخدمات الكهربائية والميكانيكية (MEP): عبر شركة Roots Energy & Engineering Services، تشمل أنظمة الكهرباء، الكهرباء، والسباكة .

• الخدمات البحرية واللوجистика: من خلال Tadmur Logistics وتوفير خدمات التوزيع ونقل البضائع داخل قطر .

• الخدمات الأمنية والمرافق: تشمل شركات مثل OGS Security وFacilities Management التي تقدم الأمن والمكافحة الصحية وحلول المرافق

• قطاع التكييف والصيانة: من خلال Takyeef Electromechanical التي توظف فنيي HVAC وتقدم خدمات الصيانة لمشاريع متنوعة مترافقة مع توفير سكن وانتقالات .

. أنشطة حديثة ومبادرات

• رعت تدمر القابضة رعاية ذهبية لـ معرض Project Qatar 2025، الذي انعقد من 26 إلى 29 مايو، مما يعكس الدور البارز للمجموعة في دعم الصناعة الوطنية .

• أعلنت عن توظيف فنيي التكييف والميكانيكا في مقابلة توظيف مباشرة بتاريخ 30 مايو 2025، مع توفير سكن وانتقالات وعمل إضافي مدفوع .

• ركزت مجموعة Roots Energy على تقديم خدمات هندسية متقدمة، وعززت OGS خدمات مكافحة الآفات وحلول الأمن الهندسي .

. ثقافة الشركة والتوظيف

• تلتزم تدمر بتقديم دعم وفِرَق تطوير داخلي عبر منصات التبادل المعرفي، مع فرق مهنية من موظفين ذوي خبرات تستهدف تطوير القدرات والإنتاجية .

• تُظهر آراء بعض الموظفين (على LinkedIn وIndeed) أن بيئة العمل “تعاونية” و”ودية”، بينما تشير بعض الملاحظات إلى أن المزايا المالية قد دون التوقعات أو أن فرص التقدم محدودة .

. خطوات ما بعد القبول

عند القبول بوظيفة ضمن إحدى شركات المجموعة (كحقل الكهرباء أو اللوجستيات أو التكييف):

1. توقيع عقد شامل يتضمن الراتب، بدلات السكن والنقل، التأمين، وفترة التجربة.

2. جلسة تنوير (Onboarding) حول نطاق الشركة ونظامها ومبادئ السلامة.

3. تدريب تقني أو ميداني بحسب التخصص (MEP، لوجستي، أمن، تضبيط مضخات…).

4. تقسيم فترة التجربة (عادة 3 أشهر) مع تقييم الأداء.

5. يتم التثبيت والتمتع بالبدلات والمزايا عند النجاح في الفترة التجريبية.

. إيجابيات وسلبيات العمل

الإيجابيات:

• بيئة عمل تعاونية وتدعم التعلم، مع فرص للتدريب الداخلي والتطور.

• تنوع المجالات يسمح بالتنقل الوظيفي داخل المجموعة.

السلبيات:

• بعض الموظفين أفادوا بأن المزايا المالية ليست بنفس مستوى بعض المنافسين.

• فرص الترقية أحيانًا محدودة في بعض التخصصات.

. الخلاصة والدعوة

• تدمر القابضة تُعد مجموعة قطرية متنوعة ذات حضور قوي في التصنيع، الخدمات، الطاقة، والأمن.

• توفر فرص عمل للمؤهلين في وظائف فنيين ومهندسين مع مزايا منتظمة؛ إلا أن من المهم التفاوض على الراتب والبدلات.

• ثقافة الشركة إيجابية، وتدعم التطور من خلال التدريب الداخلي.