تعلن مجموعة إس جي عن توفر 20 فرصة عمل متميزة في السعودية
وظائف مجموعة إس جي (Surbana Jurong Group) في السعودية
تعلن مجموعة إس جي (Surbana Jurong Group) عن توفر فرص عمل متميزة في السعودية بمختلف التخصصات الهندسية والإدارية. إذا كنت تبحث عن فرصة للانضمام إلى واحدة من أكبر الشركات العالمية، تابع التفاصيل وطريقة التقديم الآن!
مميزات العمل في مجموعة إس جي
-
العمل مع فرق دولية ومشاريع ضخمة في مجالات البنية التحتية والطاقة.
-
رواتب ومزايا تنافسية مع فرص تطوير مهني مستمر.
-
بيئة عمل ديناميكية تدعم الابتكار والتميز.
الوظائف المتاحة في مجموعة إس جي
1. وظيفة: برنامج تطوير الخريجين – السعودية
المهام:
- المشاركة في برنامج تدريبي مكثف متعدد التخصصات.
- تطوير المهارات الفنية والإدارية.
- الانخراط في مشاريع واقعية مع فرق مختلفة. المتطلبات:
- شهادة بكالوريوس حديثة.
- شغف بالتعلم والتطوير المهني.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
2. وظيفة: منسق نمذجة معلومات البناء (BIM Coordinator)
المهام:
- إدارة نماذج BIM والتنسيق بين التخصصات.
- إعداد تقارير النمذجة والتصاميم.
- دعم الفريق الهندسي بالرسومات والنماذج. المتطلبات:
- خبرة في استخدام برامج BIM مثل Revit.
- خلفية في الهندسة المعمارية أو المدنية.
- مهارات تنظيمية عالية.
3. وظيفة: مهندس التحول الرقمي والتقارير
المهام:
- تطوير تقارير رقمية ذكية للمشاريع.
- تحليل البيانات وتحسين العمليات.
- تنفيذ أدوات رقمية جديدة. المتطلبات:
- شهادة في هندسة نظم المعلومات أو البرمجيات.
- معرفة ببرامج تحليل البيانات.
- التفكير التحليلي والمنهجي.
4. وظيفة: مهندس معماري
المهام:
- تصميم وتنفيذ مشاريع معمارية.
- العمل على المخططات والإخراج المعماري.
- التنسيق مع الفرق الهندسية الأخرى. المتطلبات:
- بكالوريوس في العمارة.
- إبداع ودقة في التصميم.
- إجادة برامج التصميم مثل AutoCAD وSketchUp.
5. وظيفة: مهندس مشروع معماري
المهام:
- إدارة المشروع من الجانب المعماري.
- الإشراف على تنفيذ التصاميم.
- التنسيق مع المقاولين والموردين. المتطلبات:
- خبرة في إدارة مشاريع البناء.
- القدرة على حل المشكلات الفنية.
- إجادة العمل ضمن فريق.
6. وظيفة: مهندس مشروع – إنشائي
المهام:
- تصميم وتحليل المنشآت الإنشائية.
- مراجعة المخططات الإنشائية.
- المساهمة في أعمال الموقع. المتطلبات:
- بكالوريوس في الهندسة المدنية.
- خبرة في التحليل الإنشائي.
- إتقان برنامج ETABS أو STAAD.
7. وظيفة: مهندس ميكانيكي
المهام:
- تصميم أنظمة ميكانيكية للمباني.
- المساهمة في حلول التهوية والتكييف.
- متابعة تنفيذ الأعمال الميكانيكية. المتطلبات:
- شهادة في الهندسة الميكانيكية.
- دراية بأنظمة HVAC والصرف.
- مهارة تحليل المشكلات.
8. وظيفة: مخطط محطات أول (Senior Terminal Planner)
المهام:
- تخطيط العمليات اللوجستية في المحطات.
- تقديم التحليلات والتقارير التشغيلية.
- تحسين كفاءة المحطة. المتطلبات:
- خبرة في إدارة المحطات أو الموانئ.
- معرفة بتقنيات التخطيط.
- مهارات تحليل بيانات قوية.
9. وظيفة: مهندس موقع – كهرباء
المهام:
- الإشراف على أعمال الكهرباء في الموقع.
- تنفيذ مخططات التمديدات الكهربائية.
- التنسيق مع الموردين والفنيين. المتطلبات:
- شهادة في الهندسة الكهربائية.
- خبرة في مشاريع البناء.
- دقة في متابعة التنفيذ.
10. وظيفة: مدير تصميم أول
المهام:
- قيادة فريق التصميم لمشاريع كبرى.
- مراجعة واعتماد التصاميم النهائية.
- التنسيق مع العميل لضمان رضا التصميم. المتطلبات:
- خلفية قوية في الهندسة أو العمارة.
- خبرة لا تقل عن 10 سنوات.
- مهارات قيادية وتواصل ممتازة.
١١. منسق التصميم الفني – الرياض
المهام:
-
تنسيق التصاميم بين الأقسام الفنية المختلفة.
-
ضمان مطابقة الرسومات الهندسية للمعايير والمواصفات.
-
إدارة التعديلات الفنية ومراجعة الوثائق.
المتطلبات:
-
بكالوريوس في الهندسة المعمارية أو المجالات ذات الصلة.
-
خبرة لا تقل عن 5 سنوات في التنسيق الفني.
-
إتقان برامج التصميم مثل AutoCAD وRevit.
١٢. مدير البرنامج – الرياض
المهام:
-
قيادة البرامج الهندسية الكبرى وضمان تنفيذها بكفاءة.
-
إدارة الموارد والميزانيات وضبط جداول العمل.
-
التنسيق مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين.
المتطلبات:
-
شهادة جامعية في الهندسة أو الإدارة.
-
خبرة لا تقل عن 10 سنوات في إدارة المشاريع والبرامج.
-
مهارات تحليلية واتصالية قوية.
١٣. مهندس مشروع أول – مجال الطيران – الرياض
المهام:
-
إدارة المشاريع المتعلقة بالبنية التحتية للمطارات.
-
الإشراف على مراحل التصميم والتنفيذ وضمان الجودة.
-
التنسيق مع فرق التصميم والمقاولين.
المتطلبات:
-
بكالوريوس في الهندسة المدنية أو الميكانيكية.
-
خبرة في مشاريع الطيران أو النقل الجوي.
-
معرفة بكودات البناء واللوائح المحلية.
١٤. مدير العمليات – الرياض
المهام:
-
الإشراف على جميع العمليات اليومية وضمان سير العمل.
-
تطوير سياسات التشغيل وتحسين الكفاءة.
-
قيادة الفرق وتحفيز الأداء المؤسسي.
المتطلبات:
-
شهادة في إدارة الأعمال أو مجال مشابه.
-
خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال الإدارة التنفيذية.
-
مهارات عالية في التخطيط واتخاذ القرار.
١٥. مدير تصميم أول – الرياض
المهام:
-
الإشراف على جميع أعمال التصميم بالمشروعات.
-
مراجعة واعتماد التصميمات المعمارية والهندسية.
-
توجيه فريق التصميم لتحقيق أهداف الجودة.
المتطلبات:
-
بكالوريوس في الهندسة المعمارية أو التصميم.
-
خبرة لا تقل عن 8 سنوات في مجال التصميم الهندسي.
-
إجادة التعامل مع البرامج الهندسية الحديثة.
١٦. منسق تصميم تقني – أعمال ميكانيكية وكهربائية – الرياض
المهام:
-
تنسيق التصاميم الميكانيكية والكهربائية في المشاريع.
-
التأكد من تكامل الرسومات والتصاميم مع باقي الأعمال.
-
التواصل مع فريق التنفيذ لحل المشكلات الفنية.
المتطلبات:
-
بكالوريوس في الهندسة الميكانيكية أو الكهربائية.
-
خبرة لا تقل عن 5 سنوات في تنسيق أعمال MEP.
-
إتقان Revit وAutoCAD.
١٧. مدير عمليات / نائب مدير برنامج – جدة
المهام:
-
دعم إدارة البرامج وتنفيذ الخطط التشغيلية.
-
الإشراف على فرق العمل وتوزيع المهام.
-
مراقبة الأداء وضمان الالتزام بالمواعيد.
المتطلبات:
-
شهادة جامعية في الإدارة أو الهندسة.
-
خبرة تنفيذية في برامج ومشروعات كبرى.
-
مهارات قيادية وتواصل فعالة.
١٨. مهندس نظم معلومات واتصالات (ICT) – جدة
المهام:
-
تصميم وتنفيذ شبكات وأنظمة الاتصالات للمشروعات.
-
صيانة وتطوير الأنظمة التقنية داخل الشركة.
-
دعم الفرق الفنية والمستخدمين تقنيًا.
المتطلبات:
-
بكالوريوس في هندسة الحاسب أو تقنية المعلومات.
-
خبرة عملية في الشبكات وأنظمة الاتصالات.
-
معرفة بالأمن السيبراني والدعم الفني.
١٩. منسق تصميم تقني – MEP – الرياض
المهام:
-
مراجعة الرسومات الكهربائية والميكانيكية للمشاريع.
-
تنسيق العمل بين المهندسين والمصممين.
-
ضمان تنفيذ التصاميم وفق المعايير.
المتطلبات:
-
شهادة في الهندسة الكهربائية أو الميكانيكية.
-
خبرة سابقة في تصميم وتنفيذ مشاريع البنية التحتية.
-
إجادة أدوات التصميم الهندسي.
٢٠. قائد إقليمي – المكافآت الشاملة – الرياض
المهام:
-
تطوير استراتيجيات الأجور والمزايا في المنطقة.
-
إعداد وتحليل تقارير التعويضات والمكافآت.
-
ضمان الالتزام بالسياسات الداخلية والقوانين المحلية.
المتطلبات:
-
شهادة جامعية في الموارد البشرية أو المالية.
-
خبرة في تصميم برامج الحوافز والمكافآت.
-
مهارات تحليل بيانات وإعداد تقارير فعالة.
إذا لم تجد الوظيفة التي تناسبك، يمكنك تصفح المزيد من وظائف السعودية اليوم عبر الرابط التالي:
اضغط هنا للاطلاع على وظائف السعودية اليوم
طريقة التقديم لدى مجموعة إس جي
للتقديم على وظائف مجموعة إس جي، يرجى إرسال السيرة الذاتية عبر الموقع الرسمي أو عبر الرابط التالي:
الأسئلة الشائعة حول وظائف مجموعة إس جي
-
هل الوظائف تتطلب خبرة سابقة؟
نعم، تتطلب معظم الوظائف خبرة مهنية تتراوح بين 3 إلى 10 سنوات حسب التخصص. -
هل الوظائف متاحة للجنسين؟
نعم، الوظائف متاحة لجميع المتقدمين المؤهلين حسب متطلبات الوظيفة. -
هل توفر الشركة برامج تدريبية؟
نعم، تقدم الشركة برامج تدريب وتأهيل مستمر لموظفيها.
نصائح مهمة للمتقدمين على وظائف مجموعة إس جي
-
حدث سيرتك الذاتية مع التركيز على الخبرات المرتبطة بالتخصص المطلوب.
-
استعد جيدًا للمقابلات عبر دراسة مشاريع الشركة وخدماتها.
-
احرص على إبراز مهاراتك القيادية والتقنية أثناء التقديم والمقابلة.







