
تعلن شركة هاليبرتون عن فتح باب التقديم لوظيفة قائد خدمات أدوات الإكمال (CC11-ESG-Svc Leader-Completion Tools) في مسقط، عمان. إذا كنت تبحث عن فرصة عمل جديدة، تعرف على التفاصيل وطريقة التقديم الآن.
مميزات العمل في شركة هاليبرتون (Halliburton) في سلطنة عمان
-
العمل لدى إحدى أكبر الشركات العالمية في مجال خدمات الطاقة والنفط والغاز
-
بيئة عمل محفزة على الابتكار والتعلم المستمر
-
فرص تطوير وظيفي ومهني متعددة ضمن برامج تدريبية رائدة
-
رواتب تنافسية وحوافز مجزية حسب الأداء
-
العمل ضمن فرق دولية متخصصة في تقنيات الحفر والخدمات الميدانية
-
التزام بمعايير السلامة العالمية وتوفير بيئة عمل آمنة
الوظائف المتاحة في شركة هاليبرتون في سلطنة عمان
وظيفة: مشرف خدمة ثاني – سلكلاين لدى شركة هاليبرتون
تفاصيل الوظيفة:
وظيفة مشرف خدمة ثاني – سلكلاين بدوام كامل في مسقط، عمان، لدى شركة هاليبرتون العالمية، وهي فرصة مميزة للأشخاص الطموحين الذين يسعون للنمو المهني وتولي الأدوار القيادية في مجال خدمات الآبار.
المهام الوظيفية:
-
قيادة فريق عمل لتقديم خدمات سلكلاين في مواقع الآبار.
-
مراجعة تصميم الوظائف والتأكد من الجاهزية الكاملة للأدوات والمعدات.
-
تقديم الدعم الفني وحل المشكلات غير المتوقعة بالتنسيق مع قاعدة العمليات.
-
تنفيذ الصيانة الطارئة للمعدات في موقع العمل.
-
تدريب وتوجيه الموظفين الجدد في مجالات التخصص.
-
تعزيز السلامة المهنية والالتزام بجميع القوانين واللوائح البيئية والصحية.
-
استكمال كافة الوثائق والتقارير المرتبطة بالوظيفة قبل وبعد التنفيذ.
-
المشاركة في مراجعات ما بعد الوظيفة واقتراح التحسينات.
المتطلبات:
-
خبرة ميدانية أو إشرافية في خدمات السلكلاين أو مجال مشابه.
-
مهارات تواصل قوية وقدرة على التعامل مع العملاء في مواقع العمل.
-
قدرة على قيادة فريق وتحمل ضغط العمل في الظروف الميدانية.
-
معرفة جيدة بإجراءات السلامة والجودة في مواقع النفط والغاز.
الموقع:
شارع 2316، مبنى 65، مبنى العسّريين، مسقط، سلطنة عمان.
الراتب:
الراتب تنافسي ويتم تحديده بناءً على الخبرة والمؤهلات
إذا لم تجد الوظيفة التي تبحث عنها، يمكنك الاطلاع على أحدث الفرص المتوفرة في عمان من خلال رابط وظائف عمان اليوم، حيث ستجد مئات الوظائف المتنوعة التي تناسب جميع التخصصات.
طريقة التقديم لدى شركة هاليبرتون
التقديم عبر الرابط التالي: قدم في الوظائف الان
الأسئلة الشائعة:
- هل الوظيفة بدوام كامل؟ نعم، الوظيفة بدوام كامل.
- ما هي سنوات الخبرة المطلوبة؟ لا تقل عن 5 سنوات.
- هل يوجد تمييز في التوظيف؟ لا، التوظيف على أساس تكافؤ الفرص.
نصائح مهمة للمتقدمين:
- قم بإعداد سيرة ذاتية احترافية تحتوي على خبراتك العملية بوضوح.
- تأكد من مراجعة الوصف الوظيفي ومتطلباته قبل التقديم.
- جهّز نفسك لمقابلة العمل من خلال الاطلاع على معلومات عن شركة هاليبرتون وطبيعة عملها.
خطوات ما بعد القبول في وظائف هالّيبرتون
-
استلام العرض الرسمي
يشمل تفاصيل بما في ذلك الراتب، المسمى الوظيفي، تاريخ البدء، والمزايا. -
تحضير الوثائق المطلوبة
مثل جواز السفر، تأشيرة العمل أو تصريح الإقامة، شهادات الخبرة والتعليم، وفحص طبي حسب متطلبات الشركة. -
اجراءات التوظيف الرسمية
التواصل مع قسم الموارد البشرية لإكمال إجراءات التعاقد والتعريف بالسياسات الداخلية. -
الانخراط في برنامج الأونبوردينغ والتدريب
يشمل جلسات توجيهية، تأهيل تقني/مهني، واكتساب المهارات اللازمة حسب الدور. -
الفترة التجريبية
عادة تستمر 3–6 أشهر، وتكون مقرونة بتقييم الأداء المستمر والتغذية الراجعة من المشرفين. -
التكامل مع الفريق ومراجعة الأداء
بعد اجتياز الفترة التجريبية، يُعقد اجتماع لمناقشة الأداء ومستوى التطور وتحديد خطة التطوير المستقبلي.
متوسط الرواتب في هالّيبرتون عمان
وفقًا لموقع Bayt.com، فإن متوسط الراتب الشهري في عمان هو 1,476 ريال عماني . التفاصيل تشمل:
-
مهندس: نحو 962 ر.ع
-
مهندس أول: تقريبًا 963 ر.ع
-
محلل بيانات / لوج: نحو 1,116 ر.ع
-
ممثل خدمة ميدانية: نحو 1,200 ر.ع
-
رئيس قسم مالي (CFO): يصل إلى 5,006 ر.ع
هذا يعكس مجموعة متنوعة من المناصب الفنية والإدارية داخل الشركة في عمان.
نبذة عن شركة هالّيبرتون
-
تأسّست عام 1919 في أوكلاهома، وهي ثاني أكبر شركة خدمات نفطية في العالم بعد Schlumberger
-
تدخل ضمن فئة الشركات المدعمة لتقنيات التكسير الهيدروليكي، تقييم الآبار، التدخل والإنتاج، والكيماويات الصناعية .
-
تمتلك وجودًا عالميًا يشمل أكثر من 48,000 موظف في 70+ دولة، منها فرعها في محافظة مسقط، عمان .
-
ثقافة العمل في الشركة ترتكز على: السلامة أولاً، الابتكار، النزاهة، الموثوقية، والتعاون .
-
برامجها تشمل تأسيس مراكز تدريب تقنية حول العالم، واستقطاب خريجين وجنود سابقين، مع دعم مهني قوي .
إضافات
-
برنامج التدريب والتطوير
توفر “مراكز التدريب” عالميًا لأكثر من 20 موقعًا، مع برامج تدريب فني وقيادي مكثفة للموظفين الجدد . -
ثقافة التنوع والشمول
تضم 140 جنسية ضمن موظفيها، وتحرص على إشراك الجميع بأفكارهم ومهاراتهم ضمن بيئة عمل مفتوحة -
نهج السلامة والاستدامة
تُظهِر اهتمامًا كبيرًا بالصحة والسلامة وتهدف إلى “صفر حوادث” في مواقع العمل حول العالم . -
فرص المسار المهني
توفر ترقية داخلية مستمرة ودعم للشهادات المهنية وبرامج التوجيه والإرشاد.