تعلن مدرسة خليفة بن زايد الأول عن 10 وظائف شاغرة في الامارات

تُعلن مدرسة خليفة بن زايد الأول في أبوظبي عن توفر فرصة وظيفية مميزة للعمل كمعلم/ة فصل لغة إنجليزية للعام الدراسي 2026. اغتنم الفرصة للعمل في بيئة تعليمية وطنية رائدة ومبتكرة، واطّلع على التفاصيل الآن.

مميزات العمل في هذه المدرسة:

• الانضمام إلى نموذج تجريبي وطني فريد في أبوظبي.

  مقالات ذات صلة

  • 
    وظائف في الإمارات 01-12-2025 للأجانب والوافدين

    منذ 16 ساعة

• منهج دراسي يعكس القيم الوطنية ويرتكز على الثقافة الإماراتية.

• بيئة تعليمية داعمة ومحفزة على الإبداع والتطوير المهني.

• فرصة لإحداث أثر إيجابي ملموس في نمو وتطور الطلبة.

• التعاون مع نخبة من التربويين في مشروع وطني تعليمي متميز.

الوظائف المتاحة:

وظيفة: معلم صف لغة إنجليزية (ابتدائي)

رقم الوظيفة: 1
تفاصيل الوظيفة:

• تدريس اللغة الإنجليزية ومهارات القراءة والكتابة.

• إدارة الصف وتحفيز الطلاب على المشاركة.
  المتطلبات:

• بكالوريوس في التربية أو اللغة الإنجليزية.

• خبرة في تدريس المرحلة الابتدائية.

• مهارات ممتازة في اللغة الإنجليزية والتواصل.

وظيفة: محلل نظم ERP (بنظام التعاقد الخارجي)

رقم الوظيفة: 2
تفاصيل الوظيفة:

• دعم وتحليل أنظمة الموارد المؤسسية (ERP).

• تقديم الحلول الفنية وتحسين العمليات.
  المتطلبات:

• شهادة في تكنولوجيا المعلومات أو نظم المعلومات.

• خبرة في أنظمة ERP.

• مهارات تحليلية وتقنية قوية.

وظيفة: أخصائي موارد بشرية (بنظام التعاقد الخارجي)

رقم الوظيفة: 3
تفاصيل الوظيفة:

• تنفيذ السياسات والإجراءات المتعلقة بالموارد البشرية.

• إدارة شؤون التوظيف والحضور والتقييم.
  المتطلبات:

• شهادة في إدارة الموارد البشرية أو إدارة الأعمال.

• خبرة سابقة في المجال.

• إجادة التعامل مع أنظمة الموارد البشرية.

وظيفة: معلم علوم (IGCSE/GCSE)

رقم الوظيفة: 4
تفاصيل الوظيفة:

• تدريس مادة العلوم ضمن مناهج IGCSE وGCSE.

• تطوير مهارات البحث والتفكير العلمي.
  المتطلبات:

• بكالوريوس علوم أو تخصص ذو صلة.

• خبرة في تدريس المناهج الدولية.

وظيفة: محاسب أول (بنظام التعاقد الخارجي)

رقم الوظيفة: 5
تفاصيل الوظيفة:

• إدارة الحسابات المالية والتقارير.

• تدقيق العمليات ومراقبة الميزانيات.
  المتطلبات:

• بكالوريوس محاسبة أو مالية.

• خبرة في المحاسبة المدرسية أو المؤسسية.

• إتقان برامج المحاسبة.

وظيفة: منسق مواد برنامج البكالوريا الدولية (DP)

رقم الوظيفة: 6
تفاصيل الوظيفة:

• تنظيم وتخطيط مواد برنامج DP.

• دعم المعلمين وتقييم تنفيذ المناهج.
  المتطلبات:

• خبرة في برنامج البكالوريا الدولية.

• مهارات تنظيم وتنسيق عالية.

وظيفة: منسق برنامج دبلومة البكالوريا الدولية (IBDP)

رقم الوظيفة: 7
تفاصيل الوظيفة:

• الإشراف على تطبيق برنامج IBDP.

• تقديم الدعم الأكاديمي والإداري للطلاب والمعلمين.
  المتطلبات:

• خبرة مثبتة في برامج IB.

• خلفية تعليمية قوية في المراحل الثانوية.

وظيفة: رئيس قسم التربية البدنية

رقم الوظيفة: 8
تفاصيل الوظيفة:

• قيادة وتطوير مناهج التربية البدنية.

• تنظيم الأنشطة الرياضية والمنافسات المدرسية.
  المتطلبات:

• بكالوريوس تربية رياضية.

• مهارات قيادية وتنظيمية.

وظيفة: معلم صف لغة عربية (ابتدائي)

رقم الوظيفة: 9
تفاصيل الوظيفة:

• تدريس اللغة العربية للمرحلة الابتدائية.

• تطوير مهارات القراءة والتحدث والكتابة.
  المتطلبات:

• بكالوريوس في اللغة العربية أو التربية.

• خبرة في تدريس الأطفال.

وظيفة: مساعد معلم

رقم الوظيفة: 10
تفاصيل الوظيفة:

• دعم المعلم داخل الصف والإشراف على الطلاب.

• المساعدة في إعداد المواد التعليمية والأنشطة.
  المتطلبات:

• شهادة دراسية مناسبة.

• حب العمل مع الأطفال والمرونة في المهام.

إذا لم تجد الوظيفة المناسبة لك من بين الوظائف الحالية، يمكنك الاطلاع على وظائف الإمارات اليوم التي تحتوي على جميع الوظائف المتاحة في الإمارات في مختلف التخصصات. تجد المزيد من الفرص عبر الرابط التالي: وظائف الإمارات اليوم.

طريقة التقديم:

للتقديم، يجب تعبئة الطلب الإلكتروني عبر بوابة التوظيف الرسمية للمدرسة،  قدم في الوظائف الان  مع إرفاق السيرة الذاتية المحدثة ومراجعة الوصف الوظيفي قبل التقديم. يُفضل التقديم المبكر لأن التوظيف قد يتم قبل الموعد النهائي.

الأسئلة الشائعة:

س: هل الوظيفة مخصصة فقط للمقيمين في الإمارات؟
ج: الوظيفة متاحة لجميع المؤهلين، مع الأفضلية لمن لديهم خبرة في النظام التعليمي الإماراتي.

س: هل تُقبل مؤهلات تعليمية من خارج الإمارات؟
ج: نعم، بشرط أن تكون من جامعة معترف بها، مع توفر رخصة تدريس من وزارة التربية والتعليم الإماراتية.

س: هل يشترط الحصول على شهادة IELTS؟
ج: نعم، باستثناء المتحدثين الأصليين باللغة الإنجليزية، يجب تقديم شهادة IELTS بنتيجة 6 أو أكثر.

نصائح مهمة للمتقدمين:

• ابدأ التقديم مبكرًا لأن المدرسة قد تُغلق باب التوظيف عند العثور على المرشح المناسب.

• ركّز في سيرتك الذاتية على الخبرات السابقة في التعليم داخل الفصل.

• بيّن في خطاب التقديم اهتمامك بالثقافة المحلية والتعليم الوطني.

نبذة عن مدرسة خليفة بن زايد الأول – الإمارات

مدرسة خليفة بن زايد الأول هي واحدة من أبرز المدارس الحكومية الحديثة في أبوظبي، وقد تم افتتاحها ضمن مبادرة تعليمية رائدة في العام الدراسي 2022–2023، بهدف تقديم نموذج إماراتي تعليمي متطوّر يمزج بين القيم الوطنية والتفكير الإبداعي.

تتميز المدرسة ببيئة تعليمية مرنة، تهدف إلى غرس مهارات الحياة لدى الطلاب والطالبات من خلال التعلّم القائم على المشاريع والأنشطة العملية بعيداً عن الاعتماد الكلي على الامتحانات التقليدية. تقع المدرسة في منطقة آل نهيان بالعاصمة الإماراتية، وتضم فصولاً مختلطة حتى الصف الثالث، ثم يتم الفصل بين الجنسين بداية من الصف الرابع.

من أبرز ملامح المدرسة:

• تهيئة مرافق حديثة تدعم التعلم النشط مثل الملاعب الذكية ومناطق الألعاب.

• تطبّق مناهج تربوية عصرية تتماشى مع الرؤية التعليمية لدولة الإمارات.

• تعتمد أسلوب الشراكة مع الأسرة والمجتمع لتكامل الدور التربوي.

خطوات ما بعد القبول في وظائف المدرسة

إذا تم قبولك ضمن فريق العمل في مدرسة خليفة بن زايد الأول، فإليك الخطوات المنظمة التي يجب اتباعها لتبدأ بداية قوية ومهنية:

1. تأكيد التوظيف وتوقيع العقد

• استلام إشعار القبول الرسمي.

• مراجعة وتوقيع العقد الوظيفي والتأكد من تفاصيل الراتب والمزايا وساعات العمل.

• تسليم الأوراق المطلوبة لقسم الموارد البشرية مثل الشهادات، الهوية، وخلاصة القيد.

2. الاستعداد للانضمام

• مراجعة رؤية ورسالة المدرسة لفهم التوجّه التربوي العام.

• إعداد خطة أولية لأسلوب التدريس أو المهام الوظيفية الخاصة بك.

• تجهيز كافة الوثائق الرسمية والشخصية التي قد تُطلب عند الانضمام.

3. المشاركة في جلسة التوجيه الوظيفي

• حضور لقاء تعريفي تنظمه الإدارة للموظفين الجدد.

• التعرّف على البنية التنظيمية للمدرسة واللوائح الداخلية وسياسات العمل.

• زيارة الصفوف والمرافق والاستماع لتجارب الزملاء السابقين.

4. تجهيز البيئة الصفية أو مكان العمل

• إعداد الفصل الدراسي من حيث الأنشطة والوسائل التعليمية.

• تصميم خطة تعليمية مرنة تعتمد على المشاريع والأنشطة التطبيقية.

• التأكد من توافر جميع الأدوات التكنولوجية أو المكتبية اللازمة.

5. فهم السياسات التربوية والإدارية

• قراءة دليل الموظف لفهم اللوائح الداخلية وأخلاقيات العمل.

• الإلمام بطرق التقييم، التواصل مع أولياء الأمور، والتعامل مع السلوك الطلابي.

• معرفة البروتوكولات الخاصة بالطوارئ والسلامة.

6. بناء علاقات مهنية فعّالة

• التواصل مع الزملاء وبناء شبكة دعم مهني داخلي.

• التعاون مع الفرق التعليمية الأخرى لتبادل الخبرات والأفكار.

• المشاركة في المبادرات والأنشطة المدرسية المشتركة.

7. البدء العملي والتقييم الذاتي

• تنفيذ خطتك التعليمية أو الإدارية خلال الأسابيع الأولى.

• مراقبة التفاعل، وتقييم الأداء بشكل دوري.

• طلب الملاحظات من المشرفين والعمل على تطوير الأداء باستمرار.