تعلن فنادق ومنتجعات رافلز عن 16 وظيفة شاغرة في البحرين

تُعلن فنادق ومنتجعات رافلز عن توفر عدد من الوظائف الشاغرة في البحرين بمختلف التخصصات. إذا كنت تبحث عن عمل في قطاع الضيافة، اكتشف الوظائف المتاحة وابدأ خطواتك المهنية الآن.

---

مميزات العمل في فنادق ومنتجعات رافلز

• بيئة عمل راقية في واحدة من أفضل العلامات الفندقية العالمية.

  مقالات ذات صلة

  • 
    وظائف البحرين اليوم 30-11-2025 للأجانب والمواطنين

    منذ 20 ساعة

• فرص تدريب وتطور وظيفي مستمر.

• رواتب تنافسية مع مزايا إضافية مثل الإقامة والتأمين.

• انضمام لفريق احترافي يقدم تجارب ضيافة استثنائية.

وظائف فنادق ومنتجعات رافلز في البحرين :

1. وظيفة: طاه‑حلويات (Chef de Partie – Pastry)

المهام:

• تحضير وصناعة الحلويات والمعجنات طبقًا لمعايير الفندق.

• الالتزام بمعايير النظافة والسلامة في المطبخ.

• التعاون مع فريق المطبخ لضمان جودة التقديم والوقت.

المتطلبات:

• خبرة سابقة في قسم الحلويات / المطبخ.

• مهارة في إعداد وصفات الحلويات والمعجنات.

• الانضباط في العمل والالتزام بمعايير المطعم.

---

2. وظيفة: منسّق/منسّقة خدمة البتلر (Butler Coordinator)

المهام:

• تنسيق وتنظيم عمل فريق البتلر (خدمة الغرف / الفيلات).

• ضمان تقديم خدمات فندقية راقية للنزلاء بحسب معايير رافلز.

• متابعة متطلبات الضيوف وتلبية طلباتهم بسرعة واحترافية.

المتطلبات:

• خبرة في الضيافة الفندقية وخدمة النزلاء.

• مهارات تواصل وتنظيم ممتازة.

• قدرة على إدارة فريق والعمل تحت ضغط.

---

3. وظيفة: بتلر / خادم / خادمة غرف (Butler)

المهام:

• تقديم خدمة شخصية للنزلاء حسب طلباتهم داخل الفيلات/الغرف.

• تجهيز الغرف أو الفيلات والتأكد من نظافتها واستعدادها للضيوف.

• الاستجابة لطلبات الضيوف بسرعة وبأسلوب مهني.

المتطلبات:

• خبرة في خدمة الضيوف أو الفنادق.

• حسن تعامل، لباقة، ومظهر حضاري.

• مرونة في ساعات العمل وقدرة على التواصل الجيد.

---

4. وظيفة: مشرف/مشرفة الغسيل (Laundry Supervisor)

المهام:

• الإشراف على قسم الغسيل والملابس وضمان جودة الخدمة.

• تنظيم جداول الغسيل، المتابعة مع فريق الغسيل، وضمان نظافة الملابس والمفروشات.

• تنسيق مع قسم الغرف لضمان تسليم الأغراض في الوقت المناسب.

المتطلبات:

• خبرة في قسم الغسيل أو التدبير الفندقي.

• مهارة في التنظيم وإدارة فريق.

• اهتمام بالنظافة والدقة في العمل.

---

5. وظيفة: نجّار / فني أعمال صيانة (Finishing Carpenter / Maintenance)

المهام:

• تنفيذ أعمال صيانة داخل الفندق أو الفيلات حسب الحاجة.

• صيانة الأثاث، الأبواب، التشطيبات، وإصلاح الأعطال البسيطة.

• التعاون مع فريق الصيانة لضمان جاهزية مرافق الفندق.

المتطلبات:

• مهارة يدوية أو خبرة في النجارة/الصيانة.

• اهتمام بالتفاصيل والقدرة على إصلاح أعمال تشطيب.

• الالتزام بمعايير السلامة والمهنية.

---

6. وظيفة: مدير/مديرة مبيعات – سوق دول الخليج (Sales Manager / Sales Executive – GCC Market)

المهام:

• الترويج للفندق وجذب عملاء من دول الخليج.

• إعداد وتنفيذ خطط مبيعات واستراتيجيات تسويق للفندق ضمن السوق المستهدف.

• متابعة الحجوزات، شراكات مع وكلاء السفر، وتحقيق أهداف الإيرادات.

المتطلبات:

• خبرة في المبيعات الفندقية أو السياحية.

• مهارات تفاوض، تواصل، وتسويق قوية.

• فهم للسوق الخليجي وديناميكية الطلب على الضيافة.

---

7. وظيفة: طاهي مساعد / طاهي مأكولات شرقية/مغربية (Commis 2 – Middle Eastern & Moroccan cuisine)

المهام:

• مساعدة الطهاة في تحضير الأطباق الشرقية والمغربية وفق وصفات الفندق.

• تجهيز مكونات الطعام، طهي حسب التعليمات، والمساعدة في ترتيب المطبخ.

• الالتزام بمعايير السلامة والنظافة الغذائية.

المتطلبات:

• خبرة أو تدريب في الطبخ، ويفضل في المطبخ الشرقي/المغربي.

• قدرة على العمل ضمن فريق وسرعة في التنفيذ.

• الالتزام بمواعيد الدوام والمعايير المهنية.

---

8. وظيفة: طاهٍ مبتدئ / مساعد طاهي – مأكولات شرقية/مغربية (Commis 1 – Middle Eastern & Moroccan cuisine)

المهام:

• تجهيز المكونات الأساسية للطهي.

• مساعدة الطهاة في إعداد الأطباق.

• تنظيف أدوات المطبخ والحفاظ على النظافة بعد التحضير.

المتطلبات:

• معرفة بسيطة بأساسيات الطبخ.

• استعداد للتعلم والعمل ضمن فريق.

• دقة وسرعة في العمل.

---

9. وظيفة: شيف قسم مأكولات شرقية/مغربية (Chef de Partie – Middle Eastern & Moroccan cuisine)

المهام:

• إعداد أطباق المطبخ الشرقي والمغربي بجودة عالية.

• الإشراف على قسم الطهي وضمان تنظيم العمل.

• متابعة معايير النظافة والسلامة في المطبخ.

المتطلبات:

• خبرة في المطبخ الشرقي أو المغربي.

• مهارات تنظيمية وإدارة فريق.

• التزام بمعايير الجودة والوقت.

---

10. وظيفة: كبير طهاة – مأكولات شرقية/مغربية (Sous Chef – Middle Eastern & Moroccan cuisine)

المهام:

• قيادة قسم المطبخ ومراقبة جودة الطعام.

• تخطيط قوائم الطعام والتأكد من تنفيذها.

• تنسيق مع بقية فريق المطبخ والخدمات لضمان سير العمل.

المتطلبات:

• خبرة جيدة في الطهي والمأكولات الشرقية/المغربية.

• مهارات قيادة وإدارة في المطبخ.

• قدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالجودة.

11. وظيفة: مساعد شيف – مأكولات شرقية/مغربية (Demi Chef de Partie – Middle Eastern & Moroccan cuisine)

المهام:

• تحضير المكونات والطهي حسب وصفات الشيف الرئيسي.

• المساعدة في إدارة فريق المطبخ ضمن القسم المحدد.

• ضمان النظافة وترتيب محطة العمل.

المتطلبات:

• خبرة سابقة كمساعد شيف أو ما يعادلها.

• فهم جيد للمطبخ الشرقي/المغربي.

• مهارات تنظيم ومرونة في ساعات العمل.

---

12. وظيفة: مساعد خدمة – مطعم نينيف (F&B Runner – Ninive Restaurant)

المهام:

• توصيل الطلبات من المطبخ إلى الطاولات بسرعة ودقة.

• دعم النُدُل في ترتيب الطاولات وتجهيز منطقة الخدمة.

• الحفاظ على نظافة منطقة الخدمة والتأكد من توفر المستلزمات.

المتطلبات:

• لياقة بدنية جيدة وسرعة في الأداء.

• حسن التعامل مع فريق العمل.

• التزام بالنظافة والمظهر العام.

---

13. وظيفة: مشرف خدمات الأغذية – مطعم نينيف (F&B Supervisor – Ninive Restaurant)

المهام:

• الإشراف على فريق الخدمة داخل المطعم.

• ضمان تقديم خدمة ممتازة للنزلاء.

• التعامل مع الملاحظات وحل المشكلات أثناء الخدمة.

المتطلبات:

• خبرة في مجال خدمة الأغذية والمشروبات.

• مهارات قيادة الفريق والتنظيم.

• مهارة تواصل ممتازة وخدمة عملاء احترافية.

---

14. وظيفة: مضيفة – مطعم نينيف (Hostess – Ninive Restaurant)

المهام:

• استقبال الضيوف والترحيب بهم بطريقة لبقة.

• تنسيق الحجز وترتيب الجلوس حسب الأولوية.

• التعاون مع الفريق لضمان تجربة ضيافة متميزة.

المتطلبات:

• مظهر لائق وشخصية اجتماعية.

• مهارات تنظيم وتواصل عالية.

• إجادة اللغة الإنجليزية ميزة إضافية.

---

15. وظيفة: نادل / نادلة – مطعم نينيف (Waiter / Waitress – Ninive Restaurant)

المهام:

• أخذ الطلبات وتقديم الطعام والشراب بدقة.

• التعامل مع استفسارات وطلبات الضيوف.

• الحفاظ على ترتيب الطاولات ونظافة منطقة العمل.

المتطلبات:

• خبرة في العمل كمقدم خدمة في مطعم.

• مهارات تواصل لبقة وسرعة في الأداء.

• التزام بمواعيد العمل واللباقة في التعامل.

---

16. وظيفة: ساقٍ / بارمان – مطعم نينيف (Bartender – Ninive Restaurant)

المهام:

• تحضير وتقديم المشروبات وفقًا للوصفات.

• الحفاظ على نظافة منطقة البار وترتيبها.

• التواصل مع الزبائن وتقديم مقترحات للمشروبات.

المتطلبات:

• خبرة في إعداد المشروبات.

• معرفة بمكونات الكوكتيلات والمشروبات المختلفة.

• شخصية لبقة ومهارة في التفاعل مع الضيوف.

إذا لم تجد الوظيفة المناسبة، يمكنك الاطلاع على وظائف البحرين اليوم للحصول على أحدث الفرص المتاحة في مختلف المجالات.

 طريقة التقديم على وظائف فنادق ومنتجعات رافلز – البحرين

📩 التقديم عبر الرابط التالي:  قدم من هنا الان 

---

 الأسئلة الشائعة حول وظائف فنادق ومنتجعات رافلز – البحرين

1. هل الوظائف متاحة للوافدين؟
نعم، يمكن للوافدين التقديم وفقًا لمتطلبات الوظيفة.

2. هل تتطلب الوظائف خبرة سابقة؟
تعتمد المتطلبات على الوظيفة، حيث تتطلب بعض الوظائف خبرة سابقة بينما تناسب الأخرى المبتدئين.

3. هل توفر الفنادق مزايا إضافية للموظفين؟
نعم، تشمل المزايا رواتب تنافسية، تأمين صحي، وإمكانية الإقامة ووجبات مجانية خلال العمل.

---

 نصائح للتقديم على وظائف فنادق ومنتجعات رافلز – البحرين

✅ قم بتحديث سيرتك الذاتية وأبرز مهاراتك في الضيافة وخدمة العملاء.
✅ اكتب رسالة تحفيزية مميزة توضح فيها كيف يمكنك الإضافة إلى فريق العمل.
✅ استعد جيدًا للمقابلة من خلال البحث عن الفندق وفهم معاييره في الخدمة.

نبذة احترافية عن رافلز القصر – البحرين

يقع Raffles Al Areen Palace Bahrain في غرب البحرين، بمنطقة زلاق، ويُعرف بـ جزيرة المليون نخلة. افتتح كإعادة لتأسيس لفندق القصر الأصلي (2006)، ويتميز بكونه أول منتجع جميعه فيلات خاصة في المملكة، يضم 78 فيلا فاخرة بمسبح خاص لكل وحدة.
تمتد كل فيلا على مساحة لا تقل عن 400 م²، وتشمل أحواض سباحة بحرارة مضبوطة، وجاكوزي، وحدائق خاصة. التصميم يمزج بين الأناقة العربية واللمسات المعاصرة، ويشرف عليه نخبة من المصممين العالميين.

تمت الإشادة بالمنتجع عليه كأفضل فندق جديد 2024 من قبل Conde Nast Traveler، لما يوفره من خصوصية وهدوء بعيد عن صخب المدينة.

---

 خطوات ما بعد القبول في وظيفة لدى رافلز البحرين

لمن حصل على فرصة وظيفية، إليك خطوات التهيئة:

1. تلقي العرض الرسمي عبر البريد، يشمل تفاصيل الراتب، البدلات، وطبيعة العقد.

2. إتمام الفحص الطبي والإقامة بالتعاون مع إدارة الموارد البشرية وقسم الجوازات.

3. استخراج البطاقة المدنية (CPR) وفتح حساب مصرفي للتحويلات الشهرية.

4. توقيع عقد العمل واستلام دليل Raffles Culture Guide وسياسات الأداء.

5. حضور الدورة التعريفية (Orientation Week) التي تشمل:

   • جولات للتعرف على مرافق الفندق وفيلا الخدمة.

   • ورش حول ثقافة رافلز، السلامة، وخدمة الضيوف.

6. استلام الزي الرسمي وبطاقة الحضور مع حصة خاصة لقياس المقاسات.

7. الانخراط في أقسـام العمل مثل الاستقبال، خدمة الفلل، الطعام والشراب، وغيرها.

8. الانضمام إلى Daily Stand‑Up: اجتماع صباحي لمتابعة الأداء ورفع مستوى الخدمة.

9. مرحلة التجربة (Probation) 90 يوم مع تقييم مستمر وخطّة تطوير مهني.

السياق العام لأسواق العمل:

• متوسط الدخل الشهري في المنامة قرابة 400 BHD، وقد يرتفع لـ 700–1,500 للبعض.

• مدير تسويق تنفيذي يحصل على 1,800 BHD شهريًا + سكن، مما يوضح أن الرواتب في الفنادق الفخمة تتماشى مع هذه المستويات العليا للخبرات الإدارية.

---

 البدلات والمزايا المقدمة

• سكن أو بدل سكن حسب الدرجة الوظيفية.

• وجبات مجانية خلال فترات دوامي (إفطار، غداء، عشاء).

• نسبة من رسوم الخدمة (Service Charge) تُخصص للموظفين.

• تأمين صحي شامل يغطي العائلة حسب منصب الموظف.

• برنامج سفر داخلي وخارجي ضمن شبكة رافلز عالمياً (خصومات تصل لـ 75%).

• وصول لمنصة Four Seasons/Raffles University للحصول على شهادات احترافية وبناء مسار مهني.

• فرص انتقال دولي للموظفين بعد سنتين من الأداء الجيد.

---

 بيئة العمل والمرافق

• أجواء طبيعية فريدة: يقع المنتجع بجوار منتزه العرين للحياة البرية، ويضم بحيرات بها طيور وطبيعة مزدهرة.

• فيلل خاصة فخمة بمساحات شاسعة، مسبح، حديقة، قاعة استقبال وجاكوزي في كل فيلا.

• مرافق صحية وترفيهية: سبا متكامل مع علاج مياه، ساونا، مسابح داخلية وخارجية، وصالات رياضية.

• خيارات طعام متنوعة: مطعم “Palma” ذا الطابع المتوسطي، المحلي-المعاصر، و”Ycone Paris” الحلواني، يضيف للشهرة بمنطقة البحرين.

• خدمة بوتلر شخصيّة لكل فيلا، تضمها فريق مدرب يستبق احتياجات النزيل.

---

 آراء الموظفين وتجارب العاملين

• يقال عن الفندق أنه متميز في ثقافة الضيافة الفاخرة، وأن الموظفين يتمثلون شعار Golden Rule في تعاملاتهم.

• العاملون ضمن مجال الضيافة في البحرين يشيدون بالفروقات في الإكراميات، لكن يتنبهون أن العمل الفندقي العالي المستوى يتطلب مرونة جسدية وذهنية، وأحيانًا نظام ورديات خلال عطلة نهاية الأسبوع.

• في طرف آخر، توضح نقاشات العاملين أن راتب 350 – 400 BHD مع سكن قد يكون مقبولاً، بينما الخبرات الفنية والإدارية قد تحظى برواتب أعلى بكثير.

---

 الخاتمة

بالانضمام إلى Raffles Al Areen Palace Bahrain، تكون جزءًا من علامة تجارية فندقية فاخرة تُعيد تعريف تجربة الضيافة، وتحرص على رفاهية النزيل وراحة الموظف على حد سواء. بين الموقع الطبيعي الخلاب، الفلل الخاصة، الخدمة الشخصية الممتازة، وبرامج التطوير المهني، يقدم الفندق تجربة وظيفية ذات مستوى عالمي. إذا كنت تتمتع بخلفية في الضيافة الفاخرة أو تبحث عن فرصة للتمتع بخدمة بوتلر، فنصيحتي أن تراسل قسم التوظيف مباشرة وتجهّز نفسك لرحلة مهنية راقية في عالم رافلز.