تعلن فنادق ومنتجعات رافلز عن 17 وظيفة شاغرة في البحرين
وظائف مميزة في فنادق ومنتجعات رافلز في البحرين
تُعلن فنادق ومنتجعات رافلز عن توفر عدد من الوظائف الشاغرة في البحرين بمختلف التخصصات. إذا كنت تبحث عن عمل في قطاع الضيافة، اكتشف الوظائف المتاحة وابدأ خطواتك المهنية الآن.
مميزات العمل في فنادق ومنتجعات رافلز
-
بيئة عمل راقية في واحدة من أفضل العلامات الفندقية العالمية.
-
-
فرص تدريب وتطور وظيفي مستمر.
-
رواتب تنافسية مع مزايا إضافية مثل الإقامة والتأمين.
-
انضمام لفريق احترافي يقدم تجارب ضيافة استثنائية.
وظائف فنادق ومنتجعات رافلز في البحرين :
1. وظيفة: مدير الفندق
المهام:
-
الإشراف على العمليات اليومية للفندق.
-
ضمان تقديم خدمات راقية للنزلاء.
-
إدارة فرق العمل وتحقيق الأهداف المالية والتشغيلية.
المتطلبات:
-
خبرة واسعة في إدارة الفنادق الفاخرة.
-
مهارات قيادية واتصالية عالية.
-
إجادة اللغة الإنجليزية، ومعرفة بالأسواق الخليجية ميزة إضافية.
2. وظيفة: شيف دي بارتي – قسم الحلويات
المهام:
-
تحضير وتنفيذ وصفات الحلويات المتنوعة.
-
الإشراف على فريق الحلويات وضمان جودة الإنتاج.
-
تطبيق معايير النظافة والسلامة الغذائية.
المتطلبات:
-
خبرة في صناعة الحلويات بفنادق فاخرة.
-
معرفة جيدة بتقنيات التحضير والديكور.
-
شهادة مهنية في الطهي أو ما يعادلها.
3. وظيفة: منسق خدمات الخادم الشخصي (Butler Coordinator)
المهام:
-
تنسيق طلبات واحتياجات الضيوف.
-
دعم فريق الخدم الشخصيين في تقديم الخدمة الراقية.
-
مراقبة الأداء وتحديث سجلات الخدمة.
المتطلبات:
-
خبرة في الفنادق الفاخرة أو خدمة الخادم الشخصي.
-
مهارات تنظيم وتواصل عالية.
-
إجادة اللغة الإنجليزية.
4. وظيفة: خادم شخصي (Butler)
المهام:
-
تقديم خدمات مخصصة لضيوف الأجنحة.
-
تنسيق تجارب الإقامة حسب الطلب.
-
الحفاظ على الخصوصية والسرية التامة.
المتطلبات:
-
خبرة سابقة في الفنادق الفاخرة بنفس الدور.
-
مهارات خدمة عملاء ممتازة.
-
مستوى عالٍ من اللباقة والانتباه للتفاصيل.
5. وظيفة: مشرف غسيل ملابس
المهام:
-
الإشراف على عمليات الغسيل والتنظيف.
-
ضمان جودة الخدمة ونظافة الأقمشة.
-
تنسيق جداول العمل وتدريب الفريق.
المتطلبات:
-
خبرة في إدارة قسم الغسيل الفندقي.
-
معرفة بآلات الغسيل والتجفيف والتعقيم.
-
مهارات قيادية.
6. وظيفة: نجار تشطيب
المهام:
-
تنفيذ أعمال النجارة الدقيقة والصيانة الداخلية.
-
العمل على مشاريع التجديد والترميم.
-
الحفاظ على جودة التشطيبات حسب معايير الفندق.
المتطلبات:
-
خبرة في نجارة التشطيبات الفندقية.
-
مهارات فنية عالية.
-
القدرة على العمل تحت الضغط.
7. وظيفة: مدير مبيعات أو تنفيذي مبيعات – السوق الخليجي
المهام:
-
الترويج للفندق في السوق الخليجي.
-
بناء علاقات قوية مع العملاء والشركاء.
-
تحقيق أهداف المبيعات والإيرادات.
المتطلبات:
-
خبرة في المبيعات بالسوق الخليجي.
-
مهارات تفاوض واتصال عالية.
-
إجادة اللغة العربية والإنجليزية.
8. وظيفة: مساعد طاهٍ ثاني (Commis 2) – المأكولات الشرقية والمغربية
المهام:
-
مساعدة في إعداد أطباق المأكولات الشرقية.
-
المحافظة على نظافة منطقة العمل.
-
دعم الطهاة في تجهيز الطلبات.
المتطلبات:
-
خبرة أساسية في المأكولات الشرقية.
-
استعداد للعمل ضمن فريق.
-
معرفة بأساسيات النظافة الغذائية.
9. وظيفة: مساعد طاهٍ أول (Commis 1) – المأكولات الشرقية والمغربية
المهام:
-
تجهيز مكونات الطعام والصلصات.
-
دعم الشيف دي بارتي في تحضير الأطباق.
-
الحفاظ على معايير الجودة والنظافة.
المتطلبات:
-
خبرة لا تقل عن سنتين في المطبخ العربي.
-
القدرة على العمل بنظام الورديات.
-
مهارة في الطهي والتنظيم.
10. وظيفة: ديمي شيف دي بارتي – المأكولات الشرقية والمغربية
المهام:
-
الإشراف على إعداد أطباق معينة في المطبخ.
-
التأكد من اتباع الوصفات بدقة.
-
تدريب الطهاة الجدد والمساعدين.
المتطلبات:
-
خبرة جيدة في المطابخ الشرقية.
-
القدرة على العمل بإشراف محدود.
-
اهتمام بالتفاصيل وتقديم الطعام.
11. وظيفة: شيف دي بارتي – المأكولات الشرقية والمغربية
المهام:
-
إعداد وتقديم أطباق من المطبخ العربي والمغربي.
-
إدارة منطقة المطبخ المخصصة له.
-
تدريب ودعم أعضاء الفريق الأقل خبرة.
المتطلبات:
-
خبرة لا تقل عن 3 سنوات كشيف دي بارتي.
-
إتقان وصفات المطبخ المغربي والشرقي.
-
الالتزام بمعايير الجودة والسلامة.
12. وظيفة: مساعد شيف أول (Sous Chef) – المأكولات الشرقية والمغربية
المهام:
-
المساعدة في إدارة المطبخ والإشراف على العمليات اليومية.
-
تقديم وصفات مبتكرة وتطوير قائمة الطعام.
-
مراقبة الجودة والنظافة والتكلفة.
المتطلبات:
-
خبرة سابقة كسو شيف في مطاعم فاخرة.
-
مهارة في قيادة الفرق.
-
إجادة الطهي العربي والمغربي.
13. وظيفة: مقدم أطعمة ومشروبات – مطعم نينيف (F&B Runner)
المهام:
-
توصيل الطلبات من المطبخ إلى الطاولات بسرعة وكفاءة.
-
دعم فريق النُدُل في تجهيز الخدمة.
-
الحفاظ على نظافة منطقة العمل.
المتطلبات:
-
لياقة بدنية جيدة وسرعة في الأداء.
-
قدرة على العمل ضمن فريق.
-
سلوك إيجابي واستعداد للتعلم.
14. وظيفة: مشرف أطعمة ومشروبات – مطعم نينيف (F&B Supervisor)
المهام:
-
الإشراف على فريق الخدمة وضمان سير العمل بسلاسة.
-
التعامل مع شكاوى الضيوف باحترافية.
-
متابعة جودة الخدمة والطعام.
المتطلبات:
-
خبرة سابقة في الإشراف بمجال الضيافة.
-
مهارات تواصل وتنظيم قوية.
-
إجادة اللغة الإنجليزية.
15. وظيفة: مضيفة استقبال – مطعم نينيف (Hostess)
المهام:
-
استقبال الضيوف والترحيب بهم.
-
تنظيم الحجوزات وترتيب الطاولات.
-
تقديم صورة إيجابية عن المطعم.
المتطلبات:
-
مظهر لائق وحسن التعامل.
-
خبرة سابقة كمضيفة.
-
مهارات لبقة في التواصل.
16. وظيفة: نادل / نادلة – مطعم نينيف (Waiter / Waitress)
المهام:
-
أخذ الطلبات وتقديم الطعام والمشروبات.
-
التأكد من رضا العملاء.
-
الحفاظ على نظافة وترتيب الطاولات.
المتطلبات:
-
خبرة في خدمة العملاء.
-
حسن المظهر والتعامل.
-
إجادة اللغة الإنجليزية.
17. وظيفة: ساقي مشروبات – مطعم نينيف (Bartender)
المهام:
-
تحضير وتقديم المشروبات.
-
التأكد من توفر المكونات وتنظيم البار.
-
التفاعل الإيجابي مع الضيوف وتوصية المشروبات المناسبة.
المتطلبات:
-
خبرة في تحضير الكوكتيلات والمشروبات.
-
مهارات تواصل عالية.
-
الالتزام بمعايير النظافة والسلامة.
إذا لم تجد الوظيفة المناسبة، يمكنك الاطلاع على وظائف البحرين اليوم للحصول على أحدث الفرص المتاحة في مختلف المجالات.
طريقة التقديم على وظائف فنادق ومنتجعات رافلز – البحرين
📩 التقديم عبر الرابط التالي: قدم من هنا الان
الأسئلة الشائعة حول وظائف فنادق ومنتجعات رافلز – البحرين
1. هل الوظائف متاحة للوافدين؟
نعم، يمكن للوافدين التقديم وفقًا لمتطلبات الوظيفة.
2. هل تتطلب الوظائف خبرة سابقة؟
تعتمد المتطلبات على الوظيفة، حيث تتطلب بعض الوظائف خبرة سابقة بينما تناسب الأخرى المبتدئين.
3. هل توفر الفنادق مزايا إضافية للموظفين؟
نعم، تشمل المزايا رواتب تنافسية، تأمين صحي، وإمكانية الإقامة ووجبات مجانية خلال العمل.
نصائح للتقديم على وظائف فنادق ومنتجعات رافلز – البحرين
✅ قم بتحديث سيرتك الذاتية وأبرز مهاراتك في الضيافة وخدمة العملاء.
✅ اكتب رسالة تحفيزية مميزة توضح فيها كيف يمكنك الإضافة إلى فريق العمل.
✅ استعد جيدًا للمقابلة من خلال البحث عن الفندق وفهم معاييره في الخدمة.
نبذة احترافية عن رافلز القصر – البحرين
يقع Raffles Al Areen Palace Bahrain في غرب البحرين، بمنطقة زلاق، ويُعرف بـ جزيرة المليون نخلة. افتتح كإعادة لتأسيس لفندق القصر الأصلي (2006)، ويتميز بكونه أول منتجع جميعه فيلات خاصة في المملكة، يضم 78 فيلا فاخرة بمسبح خاص لكل وحدة.
تمتد كل فيلا على مساحة لا تقل عن 400 م²، وتشمل أحواض سباحة بحرارة مضبوطة، وجاكوزي، وحدائق خاصة. التصميم يمزج بين الأناقة العربية واللمسات المعاصرة، ويشرف عليه نخبة من المصممين العالميين.
تمت الإشادة بالمنتجع عليه كأفضل فندق جديد 2024 من قبل Conde Nast Traveler، لما يوفره من خصوصية وهدوء بعيد عن صخب المدينة.
خطوات ما بعد القبول في وظيفة لدى رافلز البحرين
لمن حصل على فرصة وظيفية، إليك خطوات التهيئة:
-
تلقي العرض الرسمي عبر البريد، يشمل تفاصيل الراتب، البدلات، وطبيعة العقد.
-
إتمام الفحص الطبي والإقامة بالتعاون مع إدارة الموارد البشرية وقسم الجوازات.
-
استخراج البطاقة المدنية (CPR) وفتح حساب مصرفي للتحويلات الشهرية.
-
توقيع عقد العمل واستلام دليل Raffles Culture Guide وسياسات الأداء.
-
حضور الدورة التعريفية (Orientation Week) التي تشمل:
-
جولات للتعرف على مرافق الفندق وفيلا الخدمة.
-
ورش حول ثقافة رافلز، السلامة، وخدمة الضيوف.
-
-
استلام الزي الرسمي وبطاقة الحضور مع حصة خاصة لقياس المقاسات.
-
الانخراط في أقسـام العمل مثل الاستقبال، خدمة الفلل، الطعام والشراب، وغيرها.
-
الانضمام إلى Daily Stand‑Up: اجتماع صباحي لمتابعة الأداء ورفع مستوى الخدمة.
-
مرحلة التجربة (Probation) 90 يوم مع تقييم مستمر وخطّة تطوير مهني.
السياق العام لأسواق العمل:
-
متوسط الدخل الشهري في المنامة قرابة 400 BHD، وقد يرتفع لـ 700–1,500 للبعض.
-
مدير تسويق تنفيذي يحصل على 1,800 BHD شهريًا + سكن، مما يوضح أن الرواتب في الفنادق الفخمة تتماشى مع هذه المستويات العليا للخبرات الإدارية.
البدلات والمزايا المقدمة
-
سكن أو بدل سكن حسب الدرجة الوظيفية.
-
وجبات مجانية خلال فترات دوامي (إفطار، غداء، عشاء).
-
نسبة من رسوم الخدمة (Service Charge) تُخصص للموظفين.
-
تأمين صحي شامل يغطي العائلة حسب منصب الموظف.
-
برنامج سفر داخلي وخارجي ضمن شبكة رافلز عالمياً (خصومات تصل لـ 75%).
-
وصول لمنصة Four Seasons/Raffles University للحصول على شهادات احترافية وبناء مسار مهني.
-
فرص انتقال دولي للموظفين بعد سنتين من الأداء الجيد.
بيئة العمل والمرافق
-
أجواء طبيعية فريدة: يقع المنتجع بجوار منتزه العرين للحياة البرية، ويضم بحيرات بها طيور وطبيعة مزدهرة.
-
فيلل خاصة فخمة بمساحات شاسعة، مسبح، حديقة، قاعة استقبال وجاكوزي في كل فيلا.
-
مرافق صحية وترفيهية: سبا متكامل مع علاج مياه، ساونا، مسابح داخلية وخارجية، وصالات رياضية.
-
خيارات طعام متنوعة: مطعم “Palma” ذا الطابع المتوسطي، المحلي-المعاصر، و”Ycone Paris” الحلواني، يضيف للشهرة بمنطقة البحرين.
-
خدمة بوتلر شخصيّة لكل فيلا، تضمها فريق مدرب يستبق احتياجات النزيل.
آراء الموظفين وتجارب العاملين
-
يقال عن الفندق أنه متميز في ثقافة الضيافة الفاخرة، وأن الموظفين يتمثلون شعار Golden Rule في تعاملاتهم.
-
العاملون ضمن مجال الضيافة في البحرين يشيدون بالفروقات في الإكراميات، لكن يتنبهون أن العمل الفندقي العالي المستوى يتطلب مرونة جسدية وذهنية، وأحيانًا نظام ورديات خلال عطلة نهاية الأسبوع.
-
في طرف آخر، توضح نقاشات العاملين أن راتب 350 – 400 BHD مع سكن قد يكون مقبولاً، بينما الخبرات الفنية والإدارية قد تحظى برواتب أعلى بكثير.
الخاتمة
بالانضمام إلى Raffles Al Areen Palace Bahrain، تكون جزءًا من علامة تجارية فندقية فاخرة تُعيد تعريف تجربة الضيافة، وتحرص على رفاهية النزيل وراحة الموظف على حد سواء. بين الموقع الطبيعي الخلاب، الفلل الخاصة، الخدمة الشخصية الممتازة، وبرامج التطوير المهني، يقدم الفندق تجربة وظيفية ذات مستوى عالمي. إذا كنت تتمتع بخلفية في الضيافة الفاخرة أو تبحث عن فرصة للتمتع بخدمة بوتلر، فنصيحتي أن تراسل قسم التوظيف مباشرة وتجهّز نفسك لرحلة مهنية راقية في عالم رافلز.
