تعلن مجموعة سينديان عن وظائف شاغرة في قطر

تعلن مجموعة سينديان في الدوحة – قطر عن توفر وظائف شاغرة في مجالات المبيعات، إدارة المشاريع، العلاقات العامة، والتسويق الرقمي. إذا كنت تبحث عن بيئة عمل احترافية وفرصة للنمو المهني، فانضم إلينا الآن.

مميزات العمل في مجموعة سينديان

• العمل ضمن مجموعة شركات متعددة القطاعات بخبرة تمتد منذ عام 1973.

  مقالات ذات صلة

  • 
    وظائف قطر اليوم 10-07-2026 للمواطنين ولجميع الجنسيات

    منذ 9 ساعات

• فرص للتطور المهني والمشاركة في مشاريع جديدة ومبتكرة.

• بيئة عمل احترافية وداعمة.

• رواتب ومزايا تنافسية.

الوظائف المتاحة

1. وظيفة تنفيذي مبيعات الدهانات والطلاءات لدى مجموعة سنديان

مكان العمل: الدوحة – قطر

تفاصيل الوظيفة:
تبحث مجموعة سنديان عن تنفيذي مبيعات نشط لزيادة مبيعات قسم الدهانات والطلاءات وبناء علاقات قوية مع العملاء في قطاعات البناء والمقاولات وإدارة المرافق.

أهم المهام:

• تطوير فرص مبيعات جديدة وبناء قاعدة عملاء.
• بيع الدهانات والطلاءات ومنتجات العزل.
• التواصل مع المقاولين والاستشاريين والمطورين.
• تنفيذ زيارات ميدانية وعروض تقديمية للعملاء.
• إعداد عروض الأسعار والتفاوض وإغلاق الصفقات.
• متابعة السوق والمنافسين وتحديث تقارير المبيعات.

المتطلبات:

• خبرة من 3 إلى 5 سنوات في مبيعات الدهانات أو مواد البناء أو العزل.
• شبكة علاقات قوية في قطاع المشاريع داخل قطر.
• مهارات تواصل وتفاوض ممتازة.
• فهم جيد لمبيعات المشاريع وB2B.
• رخصة قيادة قطرية سارية.
• بكالوريوس أو دبلوم في الأعمال أو التسويق أو الهندسة ميزة إضافية.
• إجادة الإنجليزية، وتعد العربية ميزة إضافية.

2. وظيفة مدير وحدة أعمال الدهانات والطلاءات لدى مجموعة سنديان

مكان العمل: الدوحة – قطر

تفاصيل الوظيفة:
مسؤول عن قيادة نمو وربحية وأداء وحدة أعمال الدهانات والطلاءات، مع التركيز على المبيعات والتوزيع والمشاريع والتوسع في السوق.

أهم المهام:

• وضع وتنفيذ استراتيجية وحدة الأعمال وخطط النمو.
• زيادة الإيرادات والربحية والحصة السوقية.
• استقطاب العملاء والموزعين والشركاء الاستراتيجيين.
• بناء علاقات مع المقاولين والاستشاريين والمطورين.
• قيادة فرق المبيعات والعمليات وسلاسل الإمداد وخدمة العملاء.
• متابعة الميزانيات ومؤشرات الأداء والربحية.

المتطلبات:

• بكالوريوس في إدارة الأعمال أو الهندسة أو التسويق أو مجال ذي صلة.
• يفضل الحصول على MBA.
• خبرة من 10 إلى 15 سنة في الدهانات أو الطلاءات أو مواد البناء أو الكيماويات الإنشائية.
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في منصب قيادي مع مسؤولية الأرباح والخسائر.
• خبرة إلزامية في سوق الخليج.
• مهارات قوية في القيادة والتفاوض والإدارة التشغيلية.

3. وظيفة فني تكييف وتبريد لدى مجموعة سنديان

مكان العمل: الدوحة – قطر

الراتب: 2,500 إلى 3,500 ريال قطري شهرياً

تفاصيل الوظيفة:
يتولى فني التكييف مسؤولية تركيب وصيانة وإصلاح أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء في المشاريع السكنية ومتعددة الاستخدامات ضمن عقود إدارة المرافق.

أهم المهام:

• فحص وإصلاح أنظمة التكييف بمختلف أنواعها.
• تنفيذ الصيانة الوقائية حسب الجداول المعتمدة.
• مراقبة مستويات غاز التبريد والكشف عن التسريبات.
• تركيب وصيانة مجاري الهواء وأنظمة التهوية.
• تحديث تقارير الصيانة عبر نظام CAFM.
• الاستجابة السريعة لأعطال التكييف الطارئة.

المتطلبات:

• دبلوم أو شهادة ITI في التكييف أو التبريد أو HVAC.
• خبرة من 3 إلى 5 سنوات في صيانة أنظمة التكييف.
• معرفة قوية بأنظمة Split وVRV/VRF والوحدات المركزية.
• القدرة على قراءة المخططات واستخدام أدوات التشخيص.
• معرفة بإجراءات التعامل مع غازات التبريد والسلامة.
• خبرة في الأبراج أو الفلل أو إدارة المرافق ميزة إضافية.

4. وظيفة كهربائي لدى مجموعة سنديان

مكان العمل: الدوحة – قطر

الراتب: 2,500 إلى 3,500 ريال قطري شهرياً

تفاصيل الوظيفة:
مسؤول عن تركيب وصيانة وفحص الأنظمة الكهربائية في العقارات السكنية ضمن عقود إدارة المرافق، مع ضمان السلامة والالتزام بالمعايير.

أهم المهام:

• فحص وتشخيص وإصلاح الأعطال الكهربائية.
• التعامل مع أعطال انقطاع الكهرباء والدوائر القصيرة.
• صيانة الأسلاك والإضاءة والقواطع ولوحات التوزيع.
• تركيب واستبدال المفاتيح والمقابس واللوحات الكهربائية.
• صيانة إنارة الطوارئ وأنظمة UPS ومعدات الطاقة الاحتياطية.
• تحديث سجلات الصيانة عبر نظام CAFM.

المتطلبات:

• دبلوم أو شهادة ITI في الهندسة الكهربائية أو تخصص ذي صلة.
• رخصة أو شهادة كهربائي سارية حسب المتطلبات المحلية.
• خبرة من 3 إلى 5 سنوات في الكهرباء أو إدارة المرافق.
• معرفة قوية بالتمديدات ولوحات التوزيع والقواطع.
• القدرة على استخدام أجهزة القياس الكهربائية.
• قراءة المخططات والرسومات الفنية الكهربائية.

5. وظيفة فني أنظمة ميكانيكية وكهربائية وصحية لدى مجموعة سنديان

مكان العمل: الدوحة – قطر

الراتب: 2,500 إلى 3,500 ريال قطري شهرياً

تفاصيل الوظيفة:
مسؤول عن تركيب وصيانة وإصلاح أنظمة الميكانيكا والكهرباء والسباكة داخل العقارات السكنية وفق معايير السلامة والجودة.

أهم المهام:

• تركيب وصيانة أنظمة MEP داخل المباني.
• تنفيذ الصيانة الوقائية والتصحيحية.
• فحص أصول MEP وتحديث السجلات اليومية.
• إصلاح أنظمة التكييف واللوحات الكهربائية والسباكة.
• صيانة شبكات المياه والصرف الصحي.
• الاستجابة للأعطال الطارئة وتقليل توقف الخدمات.

المتطلبات:

• دبلوم أو شهادة ITI في الميكانيكا أو الكهرباء أو السباكة.
• يفضل الحصول على شهادة فني MEP.
• خبرة من 3 إلى 5 سنوات في إدارة المرافق أو المباني السكنية والتجارية.
• معرفة بأنظمة HVAC والكهرباء والسباكة.
• إتقان استخدام أدوات الفحص مثل الملتيميتر ومقاييس الضغط.
• معرفة بأنظمة كفاءة الطاقة وBMS ميزة إضافية.

6. وظيفة مدير وحدة أعمال كاميرات المراقبة وأنظمة الأمن وحلول التيار الخفيف لدى مجموعة سنديان

مكان العمل: الدوحة – قطر

تفاصيل الوظيفة:
يتولى مدير وحدة الأعمال قيادة نمو وربحية وأداء قطاع كاميرات المراقبة وأنظمة الأمن وحلول التيار الخفيف والتقنيات المتكاملة.

أهم المهام:

• وضع وتنفيذ استراتيجية وحدة الأعمال وخطط النمو.
• زيادة الإيرادات والربحية في CCTV والتحكم بالدخول وELV والشبكات.
• تأمين مشاريع كبرى وشراكات استراتيجية.
• بناء علاقات مع الجهات الحكومية وشبه الحكومية والشركات.
• الإشراف على المبيعات والمشاريع والعمليات والخدمات الفنية.
• متابعة الميزانيات ومؤشرات الأداء والربحية.

المتطلبات:

• ماجستير في الهندسة أو تقنية المعلومات أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة.
• خبرة من 10 إلى 15 سنة في أنظمة الأمن أو CCTV أو ELV أو ICT.
• خبرة لا تقل عن 8 سنوات في منصب إداري كبير مع مسؤولية الأرباح والخسائر.
• سجل قوي في تطوير الأعمال واكتساب المشاريع ونمو الإيرادات.
• شبكة علاقات قوية في القطاعات الحكومية والإنشائية والاستشارية والشركات.
• خبرة إلزامية في سوق الخليج.
• مهارات قيادية وتجارية وإدارة مشاريع قوية.

إذا كنت ترغب في استكشاف الفرص الوظيفية المتاحة في قطر، يمكنك معرفة المزيد من خلال زيارة الرابط التالي: فرص عمل في قطر اليوم.

طريقة التقديم

للتقديم على الوظيفة، يُرجى إرسال السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني التالي:
📧 careers@sendiangroup.com

أو من زيارة خلال الرابط التالي : قدم علي الوظائف الان

الأسئلة الشائعة

1. هل الوظائف متاحة للوافدين؟
نعم، بعض الوظائف متاحة للمقيمين والوافدين حسب متطلبات الوظيفة.

2. هل يشترط إتقان اللغتين العربية والإنجليزية؟
في معظم الوظائف، يفضل أو يشترط إتقان اللغتين.

3. هل يوجد دوام جزئي في المجموعة؟
نعم، هناك وظيفة مسوّق رقمي بدوام جزئي متاحة حالياً.

نصائح مهمة للمتقدمين

• أرسل سيرتك الذاتية بصيغة PDF مع كتابة المسمى الوظيفي في عنوان الرسالة.

• أبرز خبراتك ومهاراتك المرتبطة بمجال الوظيفة.

• احرص على تجهيز ملف أعمال إذا كنت تتقدم لوظائف التسويق أو التصميم.

خطوات ما بعد القبول في وظائف مجموعة سينديان (Sendian Group) 

1. استلام عرض العمل وتوقيع العقد
   بعد اجتياز المقابلات والفحوص المطلوبة، يتم إرسال عرض العمل الرسمي لك والذي يتضمن تفاصيل الراتب، المزايا، وساعات العمل. يجب قراءته بعناية والتوقيع عليه لتأكيد القبول.

2. إجراء الفحوص الطبية واستكمال المستندات
   يخضع الموظف للفحوص الطبية المعتمدة وفق اللوائح القطرية، مع تجهيز المستندات مثل جواز السفر، بطاقة الهوية، وتصريح العمل.

3. التسجيل في نظام الموارد البشرية
   تقوم الشركة بإدراج بياناتك في النظام الداخلي وتحديد القسم أو المشروع الذي ستعمل عليه، بالإضافة إلى جدول العمل وخطة التدريب.

4. برنامج التعريف والتدريب
   توفر المجموعة برنامجًا تعريفيًا يتضمن جولات داخلية، التعرف على سياسات العمل، إجراءات السلامة، وأهداف الشركة ورؤيتها.

5. بدء مزاولة العمل الفعلي
   بعد الانتهاء من التدريب، تبدأ مباشرة في أداء مهامك اليومية، مع متابعة وإشراف لضمان التكيف السريع وتقديم الأداء المطلوب.

نبذة عن مجموعة سينديان – قطر

تُعتبر مجموعة سينديان (Sendian Group) واحدة من المجموعات القطرية الرائدة والمتنوعة النشاطات، حيث تعمل في مجالات متعددة تشمل المقاولات العامة، التطوير العقاري، إدارة المرافق، والتجارة.
تميزت المجموعة برؤيتها التي تجمع بين الابتكار والجودة، مما جعلها شريكًا موثوقًا في تنفيذ مشاريع كبرى داخل قطر.

تسعى سينديان إلى تقديم خدمات وحلول متكاملة تلبي احتياجات السوق المحلي، مع التركيز على الالتزام بالمواعيد، تطبيق أعلى معايير الجودة، وبناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء.

مميزات العمل في مجموعة سينديان – قطر

• رواتب وحوافز تنافسية.

• بيئة عمل احترافية ومتعددة الثقافات.

• فرص تدريب وتطور مهني على أعلى مستوى.

• مشاريع متنوعة تمنح الموظفين خبرات عملية واسعة.