تعلن شركة الخطوط الجوية القطرية عن فتح باب التقديم للوظائف الشاغرة في قطر بمختلف التخصصات. إذا كنت تبحث عن فرصة عمل مميزة في قطاع الطيران، تابع التفاصيل وتقدّم الآن.
مميزات العمل في هذه الشركة
-
العمل لدى واحدة من أفضل شركات الطيران في العالم.
-
-
رواتب تنافسية ومزايا إضافية تشمل تذاكر سفر ومكافآت.
-
بيئة عمل احترافية وفرص تطوير وظيفي مستمرة.
-
الاستقرار الوظيفي والتنوع المهني ضمن مجموعة شركات قطرية.
الوظائف المتاحة
1. وظيفة: أخصائي الاتصالات البصرية
المهام الوظيفية:
- تطوير التصاميم والمواد البصرية الخاصة بالمنتجات والخدمات الجوية بما يعزز تجربة المسافرين.
- التعاون مع فرق التصميم والتسويق لإنتاج محتوى بصري احترافي يتماشى مع هوية العلامة التجارية.
- إعداد العروض التقديمية والرسومات والمواد الإبداعية الخاصة بالمشاريع والتطوير الداخلي.
المتطلبات:
- شهادة في التصميم الجرافيكي أو الاتصال البصري أو أي تخصص ذي صلة.
- خبرة في برامج التصميم والإبداع الرقمي وإنتاج المواد البصرية الاحترافية.
- مهارات قوية في الابتكار والعمل ضمن فرق متعددة التخصصات.
2. وظيفة: مهندس مركز مراقبة عمليات الصيانة
المهام الوظيفية:
- متابعة الأعطال الفنية للطائرات وضمان جاهزية الأسطول وتقليل التأخيرات التشغيلية.
- التنسيق مع فرق الصيانة والهندسة لاتخاذ الإجراءات المناسبة لحل المشكلات الفنية بسرعة.
- إعداد التقارير الفنية وتحليل بيانات الأعطال لتحسين كفاءة العمليات التشغيلية للطائرات.
المتطلبات:
- شهادة في هندسة الطيران أو الهندسة الميكانيكية أو تخصص مشابه.
- خبرة في صيانة الطائرات أو مراقبة العمليات الفنية داخل قطاع الطيران.
- معرفة قوية بأنظمة الطيران والصيانة وإجراءات السلامة الجوية.
3. وظيفة: مهندس طائرات مرخص المستوى الثاني
المهام الوظيفية:
- تنفيذ أعمال الصيانة الدورية وغير الدورية للطائرات وفق المعايير الفنية المعتمدة.
- فحص الأنظمة والمكونات والتأكد من جاهزية الطائرات للطيران بأعلى مستويات السلامة.
- التعاون مع فرق الهندسة والصيانة لمعالجة الأعطال وتحسين الأداء الفني للطائرات.
المتطلبات:
- رخصة هندسة طيران معتمدة وخبرة في صيانة الطائرات التجارية أو الخاصة.
- معرفة قوية بأنظمة الطائرات وإجراءات الصيانة والسلامة الجوية.
- القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمعايير الفنية والتنظيمية.
4. وظيفة: مهندس رئيسي للطائرات
المهام الوظيفية:
- الإشراف على أعمال الصيانة والتأكد من صلاحية الطائرات للطيران وفق اللوائح المعتمدة.
- متابعة فرق العمل الفنية وضمان تنفيذ أعمال الصيانة بكفاءة وجودة عالية.
- تحليل المشكلات الفنية واتخاذ القرارات المناسبة للحفاظ على سلامة وكفاءة الأسطول الجوي.
المتطلبات:
- خبرة متقدمة في هندسة وصيانة الطائرات وإدارة العمليات الفنية.
- معرفة قوية بلوائح الطيران المدني وأنظمة السلامة الجوية والصيانة المعتمدة.
- مهارات قيادية ممتازة وقدرة على إدارة فرق العمل الفنية بالمطارات.
5. وظيفة: برنامج تحويل المنح الجامعية
المهام الوظيفية:
- دعم الطلبة القطريين في استكمال برامجهم التعليمية ضمن التخصصات المطلوبة للشركة.
- متابعة الأداء الأكاديمي والتنسيق مع الجهات التعليمية لتحقيق متطلبات البرنامج.
- المساهمة في إعداد الكفاءات الوطنية للعمل داخل قطاع الطيران والخدمات الجوية.
المتطلبات:
- أن يكون المتقدم من المواطنين القطريين المستوفين لشروط البرنامج.
- الالتزام بالمتطلبات الأكاديمية والمعايير التعليمية المحددة.
- الرغبة في بناء مستقبل مهني داخل قطاع الطيران والخدمات الجوية.
6. وظيفة: برنامج المنح الجامعية لخريجي الثانوية
المهام الوظيفية:
- توفير فرص تعليمية للطلبة القطريين حديثي التخرج في تخصصات تدعم احتياجات الشركة المستقبلية.
- متابعة الخطط الدراسية والتنسيق مع المؤسسات التعليمية لضمان تحقيق أهداف البرنامج.
- إعداد وتأهيل الكفاءات الوطنية للعمل في مجالات الطيران والإدارة والهندسة والتقنية.
المتطلبات:
- أن يكون المتقدم من خريجي الثانوية العامة من المواطنين القطريين.
- تحقيق المعدلات والشروط الأكاديمية المطلوبة للالتحاق بالبرنامج.
- امتلاك مهارات جيدة في التعلم والتطوير والرغبة في بناء مسار مهني ناجح.
7. وظيفة: قائد طائرة معتمد
المهام الوظيفية:
- قيادة الطائرات الخاصة وتنفيذ الرحلات الجوية وفق أعلى معايير السلامة والكفاءة التشغيلية.
- التأكد من جاهزية الطائرة وخطط الرحلات والتنسيق مع فرق العمليات الجوية والمراقبة.
- متابعة إجراءات السلامة والطوارئ وضمان راحة وأمان الركاب خلال الرحلات.
المتطلبات:
- رخصة طيران معتمدة وخبرة في قيادة الطائرات التجارية أو الخاصة.
- سجل مهني قوي في مجال الطيران والالتزام بلوائح الطيران المدني الدولية.
- مهارات قيادية ممتازة وقدرة على اتخاذ القرارات السريعة أثناء الرحلات الجوية.
8. وظيفة: مهندس أنظمة تقنية
المهام الوظيفية:
- إدارة ودعم أنظمة المستخدمين والأجهزة المكتبية والأنظمة الافتراضية داخل الشركة.
- متابعة تحديثات الأنظمة والتطبيقات وضمان كفاءة البنية التقنية واستقرارها.
- تقديم الدعم الفني وتحليل المشكلات التقنية والعمل على تحسين بيئة العمل الرقمية.
المتطلبات:
- شهادة في تقنية المعلومات أو علوم الحاسب أو هندسة الشبكات.
- خبرة في إدارة الأنظمة والأجهزة والدعم الفني والبنية التحتية التقنية.
- معرفة قوية بأنظمة التشغيل والشبكات والحلول التقنية الحديثة.
9. وظيفة: مهندس خدمات تقنية
المهام الوظيفية:
- تقديم الدعم الفني للمستخدمين ومعالجة الأعطال التقنية المتعلقة بالأنظمة والأجهزة المختلفة.
- متابعة طلبات الدعم الفني والتأكد من حل المشكلات التقنية ضمن الوقت المحدد.
- المساهمة في تحسين الخدمات التقنية وضمان استمرارية الأنظمة التشغيلية بكفاءة عالية.
المتطلبات:
- شهادة في تقنية المعلومات أو تخصص تقني مشابه.
- خبرة في الدعم الفني أو مراكز خدمة تقنية المعلومات وإدارة الأنظمة.
- مهارات قوية في التواصل وحل المشكلات التقنية والعمل ضمن فرق الدعم الفني.
10. وظيفة: مسؤول أنظمة المراسلة والتعاون
المهام الوظيفية:
- إدارة أنظمة البريد الإلكتروني ومنصات التعاون والاتصال المستخدمة داخل الشركة.
- متابعة أداء الأنظمة وتنفيذ أعمال الصيانة والتحديثات الدورية لضمان استقرار الخدمات.
- تحليل المشكلات التقنية المتعلقة بأنظمة التواصل والعمل على حلها بكفاءة وسرعة.
المتطلبات:
- خبرة في إدارة أنظمة البريد الإلكتروني ومنصات التعاون المؤسسية.
- معرفة جيدة بخوادم الاتصال وأنظمة مايكروسوفت وتقنيات البنية التحتية.
- القدرة على إدارة الأنظمة التقنية وتحليل المشكلات وتقديم الحلول المناسبة.
11. وظيفة: أخصائي التحول المؤسسي
المهام الوظيفية:
- دعم مشاريع التحول الرقمي والتطوير المؤسسي وتحسين العمليات التشغيلية داخل الشركة.
- تحليل الإجراءات الحالية واقتراح حلول مبتكرة تساعد على رفع الكفاءة وتحسين الأداء.
- التعاون مع الإدارات المختلفة لتنفيذ مبادرات التطوير وضمان تحقيق أهداف التحول المؤسسي.
المتطلبات:
- شهادة في إدارة الأعمال أو الهندسة الصناعية أو تقنية المعلومات أو تخصص مشابه.
- خبرة في إدارة التغيير أو التحول الرقمي أو تحسين العمليات التشغيلية.
- مهارات تحليلية قوية وقدرة على إدارة المشاريع والتواصل مع الفرق المختلفة.
12. وظيفة: مساعد أمين صندوق في السوق الحرة
المهام الوظيفية:
- تنفيذ عمليات الدفع والتحصيل للعملاء داخل متاجر السوق الحرة بدقة وسرعة.
- تقديم خدمة عملاء مميزة والمساعدة في الرد على الاستفسارات المتعلقة بالمنتجات والعروض.
- المحافظة على دقة العمليات النقدية وتنظيم منطقة العمل وفق معايير الشركة.
المتطلبات:
- خبرة في المبيعات أو خدمة العملاء أو التعامل مع أنظمة نقاط البيع.
- مهارات جيدة في التواصل وخدمة العملاء والعمل ضمن بيئة تجارية سريعة.
- القدرة على التعامل مع العمليات النقدية بدقة والالتزام بالمظهر المهني.
13. وظيفة: مشرف معايير المحطات
المهام الوظيفية:
- متابعة أعمال النظافة والخدمات التشغيلية داخل المطار والتأكد من الالتزام بالمعايير المحددة.
- الإشراف على المقاولين وفرق الخدمات وضمان تقديم أفضل مستوى من الجودة للمسافرين.
- إعداد التقارير التشغيلية ومتابعة الملاحظات المتعلقة بالخدمات وتحسين الأداء العام.
المتطلبات:
- خبرة في الإشراف التشغيلي أو إدارة الخدمات داخل المطارات أو المنشآت الكبرى.
- مهارات تنظيمية قوية وقدرة على متابعة فرق العمل والخدمات الميدانية.
- القدرة على العمل بنظام الورديات والتعامل مع بيئات تشغيلية سريعة.
14. وظيفة: مسؤول خدمات تقنية لفحص المسافرين
المهام الوظيفية:
- إدارة الأنظمة التقنية الخاصة بفحص المسافرين وضمان جاهزيتها واستقرارها التشغيلي.
- متابعة الأعطال التقنية وتحليل المشكلات المتعلقة بأنظمة الفحص والأمن بالمطار.
- التنسيق مع الفرق الفنية والأمنية لتحسين كفاءة الأنظمة وضمان الالتزام بالمعايير الأمنية.
المتطلبات:
- شهادة في تقنية المعلومات أو الهندسة الإلكترونية أو تخصص مشابه.
- خبرة في الأنظمة الأمنية أو أنظمة الفحص والمراقبة التقنية بالمطارات.
- معرفة قوية بالبنية التحتية التقنية وإجراءات الأمن والسلامة التشغيلية.
15. وظيفة: منسق مواد فنية للصيانة
المهام الوظيفية:
- متابعة احتياجات الصيانة من المواد والمعدات والأدوات وضمان توفرها في الوقت المناسب.
- التنسيق مع فرق الصيانة والمخازن لضمان استمرارية العمليات الفنية للطائرات.
- إعداد التقارير الخاصة بالمخزون والمواد الفنية ومتابعة الطلبات والمشتريات التشغيلية.
المتطلبات:
- خبرة في إدارة المواد أو سلاسل الإمداد أو الدعم اللوجستي داخل قطاع الطيران.
- معرفة جيدة بالمخزون الفني وعمليات الصيانة والمشتريات التشغيلية.
- مهارات تنظيمية قوية وقدرة على إدارة الأولويات والعمل تحت الضغط.
16. وظيفة: مهندس معماري تقني للتسويق الرقمي
المهام الوظيفية:
- تصميم وتطوير الحلول التقنية الخاصة بمنصات التسويق وتجربة العملاء الرقمية.
- إدارة تكامل الأنظمة والمنصات الرقمية وضمان توافقها مع متطلبات الأعمال التشغيلية.
- التعاون مع فرق التطوير والتسويق لتحسين الأداء الرقمي وتجربة المستخدم.
المتطلبات:
- شهادة في تقنية المعلومات أو هندسة البرمجيات أو تخصص تقني مشابه.
- خبرة في تصميم الحلول التقنية ومنصات التسويق الرقمي وإدارة الأنظمة.
- معرفة قوية بالتقنيات الحديثة والتكامل بين الأنظمة والمنصات الرقمية.
17. وظيفة: برنامج التدريب الصيفي
المهام الوظيفية:
- المشاركة في البرامج التدريبية العملية داخل إدارات الشركة المختلفة لاكتساب الخبرة المهنية.
- دعم الفرق التشغيلية والإدارية في تنفيذ المهام اليومية والتعرف على بيئة العمل بالمطار والطيران.
- إعداد تقارير التدريب والمشاركة في الأنشطة التطويرية وورش العمل المقدمة للمتدربين.
المتطلبات:
- أن يكون المتقدم طالبًا جامعيًا أو خريجًا حديثًا من المواطنين القطريين.
- الرغبة في اكتساب خبرة عملية داخل قطاع الطيران والخدمات الجوية.
- مهارات جيدة في التواصل والعمل الجماعي والالتزام بالتدريب المهني.
18. وظيفة: أخصائي علاج سبا
المهام الوظيفية:
- تقديم جلسات العلاج والمساج والعناية بالجسم وفق أعلى معايير الخدمة والضيافة.
- متابعة احتياجات العملاء وضمان توفير تجربة استرخاء وراحة مميزة داخل مرافق السبا.
- المحافظة على نظافة وتجهيز غرف العلاج والأدوات المستخدمة وفق معايير الصحة والسلامة.
المتطلبات:
- خبرة في العلاج الطبيعي أو خدمات السبا والعناية بالجسم داخل الفنادق أو المنتجعات.
- مهارات ممتازة في التواصل وخدمة العملاء وتقديم تجربة احترافية للضيوف.
- الالتزام بالمظهر المهني ومعايير النظافة والجودة في بيئة العمل.
19. وظيفة: مساعد شيف
المهام الوظيفية:
- المساعدة في إعداد وتجهيز الوجبات داخل المطابخ الخاصة بصالات الضيافة والعمليات المميزة.
- متابعة جودة المكونات والتأكد من الالتزام بمعايير الطهي والتقديم المعتمدة.
- دعم فريق المطبخ في تنظيم العمل والحفاظ على النظافة والسلامة الغذائية داخل المطبخ.
المتطلبات:
- خبرة في المطابخ الاحترافية أو الفنادق أو خدمات الضيافة والطيران.
- مهارات جيدة في إعداد الطعام والعمل تحت ضغط داخل بيئات تشغيلية سريعة.
- الالتزام بمعايير الجودة والنظافة والسلامة الغذائية أثناء العمل.
20. وظيفة: مسؤول دعم الأعمال والرقابة المالية
المهام الوظيفية:
- دعم الإدارة المالية من خلال إعداد التحليلات والتقارير المتعلقة بالإيرادات والمصروفات التشغيلية.
- متابعة الميزانيات والتوقعات المالية وتحليل الانحرافات واقتراح الحلول المناسبة.
- التعاون مع الإدارات المختلفة لضمان تحسين الأداء المالي وتحقيق أهداف الأعمال.
المتطلبات:
- شهادة في المحاسبة أو المالية أو إدارة الأعمال أو تخصص مشابه.
- خبرة في التحليل المالي أو إعداد الميزانيات والتقارير الإدارية.
- مهارات قوية في التحليل واستخدام الأنظمة المالية وبرامج الجداول الإلكترونية.
21. وظيفة: مشرف متجر في السوق الحرة
المهام الوظيفية:
- الإشراف على العمليات اليومية داخل المتجر وضمان تقديم خدمة عملاء متميزة للمسافرين.
- متابعة أداء فريق المبيعات وتنظيم عرض المنتجات وتحقيق أهداف المبيعات المحددة.
- إعداد التقارير التشغيلية ومراقبة المخزون والتأكد من الالتزام بمعايير الجودة والعرض.
المتطلبات:
- خبرة في قطاع التجزئة أو الأسواق الحرة أو إدارة المتاجر والمبيعات.
- مهارات قيادية قوية وقدرة على إدارة فرق العمل وتحفيز الموظفين.
- القدرة على التعامل مع العملاء والعمل ضمن بيئة سريعة ومتعددة الجنسيات.
22. وظيفة: أخصائي أول تصميم تجربة العملاء على متن الطائرة
المهام الوظيفية:
- تطوير وتحسين تجربة المسافرين على متن الطائرات من خلال تصميم الخدمات والمنتجات الجديدة.
- تحليل احتياجات العملاء والعمل مع فرق التصميم والتشغيل لتطوير حلول مبتكرة.
- متابعة مؤشرات رضا العملاء وإعداد دراسات تساعد على تحسين جودة الخدمات الجوية.
المتطلبات:
- خبرة في تصميم تجربة العملاء أو تطوير المنتجات أو قطاع الضيافة والطيران.
- مهارات تحليلية وإبداعية قوية مع القدرة على تطوير حلول مبتكرة.
- القدرة على العمل مع فرق متعددة التخصصات وإدارة المشاريع التطويرية.
23. وظيفة: مساعد مبيعات أول في السوق الحرة
المهام الوظيفية:
- تقديم خدمة مبيعات احترافية للعملاء داخل السوق الحرة والمساعدة في اختيار المنتجات المناسبة.
- متابعة عمليات العرض والترويج وتنظيم المنتجات داخل المتجر بما يعزز تجربة التسوق.
- تحقيق أهداف المبيعات والمحافظة على مستوى عالٍ من رضا العملاء والخدمة.
المتطلبات:
- خبرة في المبيعات أو خدمة العملاء داخل المتاجر أو الأسواق الحرة.
- مهارات تواصل ممتازة والقدرة على التعامل مع العملاء من مختلف الجنسيات.
- القدرة على العمل بنظام الورديات وتحمل ضغط العمل في بيئة تجارية نشطة.
24. وظيفة: مدير أول الكفاءة التجارية
المهام الوظيفية:
- قيادة مبادرات تحسين الكفاءة التجارية وتطوير العمليات الخاصة بالمبيعات والإيرادات.
- تحليل الأداء التجاري ووضع استراتيجيات تساعد على تحسين الإنتاجية وزيادة الأرباح.
- التنسيق مع الإدارات المختلفة لضمان تنفيذ الخطط التجارية وتحقيق الأهداف التشغيلية.
المتطلبات:
- خبرة قوية في الإدارة التجارية أو تطوير الأعمال أو إدارة الأداء المؤسسي.
- مهارات تحليلية واستراتيجية عالية مع القدرة على إدارة فرق العمل والمشاريع.
- معرفة جيدة بأنظمة المبيعات والتخطيط التجاري وتحليل البيانات التشغيلية.
25. وظيفة: مدير أول عمليات مراقبة الصيانة وصحة الطائرات
المهام الوظيفية:
- الإشراف على عمليات مراقبة الصيانة وتحليل أداء الأسطول الجوي لضمان الجاهزية التشغيلية.
- متابعة الأعطال الفنية واتخاذ القرارات المتعلقة بالصيانة وتحسين موثوقية الطائرات.
- إدارة فرق العمل الفنية وتطوير خطط الصيانة وتحسين الكفاءة التشغيلية للطائرات.
المتطلبات:
- خبرة متقدمة في صيانة الطائرات أو هندسة الطيران وإدارة العمليات الفنية.
- معرفة قوية بأنظمة الطيران والسلامة والصيانة الوقائية والتشغيلية.
- مهارات قيادية ممتازة وقدرة على اتخاذ القرارات الفنية في بيئات تشغيلية حساسة.
26. وظيفة: أخصائي قانوني أول للقضايا
المهام الوظيفية:
- متابعة القضايا والنزاعات القانونية المتعلقة بالشركة وتمثيل المصالح القانونية للمؤسسة.
- إعداد المذكرات القانونية والتنسيق مع الجهات القانونية والمحامين والدوائر المختصة.
- تقديم الاستشارات القانونية للإدارات المختلفة وضمان الالتزام بالأنظمة والقوانين المعمول بها.
المتطلبات:
- شهادة في القانون مع خبرة في القضايا التجارية أو القانونية المؤسسية.
- معرفة قوية بالقوانين المحلية والدولية المتعلقة بالأعمال والطيران والعقود.
- مهارات تحليلية ممتازة وقدرة على إعداد المذكرات والتقارير القانونية الاحترافية.
27. وظيفة: محلل مالي أول
المهام الوظيفية:
- إعداد التحليلات المالية والتقارير الخاصة بالإيرادات والتكاليف والأداء التشغيلي.
- متابعة الميزانيات والتوقعات المالية وتحليل الانحرافات لدعم القرارات الإدارية.
- المساهمة في إعداد دراسات الجدوى وتحسين الكفاءة المالية للمشاريع والعمليات.
المتطلبات:
- شهادة في المالية أو المحاسبة أو إدارة الأعمال أو تخصص مشابه.
- خبرة في التحليل المالي وإعداد التقارير والميزانيات التشغيلية.
- مهارات قوية في التحليل واستخدام الأنظمة المالية وبرامج الجداول الإلكترونية.
28. وظيفة: مسؤول تخطيط الطوارئ الأول
المهام الوظيفية:
- تطوير خطط الطوارئ والاستجابة للحوادث وضمان جاهزية الأنظمة التشغيلية بالمطار.
- متابعة برامج السلامة والتدريب على إدارة الأزمات والطوارئ داخل بيئة الطيران.
- التنسيق مع الجهات التشغيلية والأمنية لضمان تطبيق إجراءات الطوارئ بكفاءة عالية.
المتطلبات:
- خبرة في إدارة الطوارئ أو السلامة أو العمليات التشغيلية بالمطارات.
- معرفة قوية بإجراءات الاستجابة للحوادث وخطط الطوارئ والسلامة الجوية.
- مهارات قيادية وتنظيمية ممتازة وقدرة على التعامل مع الحالات الطارئة بسرعة.
29. وظيفة: مهندس أول التصميم والتحقق
المهام الوظيفية:
- إعداد التصاميم الهندسية الخاصة بالتعديلات والإصلاحات الهيكلية للطائرات.
- مراجعة واعتماد الأعمال الفنية والتأكد من مطابقتها لمعايير السلامة والطيران المدني.
- التعاون مع فرق الهندسة والصيانة لضمان تنفيذ الأعمال الفنية بأعلى جودة ممكنة.
المتطلبات:
- شهادة في هندسة الطيران أو الهندسة الميكانيكية أو تخصص هندسي مشابه.
- خبرة في تصميم وإصلاح هياكل الطائرات أو أعمال التحقق الفني والهندسي.
- معرفة قوية بمعايير الطيران والسلامة وأنظمة الصيانة الفنية للطائرات.
30. وظيفة: أخصائي بيانات أول
المهام الوظيفية:
- تحليل البيانات التشغيلية والتجارية وإعداد التقارير ولوحات المعلومات التفاعلية للإدارة.
- تنظيف البيانات وتحويلها وتطوير النماذج التحليلية لدعم اتخاذ القرار وتحسين الأداء.
- التعاون مع الفرق المختلفة لتطوير حلول تعتمد على البيانات وتحسين العمليات التشغيلية.
المتطلبات:
- شهادة في علوم البيانات أو الإحصاء أو تقنية المعلومات أو تخصص مشابه.
- خبرة في تحليل البيانات وأدوات التقارير ولوحات المعلومات التفاعلية.
- مهارات قوية في التعامل مع قواعد البيانات وتحليل المعلومات وإعداد التقارير.
31. وظيفة: محلل بيانات أول
المهام الوظيفية:
- تحليل مؤشرات الأداء والبيانات التشغيلية لتحديد فرص التحسين ورفع كفاءة العمليات.
- إعداد التقارير التشغيلية والتنبؤية لدعم الإدارة في اتخاذ القرارات الاستراتيجية.
- تطوير لوحات متابعة الأداء والتعاون مع الفرق المختلفة لتحسين جودة البيانات.
المتطلبات:
- خبرة في تحليل البيانات أو ذكاء الأعمال أو إعداد التقارير التشغيلية.
- معرفة قوية بأدوات التحليل وقواعد البيانات وبرامج إعداد التقارير.
- مهارات تحليلية ممتازة وقدرة على تقديم رؤى تساعد في تطوير الأعمال.
32. وظيفة: موظف خدمة عملاء أول
المهام الوظيفية:
- تقديم خدمة احترافية للمسافرين داخل المطار وضمان تجربة سفر سلسة ومريحة.
- معالجة استفسارات العملاء والشكاوى وحل المشكلات المتعلقة بالسفر والخدمات الجوية.
- التنسيق مع الفرق التشغيلية لضمان سرعة الخدمة وتحقيق أعلى مستويات رضا المسافرين.
المتطلبات:
- خبرة في خدمة العملاء أو الضيافة أو قطاع الطيران والسفر.
- مهارات تواصل ممتازة والقدرة على التعامل مع مختلف الجنسيات والثقافات.
- القدرة على العمل تحت الضغط وبنظام الورديات داخل بيئة المطار.
33. وظيفة: مهندس أول الامتثال والسلامة
المهام الوظيفية:
- متابعة تطبيق معايير السلامة والامتثال داخل العمليات التشغيلية والهندسية للشركة.
- إجراء التدقيقات وتحليل المخاطر وإعداد تقارير الامتثال والسلامة المهنية.
- تطوير خطط التحسين والتأكد من الالتزام باللوائح والمعايير التنظيمية للطيران.
المتطلبات:
- شهادة في الهندسة أو السلامة أو تخصص ذي صلة بالطيران وإدارة المخاطر.
- خبرة في أنظمة السلامة والامتثال داخل شركات الطيران أو القطاعات التشغيلية الكبرى.
- مهارات تحليلية قوية وقدرة على إعداد التقارير والتعامل مع الأنظمة التنظيمية.
34. وظيفة: مسؤول أمن أنظمة المراقبة والتحكم
المهام الوظيفية:
- مراقبة أنظمة الكاميرات والتحكم بالدخول والتأكد من سلامة العمليات الأمنية بالمطار.
- متابعة البلاغات والحوادث الأمنية والتنسيق مع الجهات المختصة لاتخاذ الإجراءات المناسبة.
- إعداد التقارير الأمنية وضمان الالتزام بإجراءات الحماية والسلامة المعتمدة.
المتطلبات:
- خبرة في الأنظمة الأمنية أو المراقبة أو العمليات التشغيلية الأمنية.
- معرفة جيدة بأنظمة CCTV والتحكم بالدخول وإجراءات الأمن بالمطارات.
- القدرة على العمل بنظام الورديات والتعامل مع الحالات الطارئة بكفاءة.
35. وظيفة: مساعد شيف ثاني
المهام الوظيفية:
- المساعدة في إعداد الوجبات داخل المطابخ الخاصة بصالات الضيافة والعمليات الجوية.
- متابعة جودة الطعام وتنظيم العمل داخل المطبخ وفق المعايير الصحية المطلوبة.
- دعم فريق الطهاة في تجهيز الطلبات وضمان سرعة وكفاءة الخدمة.
المتطلبات:
- خبرة في المطابخ الاحترافية أو الفنادق أو خدمات الضيافة والطيران.
- مهارات جيدة في إعداد الطعام والعمل ضمن فرق المطبخ المختلفة.
- الالتزام بالنظافة ومعايير السلامة الغذائية والعمل تحت الضغط.
36. وظيفة: مدير استراتيجية المبيعات والتحالفات
المهام الوظيفية:
- تطوير استراتيجيات المبيعات والتحالفات التجارية لتعزيز نمو الإيرادات والشراكات الدولية.
- تحليل الأسواق والفرص التجارية وإعداد الخطط الخاصة بتوسيع العلاقات والتحالفات.
- التنسيق مع فرق المبيعات والتسويق لضمان تنفيذ الاستراتيجيات وتحقيق الأهداف المطلوبة.
المتطلبات:
- خبرة في تطوير الأعمال أو المبيعات أو إدارة التحالفات التجارية.
- مهارات قوية في التحليل والتفاوض وبناء العلاقات الاستراتيجية.
- القدرة على إعداد الخطط التجارية وتحليل الأسواق والمنافسين.
37. وظيفة: مساعد مبيعات
المهام الوظيفية:
- استقبال العملاء ومساعدتهم في اختيار المنتجات داخل السوق الحرة بالمطار.
- ترتيب المنتجات ومتابعة العروض الترويجية وتحقيق أهداف المبيعات اليومية.
- المحافظة على جودة الخدمة وتنظيم منطقة البيع وفق معايير الشركة.
المتطلبات:
- خبرة في المبيعات أو خدمة العملاء داخل المتاجر أو الأسواق الحرة.
- مهارات تواصل جيدة وقدرة على التعامل مع العملاء باحترافية.
- القدرة على العمل ضمن بيئة سريعة وبنظام الورديات.
38. وظيفة: مدير جداول الطاقم الجوي
المهام الوظيفية:
- إدارة جداول أطقم الطيران وضمان توزيع الرحلات بما يتوافق مع اللوائح التشغيلية.
- متابعة ساعات العمل والراحة وتحليل الأداء التشغيلي لضمان الكفاءة والسلامة.
- التنسيق مع الإدارات التشغيلية لمعالجة التغييرات الطارئة وتحسين تخطيط الجداول.
المتطلبات:
- خبرة في تخطيط الجداول أو العمليات التشغيلية داخل شركات الطيران.
- معرفة جيدة بلوائح الطيران وإدارة الموارد البشرية التشغيلية.
- مهارات تنظيمية وتحليلية ممتازة وقدرة على التعامل مع ضغوط التشغيل.
39. وظيفة: محلل أنظمة إدارة الإيرادات
المهام الوظيفية:
- تحليل أنظمة إدارة الإيرادات ومتابعة أداء التسعير والحجوزات والطلب على الرحلات.
- إعداد التقارير التشغيلية والتوصيات التي تساعد على تحسين الإيرادات والعوائد التجارية.
- التعاون مع الفرق التقنية والتجارية لتطوير الأنظمة وتحسين كفاءة العمليات.
المتطلبات:
- شهادة في المالية أو تحليل البيانات أو إدارة الأعمال أو تخصص مشابه.
- خبرة في تحليل الإيرادات أو أنظمة الحجز والتسعير داخل قطاع الطيران.
- مهارات قوية في التحليل وإدارة البيانات واستخدام الأنظمة التقنية الحديثة.
40. وظيفة: مدير الأبحاث والاستراتيجية
المهام الوظيفية:
- قيادة الدراسات والأبحاث المتعلقة بتطوير المنتجات والخدمات وتحسين تجربة العملاء.
- تحليل اتجاهات السوق واحتياجات المسافرين ووضع استراتيجيات تدعم نمو الشركة وابتكار الخدمات.
- التعاون مع فرق التطوير والتصميم والإدارة لتنفيذ المبادرات الاستراتيجية وتحقيق أهداف الأعمال.
المتطلبات:
- خبرة في الأبحاث السوقية أو التخطيط الاستراتيجي أو تطوير المنتجات والخدمات.
- مهارات تحليلية وقيادية قوية مع القدرة على إعداد الدراسات والتقارير الاحترافية.
- القدرة على إدارة المشاريع والعمل ضمن فرق متعددة التخصصات في بيئة عالمية.
41. وظيفة: ميكانيكي طائرات
المهام الوظيفية:
- تنفيذ أعمال الصيانة الدورية والإصلاحات الفنية للطائرات وفق معايير السلامة والطيران المعتمدة.
- فحص الأنظمة والمكونات الميكانيكية والتأكد من جاهزية الطائرات للعمليات التشغيلية.
- التعاون مع فرق الهندسة والصيانة لمعالجة الأعطال وتحسين الأداء الفني للطائرات.
المتطلبات:
- شهادة أو دبلوم في صيانة الطائرات أو الهندسة الميكانيكية أو تخصص مشابه.
- خبرة في صيانة الطائرات والأنظمة الميكانيكية داخل قطاع الطيران.
- القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بإجراءات السلامة والجودة الفنية.
42. وظيفة: ميكانيكي طائرات تنفيذية
المهام الوظيفية:
- تنفيذ أعمال الصيانة والفحص للطائرات التنفيذية وضمان جاهزيتها للرحلات الجوية.
- متابعة الأعطال الفنية وإجراء الإصلاحات وفق المعايير المعتمدة للطيران الخاص.
- إعداد التقارير الفنية والتنسيق مع فرق العمليات والصيانة لتحسين الأداء التشغيلي.
المتطلبات:
- خبرة في صيانة الطائرات الخاصة أو التنفيذية وأنظمة الطيران الحديثة.
- معرفة قوية بإجراءات السلامة والصيانة المعتمدة من سلطات الطيران المدني.
- مهارات تقنية جيدة وقدرة على العمل ضمن فرق الصيانة الجوية.
43. وظيفة: أخصائي تجربة المقصورة
المهام الوظيفية:
- متابعة تجهيز الرحلات وضمان تقديم تجربة راقية ومميزة للمسافرين على متن الطائرات التنفيذية.
- التنسيق مع فرق الضيافة والتشغيل لضمان تلبية احتياجات العملاء قبل وأثناء الرحلات.
- جمع ملاحظات العملاء وتحليلها لتحسين جودة الخدمات وتجربة السفر الفاخرة.
المتطلبات:
- خبرة في الضيافة أو خدمة العملاء أو العمليات الجوية داخل قطاع الطيران.
- مهارات تواصل ممتازة والقدرة على التعامل مع كبار الشخصيات والعملاء المميزين.
- القدرة على العمل ضمن بيئة تشغيلية سريعة ومتعددة المهام.
44. وظيفة: مدير مشاريع تطوير المنتجات والتصميم
المهام الوظيفية:
- قيادة مشاريع تطوير المنتجات والخدمات الجديدة وتحسين تجربة المسافرين داخل الطائرات.
- متابعة مراحل المشروع من التخطيط وحتى التنفيذ وضمان الالتزام بالجداول الزمنية والميزانيات.
- التنسيق مع فرق التصميم والهندسة والتشغيل لتنفيذ الحلول المبتكرة وتحقيق أهداف المشروع.
المتطلبات:
- خبرة في إدارة المشاريع أو تطوير المنتجات أو التصميم داخل قطاع الطيران أو الضيافة.
- مهارات قوية في التخطيط والتنظيم وإدارة فرق العمل متعددة التخصصات.
- القدرة على تحليل احتياجات العملاء وتطوير حلول مبتكرة وعملية.
45. وظيفة: مدير برامج تحسين العمليات
المهام الوظيفية:
- قيادة مبادرات تحسين العمليات وتطوير الأنظمة التشغيلية باستخدام تقنيات تحليل العمليات.
- تحليل الأداء التشغيلي وتحديد فرص الأتمتة والتحسين المستمر داخل الإدارات المختلفة.
- إعداد التقارير التنفيذية ومتابعة تنفيذ برامج التطوير وتحقيق مؤشرات الأداء المطلوبة.
المتطلبات:
- خبرة في إدارة البرامج أو تحسين العمليات أو التحول المؤسسي.
- معرفة بأدوات تحليل العمليات والأتمتة وإدارة الأداء التشغيلي.
- مهارات تحليلية وقيادية ممتازة وقدرة على إدارة المشاريع الاستراتيجية.
46. وظيفة: مدير برامج تقنية المعلومات
المهام الوظيفية:
- إدارة برامج ومشاريع تقنية المعلومات وضمان تنفيذها بما يتوافق مع أهداف الشركة الاستراتيجية.
- متابعة فرق العمل التقنية والتنسيق مع الإدارات المختلفة لضمان نجاح المشاريع الرقمية.
- تطوير سياسات وإجراءات إدارة المشاريع وتحسين كفاءة العمليات التقنية داخل المؤسسة.
المتطلبات:
- شهادة في تقنية المعلومات أو إدارة المشاريع أو تخصص مشابه.
- خبرة في إدارة البرامج التقنية أو التحول الرقمي داخل المؤسسات الكبرى.
- مهارات قيادية قوية وقدرة على إدارة فرق متعددة التخصصات والمشاريع المعقدة.
47. وظيفة: مدير مالك المنتج لتطبيقات الهواتف
المهام الوظيفية:
- قيادة تطوير تطبيقات الهواتف المحمولة وتحسين تجربة المستخدم والخدمات الرقمية المقدمة للعملاء.
- تحديد أولويات التطوير وإدارة فرق التصميم والتطوير لضمان إطلاق التحديثات بكفاءة.
- تحليل احتياجات المستخدمين ومتابعة مؤشرات الأداء لتحسين جودة التطبيقات والخدمات.
المتطلبات:
- خبرة في إدارة المنتجات الرقمية أو تطبيقات الهواتف المحمولة أو تطوير البرمجيات.
- معرفة قوية بتجربة المستخدم وإدارة المشاريع التقنية والتطوير الرقمي.
- مهارات تحليلية وتنظيمية ممتازة وقدرة على قيادة فرق العمل التقنية.
48. وظيفة: أخصائي مشتريات
المهام الوظيفية:
- تنفيذ عمليات الشراء والتفاوض مع الموردين لتوفير المواد والخدمات المطلوبة للشركة.
- متابعة أوامر الشراء والعقود وضمان الالتزام بالسياسات والإجراءات المعتمدة.
- إعداد التقارير الخاصة بالمشتريات وتحليل التكاليف وتحسين كفاءة الإنفاق التشغيلي.
المتطلبات:
- شهادة في إدارة الأعمال أو المشتريات أو المالية أو تخصص مشابه.
- خبرة في المشتريات أو إدارة الموردين والعقود التجارية.
- مهارات تفاوض وتحليل قوية وقدرة على إدارة العلاقات التجارية بكفاءة.
49. وظيفة: مفتش اختبارات غير إتلافية
المهام الوظيفية:
- تنفيذ اختبارات الفحص غير الإتلافي على مكونات الطائرات للتأكد من سلامتها وكفاءتها التشغيلية.
- الإشراف على أعمال الفحص وتحليل النتائج الفنية وإعداد التقارير الخاصة بعمليات الاختبار.
- التأكد من تطبيق المعايير الفنية والسلامة المعتمدة أثناء تنفيذ أعمال الفحص والصيانة.
المتطلبات:
- شهادة أو اعتماد مهني في الاختبارات غير الإتلافية أو صيانة الطائرات.
- خبرة في فحص المكونات والهياكل الجوية باستخدام تقنيات NDT المختلفة.
- معرفة قوية بمعايير الطيران والسلامة والجودة الفنية للطائرات.
50. وظيفة: مسؤول وسائط متعددة
المهام الوظيفية:
- إنتاج وتصميم المحتوى المرئي والوسائط الرقمية الخاصة بالحملات الإعلامية والتسويقية.
- إدارة المواد المرئية والصوتية والتنسيق مع فرق التصميم والتسويق لإنتاج محتوى احترافي.
- متابعة جودة المحتوى الرقمي وتطوير أفكار إبداعية تدعم هوية العلامة التجارية.
المتطلبات:
- شهادة في الإعلام أو التصميم أو الوسائط المتعددة أو تخصص مشابه.
- خبرة في التصوير والمونتاج وتصميم المحتوى الرقمي والإبداعي.
- إجادة برامج التصميم والتحرير وإنتاج الوسائط الرقمية المختلفة.
51. وظيفة: أخصائي تسويق
المهام الوظيفية:
- دعم تنفيذ الحملات التسويقية والإعلانية وتحليل نتائج الأنشطة التسويقية المختلفة.
- التنسيق مع فرق التسويق والإعلام لإعداد المحتوى والعروض والحملات الترويجية.
- متابعة اتجاهات السوق والعملاء واقتراح أفكار تساعد على تعزيز العلامة التجارية.
المتطلبات:
- شهادة في التسويق أو إدارة الأعمال أو الإعلام أو تخصص مشابه.
- خبرة في التسويق الرقمي أو إدارة الحملات والعلاقات التسويقية.
- مهارات قوية في التواصل والإبداع وتحليل البيانات التسويقية.
52. وظيفة: مدير التسليم التقني لتقنية المعلومات
المهام الوظيفية:
- إدارة عمليات تسليم المشاريع التقنية وضمان تنفيذ الحلول الرقمية وفق المعايير المطلوبة.
- متابعة فرق التطوير والبنية التحتية وضمان استقرار الأنظمة وتحقيق الأهداف التشغيلية.
- إعداد الخطط التقنية وتحليل المخاطر وتحسين كفاءة الخدمات والأنظمة الرقمية.
المتطلبات:
- خبرة في إدارة المشاريع التقنية أو البنية التحتية أو التحول الرقمي.
- معرفة قوية بأنظمة تقنية المعلومات وإدارة الخدمات والحلول التقنية الحديثة.
- مهارات قيادية وتحليلية ممتازة وقدرة على إدارة فرق العمل التقنية.
53. وظيفة: مدير المعايير والعمليات والامتثال
المهام الوظيفية:
- تطوير السياسات والإجراءات الخاصة بالحوكمة والامتثال والمعايير التشغيلية داخل الشركة.
- متابعة التقارير المالية والتنظيمية وضمان الالتزام بالأنظمة والمعايير المعتمدة.
- التنسيق مع الإدارات المختلفة لتحسين الرقابة الداخلية وتعزيز كفاءة العمليات المؤسسية.
المتطلبات:
- شهادة في المالية أو إدارة الأعمال أو المحاسبة أو تخصص مشابه.
- خبرة في الحوكمة أو الامتثال أو التدقيق وإدارة العمليات المؤسسية.
- مهارات تحليلية وتنظيمية قوية وقدرة على إعداد السياسات والتقارير الاحترافية.
54. وظيفة: مدير تقنيات الخوادم والتخزين
المهام الوظيفية:
- إدارة أنظمة الخوادم والتخزين والبنية التحتية التقنية وضمان استقرار الخدمات الرقمية.
- تطوير خطط الحماية والنسخ الاحتياطي وتأمين البيانات ضد المخاطر والهجمات الإلكترونية.
- متابعة أداء الأنظمة وتحسين كفاءة البنية التحتية ودعم العمليات التشغيلية للشركة.
المتطلبات:
- شهادة في تقنية المعلومات أو هندسة الشبكات أو تخصص مشابه.
- خبرة في إدارة الخوادم والتخزين والبنية التحتية وأنظمة مراكز البيانات.
- معرفة قوية بأمن المعلومات والحوسبة السحابية وأنظمة التشغيل الحديثة.
55. وظيفة: مدير تقنية معلومات لدعم عمليات المطار
المهام الوظيفية:
- الإشراف على الأنظمة التقنية الخاصة بعمليات المطار وضمان استمرارية الخدمات التشغيلية.
- متابعة فرق الدعم الفني وإدارة الأعطال والتحديثات الخاصة بالأنظمة الحيوية بالمطار.
- تطوير الحلول التقنية وتحسين الأداء التشغيلي للأنظمة المستخدمة في العمليات الجوية.
المتطلبات:
- خبرة في إدارة الأنظمة التقنية أو عمليات المطارات أو البنية التحتية الرقمية.
- معرفة قوية بأنظمة التشغيل والدعم الفني وإدارة الخدمات التقنية.
- مهارات قيادية ممتازة وقدرة على إدارة فرق العمل التقنية والعمليات التشغيلية.
56. وظيفة: مدير شراكات المحتوى الترفيهي
المهام الوظيفية:
- إدارة شراكات المحتوى الترفيهي الخاص بأنظمة الترفيه على متن الطائرات.
- التفاوض مع مزودي المحتوى ومتابعة جودة البرامج والأفلام والخدمات الترفيهية المقدمة للمسافرين.
- تطوير استراتيجيات المحتوى وتحسين تجربة الترفيه الجوي بما يتناسب مع احتياجات العملاء.
المتطلبات:
- خبرة في إدارة المحتوى أو الإعلام أو الشراكات التجارية والترفيهية.
- مهارات تفاوض وتحليل قوية وقدرة على إدارة العلاقات مع الشركاء والموردين.
- معرفة جيدة بقطاع الإعلام الرقمي أو الترفيه أو خدمات الطيران.
إذا لم تجد الوظيفة المناسبة، يمكنك الاطلاع على وظائف قطر اليوم للحصول على أحدث الوظائف الشاغرة في مختلف المجالات والتخصصات داخل قطر. اكتشف الفرص المتاحة الآن وابدأ رحلتك المهنية!
طريقة التقديم
للتقديم على أي من الوظائف أعلاه، يجب إرسال السيرة الذاتية مع ذكر المسمى الوظيفي إلى قسم التوظيف الخاص بشركة الخطوط الجوية القطرية. سيتم التواصل مع المرشحين الذين تنطبق عليهم الشروط. : قدم علي الوظائف الان
الأسئلة الشائعة
س: هل يجب توفر خبرة مسبقة للتقديم؟
ج: نعم، معظم الوظائف تتطلب خبرة عملية، خاصة في التخصصات التقنية والإدارية.
س: هل التقديم متاح للقطريين والمقيمين؟
ج: نعم، الوظائف متاحة لجميع الجنسيات المقيمة في قطر إذا توفرت الشروط.
س: هل توفر الشركة سكنًا أو تذاكر سفر؟
ج: نعم، توفر الشركة تذاكر سفر وبعض المزايا الإضافية حسب المسمى الوظيفي.
نصائح مهمة للمتقدمين
-
احرص على تحديث سيرتك الذاتية بشكل احترافي قبل التقديم.
-
اقرأ متطلبات كل وظيفة جيدًا وتأكد من توافقها مع خبراتك.
-
تابع بريدك الإلكتروني باستمرار لتلقي أي إشعارات من الشركة.
خطوات ما بعد القبول في وظائف الخطوط الجوية القطرية
عند اجتياز مراحل التوظيف والقبول في إحدى وظائف الخطوط الجوية القطرية، تبدأ سلسلة من الخطوات الهامة لضمان جاهزية الموظف للعمل ضمن هذا الصرح العالمي. وتتمثل أبرز الخطوات فيما يلي:
-
استلام عرض العمل الرسمي: يتلقى المرشح رسالة إلكترونية تتضمن عرض العمل المفصل، يحتوي على الراتب، المزايا، وتاريخ البدء.
-
استكمال الفحوصات الطبية: يخضع الموظف لفحوصات صحية شاملة وفق المعايير الطبية المعتمدة في الشركة.
-
إجراءات التأشيرة والسفر: تقوم الشركة بترتيب كافة الإجراءات القانونية للحصول على التأشيرة وتذاكر السفر للموظفين القادمين من خارج قطر.
-
توقيع العقود الرسمية: بعد الوصول إلى الدوحة، يتم توقيع العقود النهائية ومراجعة كافة الشروط بالتفصيل.
-
الالتحاق بالبرنامج التدريبي: تخضع جميع الكوادر لبرامج تدريبية متخصصة تتوافق مع طبيعة الوظيفة وتؤهلهم لأداء مهامهم باحترافية.
-
التسكين والتوجيه الوظيفي: توفر الشركة للموظفين السكن المؤقت وتساعدهم في التعرف على بيئة العمل وثقافة الشركة.
نبذة عن الخطوط الجوية القطرية
تُعد الخطوط الجوية القطرية واحدة من أسرع شركات الطيران نموًا على مستوى العالم، وقد تأسست في عام 1993 واتخذت من مطار حمد الدولي في الدوحة مركزًا لعملياتها. تُعرف بجودة خدماتها الفاخرة وحصولها المتكرر على جوائز عالمية مثل “أفضل شركة طيران في العالم” من سكاي تراكس.
تضم الشركة أسطولًا ضخمًا من الطائرات الحديثة وتغطي شبكتها أكثر من 160 وجهة حول العالم، مما يجعلها خيارًا مفضلًا للمسافرين الباحثين عن التميز والراحة.
كما تعتبر الخطوط الجوية القطرية بيئة عمل جاذبة للكفاءات من مختلف الجنسيات، بفضل التزامها بالتنوع، التدريب المستمر، والمزايا التنافسية.
معلومات إضافية هامة
-
بيئة العمل: توفر الشركة بيئة احترافية متعددة الثقافات تتيح للموظفين النمو والتطور الوظيفي.
-
المزايا: تشمل المزايا التأمين الصحي، بدل السكن، تذاكر سفر سنوية، وحوافز أداء.
-
التطور المهني: تحرص الخطوط القطرية على تطوير كوادرها من خلال ورش العمل والدورات التدريبية المتقدمة.
