تعلن مجموعة الملا عن 14 وظيفة شاغرة بالكويت

1. وظيفة: مستشار مبيعات لدى مجموعة الملا

القسم: قطاع المعدات المكتبية.

المهام:

• التواصل مع العملاء وعرض حلول ومنتجات المعدات المكتبية المناسبة لاحتياجاتهم.
• متابعة فرص المبيعات والعمل على تحقيق الأهداف وتطوير قاعدة العملاء.
• إعداد العروض والتنسيق مع الأقسام المعنية لإتمام عمليات البيع وخدمة العملاء.

المتطلبات:

• خبرة أو معرفة مناسبة في المبيعات وخدمة العملاء.
• مهارات قوية في التواصل والتفاوض والإقناع.
• القدرة على متابعة العملاء والعمل لتحقيق أهداف المبيعات.

2. وظيفة: مستشار خدمة لدى مجموعة الملا

القسم: كراج الأحمدي.

المهام:

• استقبال العملاء وتحديد احتياجاتهم المتعلقة بصيانة وخدمة المركبات.
• التنسيق مع فريق الورشة ومتابعة حالة أعمال الصيانة والإصلاح.
• إبلاغ العملاء بتطورات الخدمة ومتابعة تسليم المركبات بعد الانتهاء.

المتطلبات:

• معرفة مناسبة بخدمات وصيانة السيارات.
• مهارات جيدة في التواصل والتعامل مع العملاء.
• القدرة على التنسيق بين العملاء وفرق الصيانة الفنية.

3. وظيفة: مشرف ورشة لدى مجموعة الملا

القسم: كراج الري.

المهام:

• الإشراف على عمليات الصيانة والإصلاح اليومية داخل الورشة.
• توزيع الأعمال على الفنيين ومتابعة جودة وسرعة إنجاز المهام.
• التأكد من الالتزام بإجراءات السلامة ومعايير الصيانة والجودة.

المتطلبات:

• خبرة مناسبة في ورش وصيانة المركبات.
• مهارات إشرافية وقدرة على إدارة وتوجيه الفنيين.
• معرفة جيدة بإجراءات الصيانة والسلامة وتشخيص المشكلات.

4. وظيفة: رئيس قسم تقنية المعلومات لدى شركة الملا للصيرفة الدولية

المهام:

• قيادة وإدارة عمليات وأنظمة تقنية المعلومات ودعم احتياجات الشركة التقنية.
• الإشراف على البنية التحتية والأنظمة والخدمات التقنية وضمان استمرارية تشغيلها.
• إدارة فريق تقنية المعلومات والمشاريع والتنسيق بشأن متطلبات الأمن والتطوير التقني.

المتطلبات:

• خبرة متقدمة في إدارة تقنية المعلومات والأنظمة.
• مهارات قيادية وقدرة على إدارة الفرق والمشاريع التقنية.
• معرفة بالبنية التحتية للأنظمة وأمن المعلومات واستمرارية الأعمال.

5. وظيفة: فني أنظمة لدى مجموعة الملا

القسم: خدمات المركبات التجارية.

المهام:

• فحص وصيانة الأنظمة الفنية وتشخيص الأعطال والمشكلات التشغيلية.
• تنفيذ الإصلاحات وأعمال الصيانة المطلوبة وفق الإجراءات الفنية.
• توثيق الأعمال المنفذة والتنسيق مع فريق الخدمات والصيانة.

المتطلبات:

• تأهيل أو خبرة فنية مناسبة في الأنظمة والصيانة.
• القدرة على تشخيص الأعطال واستخدام الأدوات والمعدات الفنية.
• الالتزام بإجراءات الجودة والصحة والسلامة.

6. وظيفة: مدير المشتريات لدى الملا للصناعات

المهام:

• إدارة عمليات شراء المواد والمعدات والخدمات اللازمة للعمليات.
• التفاوض مع الموردين ومراجعة الأسعار والشروط ومتابعة أوامر الشراء.
• تطوير قاعدة الموردين وضمان توفر الاحتياجات بالجودة والتوقيت المناسبين.

المتطلبات:

• خبرة مناسبة في المشتريات أو إدارة سلسلة الإمداد.
• مهارات قوية في التفاوض وإدارة الموردين.
• القدرة على التخطيط وتحليل التكاليف وإدارة عمليات الشراء.

7. وظيفة: مدير الإنتاج لدى الملا للصناعات

المهام:

• إدارة وتخطيط عمليات الإنتاج ومتابعة تحقيق الخطط والأهداف التشغيلية.
• الإشراف على فرق الإنتاج وضمان الاستخدام الفعال للموارد والمعدات.
• متابعة الجودة والإنتاجية ومعالجة المشكلات التي تؤثر في سير العمليات.

المتطلبات:

• خبرة مناسبة في إدارة الإنتاج والعمليات الصناعية.
• مهارات قيادية وتخطيطية وقدرة على إدارة فرق العمل.
• معرفة بمعايير الجودة والكفاءة والسلامة في بيئات الإنتاج.

8. وظيفة: رئيس التميز التشغيلي لدى مجموعة الملا

القسم: التميز التشغيلي.

المهام:

• قيادة مبادرات تحسين العمليات ورفع الكفاءة التشغيلية على مستوى الأعمال.
• تحليل العمليات وتحديد فرص التحسين وتطوير مؤشرات الأداء.
• التنسيق مع الإدارات لتنفيذ برامج التطوير والتحسين المستمر.

المتطلبات:

• خبرة مناسبة في التميز التشغيلي وتحسين العمليات.
• مهارات قوية في تحليل الأداء وإدارة مبادرات التطوير.
• قدرات قيادية وتواصلية لإدارة التغيير والتنسيق بين الإدارات.

9. وظيفة: مدير المالية والحسابات لدى مجموعة الملا

القسم: معرض مبيعات السيارات.

المهام:

• إدارة العمليات المالية والمحاسبية ومتابعة السجلات والتقارير.
• الإشراف على الميزانيات والمصروفات والإيرادات والتسويات المالية.
• ضمان دقة البيانات والالتزام بالسياسات والإجراءات المحاسبية.

المتطلبات:

• خبرة مناسبة في المالية والمحاسبة.
• معرفة بإعداد وتحليل القوائم والتقارير المالية.
• مهارات في الإدارة والرقابة المالية وتحليل البيانات.

10. وظيفة: مساعد مدير التمويل المؤسسي لدى مجموعة الملا

القسم: التمويل المؤسسي.

المهام:

• دعم عمليات التمويل المؤسسي وإعداد التحليلات والتقييمات المالية.
• المساعدة في إعداد النماذج والتقارير المتعلقة بالقرارات والفرص التمويلية.
• التنسيق مع الإدارات والأطراف المعنية بشأن العمليات والمشاريع المالية.

المتطلبات:

• خلفية مناسبة في التمويل أو المحاسبة أو المجالات ذات الصلة.
• مهارات قوية في التحليل المالي والتعامل مع البيانات.
• القدرة على إعداد التقارير والعمل على مهام مالية متعددة.

11. وظيفة: محلل مالي لدى مجموعة الملا

القسم: معرض مبيعات السيارات.

المهام:

• تحليل البيانات والنتائج المالية وإعداد التقارير الدورية.
• متابعة الإيرادات والمصروفات والأداء المالي ودعم عمليات التنبؤ.
• تقديم تحليلات تساعد الإدارة في التخطيط واتخاذ القرارات المالية.

المتطلبات:

• خلفية مناسبة في المالية أو المحاسبة.
• مهارات تحليلية قوية وقدرة على التعامل مع البيانات والأرقام.
• إجادة إعداد التقارير والتحليلات المالية.

12. وظيفة: مصمم جرافيك لدى مجموعة الملا

القسم: قطاع المعدات المكتبية.

المهام:

• تصميم المواد البصرية والتسويقية بما يتوافق مع احتياجات القسم.
• إعداد وتطوير التصاميم للمحتوى الرقمي والمطبوع.
• التنسيق مع فرق التسويق والمبيعات لتنفيذ المتطلبات الإبداعية.

المتطلبات:

• إجادة برامج وأدوات التصميم الجرافيكي.
• حس إبداعي واهتمام بالتفاصيل والهوية البصرية.
• القدرة على إدارة عدة مهام تصميمية والالتزام بالمواعيد.

13. وظيفة: ممثل مبيعات الخدمات لدى مجموعة الملا

القسم: خدمات المعدات المكتبية.

المهام:

• تسويق وبيع خدمات الصيانة والدعم المرتبطة بالمعدات المكتبية.
• التواصل مع العملاء الحاليين واستقطاب فرص وعملاء جدد.
• متابعة عروض وعقود الخدمة والعمل على تحقيق أهداف المبيعات.

المتطلبات:

• خبرة أو معرفة مناسبة في المبيعات أو مبيعات الخدمات.
• مهارات قوية في التواصل والتفاوض وبناء العلاقات.
• القدرة على متابعة العملاء وتحقيق أهداف المبيعات.

14. وظيفة: مساعد مدير المالية والحسابات لدى مجموعة الملا

القسم: الحسابات المالية.

المهام:

• دعم إدارة العمليات المحاسبية وإعداد ومراجعة التقارير المالية.
• متابعة القيود والتسويات والحسابات والتأكد من دقة السجلات.
• المساعدة في أعمال الإقفال والرقابة المالية وتطبيق الإجراءات المحاسبية.

المتطلبات:

• خبرة مناسبة في المحاسبة والمالية.
• معرفة جيدة بالتقارير والتسويات والإجراءات المحاسبية.
• مهارات تحليلية وتنظيمية مع الاهتمام بدقة البيانات المالية.

خطوات ما بعد القبول لدى مجموعة الملا – الكويت

1. تأكيد القبول والتواصل الأولي
   بعد قبول العرض، تتواصل إدارة الموارد البشرية لتنسيق توقيع العقد وتحديد الوثائق المطلوبة (جواز سفر، شهادات، صور…) ودعوتك ليوم الانضمام في المكتب الرئيسي بشويخ الحرة.

2. إجراءات التأشيرة والإقامة
   عند التوظيف من الخارج، تتولى المجموعة التنسيق مع الحكومة الكويتية لإنهاء إجراءات التأشيرة والإقامة.

3. التحاقك بيوم التعريف الأول
   يبدأ بالاطلاع على الهيكل التنظيمي لشركات المجموعة واجتماع تعريفي بالفريق الوراثي والتخصصي (مثل: الملا للسيارات، الملا الهندسية، الملا للصيرفة…)، يليه جولة داخل المقر الرئيسي بشويخ الحرة

4. برنامج التدريب والتأهيل
   تدريب حسب مجالك: لمهندسي الملا الهندسية، لمندوبي السيارات ضمن الملا وبهبهاني، لموظفي خدمات الصيرفة أو الحراسة. تشمل مهارات فنية وإدارية، ونظم داخلية.

5. متابعة الأداء والاندماج
   تُعقد اجتماعات لتقييم الأداء خلال الأشهر الثلاثة الأولى، بهدف التأكد من توافق الإدماج وتقديم الدعم اللازم.

نبذة عن مجموعة الملا – الكويت

• تأسست عام 1938 على يد عبد الله صالح الملا، كبداية لمتجر للأجهزة الكهربائية قبل توسعها الكبير.

• هيكلها اليوم: تضم أكثر من 40 شركة ومشروع مشترك تمثل أكثر من 200 علامة تجارية، ويوظف أكثر من 15,000 موظف من 35+ جنسية.

• أنشطة رئيسية متنوعة تشمل:

  • السيارات: وكيل مرسيدس-بنز، ميتسوبيشي، أكيورا، كرايسلر (من خلال الملا وبهبهاني).

  • الهندسة: الملا الهندسية لتكييف الهواء، الكهرباء، الميكانيكا – من أكبر المقاولين في الكويت.

  • الخدمات المالية: تحويل عملات (الملا للصيرفة)، تمويل إسلامي، تأمين.

  • التأجير: أسطول يتجاوز 10,000 مركبة عبر الملا لاستئجار وتأجير.

  • الحراسة الأمنية: عبر شراكة استراتيجية مع G4S وBrinks.

  • التعليم والرعاية الصحية: كلية الكويت للعلوم والتكنولوجيا ومستشفى رويال حياة.

  • التصنيع والتجارة: منتجات الحديد، أنظمة الطاقة (رولز رويس)، تجهيزات مكاتب.