وظائف مجموعة الساير في الكويت

هل تبحث عن وظائف مجموعة الساير في الكويت؟ تعلن مجموعة الساير، إحدى الشركات الرائدة في الكويت، عن توفر وظائف شاغرة في عدة تخصصات ومجالات.

مميزات العمل في مجموعة الساير

العمل لدى مجموعة الساير يوفر العديد من المزايا، منها:

• رواتب مجزية ومكافآت شهرية.
• فرص تدريب وتطوير مهني مستمر.
• بيئة عمل محفزة وداعمة للإبداع.
• تأمين صحي شامل للموظفين وعائلاتهم.
• إجازات سنوية مدفوعة الأجر.

أهم وظائف مجموعة الساير في الكويت

1. وظيفة: تنفيذي أول استقطاب المواهب لدى مجموعة الساير

القسم: الموارد البشرية – استقطاب المواهب

ملخص الوظيفة:
تنسيق عمليات التوظيف والاختيار والانضمام للموظفين الجدد وضمان الالتزام باتفاقيات مستوى الخدمة (SLA).

أهم المهام:

• تحديد مصادر التوظيف وإدارة عمليات الفرز والمقابلات.

• إدارة نظام تتبع المتقدمين (SAP SuccessFactors).

• تنظيم حملات توظيف محلية وخارجية.

• التنسيق مع العلاقات الحكومية لإجراءات التأشيرات.

• إعداد تقارير دورية وتحسين عمليات التوظيف.

المتطلبات:

• خبرة في التوظيف وإدارة عمليات الاختيار.

• إجادة MS Office وأنظمة ERP.

• مهارات كتابة أعمال وتحليل قوية.

2. وظيفة: مستشار خدمة – علاقات العملاء (تويوتا) لدى مجموعة الساير

القسم: خدمة تويوتا – فرع الفحيحيل

ملخص الوظيفة:
نقطة الاتصال الأولى للعملاء في مركز خدمة تويوتا لضمان تجربة خدمة سلسة.

أهم المهام:

• استقبال العملاء واستلام المركبات.

• إعداد أوامر العمل وتقدير التكاليف.

• متابعة حالة الإصلاح وإبلاغ العميل.

• تقديم خدمات إضافية مناسبة للعميل.

• معالجة الشكاوى وضمان رضا العملاء.

المؤهل:

• دبلوم أو شهادة مهنية.

• خبرة لا تقل عن 3 سنوات (أو 7 سنوات بشهادة بديلة).

• إجادة اللغة العربية.

3. وظيفة: تنفيذي مبيعات – مبيعات المركبات لدى مجموعة الساير

ملخص الوظيفة:
بيع السيارات وتحقيق أهداف المبيعات ورضا العملاء.

أهم المهام:

• استقبال العملاء وعرض المركبات وإجراء اختبار قيادة.

• إعداد عروض الأسعار والعقود.

• التنسيق لتسجيل وتسليم المركبات.

• إعداد تقارير عن السوق والمنافسين.

4. وظيفة: مشرف أول مبيعات المركبات لدى مجموعة الساير

ملخص الوظيفة:
الإشراف على فريق المبيعات وتحقيق الأهداف البيعية.

أهم المهام:

• توزيع الأهداف ومتابعة الأداء.

• مراجعة الفواتير والعقود.

• حل شكاوى العملاء التصعيدية.

• تدريب الموظفين الجدد ومتابعة الحضور والانضباط.

5. وظيفة: نائب مدير مجموعة – الائتمان والتحصيل لدى مجموعة الساير

القسم: المالية – الائتمان والتحصيل

ملخص الوظيفة:
قيادة عمليات الائتمان والتحصيل على مستوى المجموعة لحماية رأس المال وتحقيق الاستدامة المالية.

أهم المهام:

• إعداد الخطط السنوية للائتمان والتحصيل.

• إدارة محفظة المدينين وتقليل الديون المعدومة.

• قيادة اجتماعات مراجعة الديون شهريًا.

• التنسيق مع الإدارة القانونية بشأن القضايا المتعثرة.

• إعداد تقارير استراتيجية للإدارة العليا.

المتطلبات:

• بكالوريوس أو دبلوم دراسات عليا في المالية.

• خبرة من 12 إلى 15 سنة في المجال.

• إجادة العربية والإنجليزية.

• يفضل شهادات مهنية مثل CA أو CFA أو CPA أو ACCA.

تبحث عن عمل بدوام جزئي؟ لا تفوت فرصة استكشاف وظائف بدوام جزئي في الكويت. هذه الوظائف تتيح لك العمل بساعات مرنة تناسب احتياجاتك وجدولك الشخصي.

طريقة التقديم

• تجهيز سيرة ذاتية احترافية محدثة.

• الدخول إلى بوابة التوظيف الخاصة بشركة الساير للسيارات.

• البحث باستخدام رقم الطلب (14606).

• تقديم الطلب عبر النظام الإلكتروني.  قدم علي الوظائف الان

الأسئلة الشائعة حول وظائف مجموعة الساير

1. ما هي المؤهلات المطلوبة للعمل في الساير؟
تختلف المؤهلات حسب الوظيفة، لكنها تشمل الخبرة والشهادات التعليمية ذات الصلة.

2. هل توفر الشركة فرص تدريبية؟
نعم، تقدم الشركة برامج تدريبية لتطوير مهارات الموظفين.

3. كيف يمكن التقديم على الوظائف؟
يمكنك التقديم عبر الموقع الرسمي للشركة وتقديم المستندات المطلوبة.

نصائح للمتقدمين على وظائف مجموعة الساير

• قم بتحديث سيرتك الذاتية لتتوافق مع متطلبات الوظيفة.
• اكتب خطاب تغطية يعكس مهاراتك وخبراتك بشكل مميز.
• استعد جيدًا للمقابلة الشخصية وكن على دراية بطبيعة عمل الشركة.
• قدم جميع المستندات المطلوبة بدقة وفي الوقت المناسب.

نبذة عن Al‑Sayer Group

• تأسست عام 1954 في الكويت، وهي إحدى أبرز الشركات القابضة العائلية، تتخصص في القطاعات السيارات، الخدمات، الاستثمار، العقارات، والصناعة الغذائية للحيوانات .

• تمتلك الشركة مجموعة واسعة من الوكلاء المعتمدين مثل تويوتا، لكزس، هيونداي، هينو، دووسان، يوكوهاما وغيرها. وتشغل أكثر من 35 جنسية ضمن فريقها المؤلف من أكثر من 3000 موظف في الكويت فقط .

. القطاعات والفروع داخل الكويت

مجموعة الصايغ تمثل كيانات متنوعة في السوق المحلي، منها:

• التجزئة وخدمة السيارات: صيانة ومبيعات تويوتا، لكزس، مركبات تجارية وثقيلة.

• الخدمات: تأجير سيارات، تأمين، تأمين صحي، خدمات لوجستية.

• الاستثمار والعقارات: تطوير مشاريع وما يتعلق بممتلكات المؤسسة.

• الصناعات الغذائية للحيوانات: علامة “KAFF”، وخطوط إنتاج للصناعات المجاورة.

. خطوات ما بعد القبول (Onboarding)

1. تسلم العرض الرسمي يتضمن التفاصيل الأساسية: الوظيفة، الراتب، الموقع، وساعات العمل.

2. تحضير الوثائق: إفادة السجل الطبي، كشف جنائي، شهادات الخبرة والمؤهل.

3. توقيع العقد والتوثيق لدى الجهات الحكومية.

4. برنامج التهيئة: مراجعة ثقافة الشركة، الأنظمة، تطوير نظمها الداخلية وتدريب إرشادي.

5. البدء الفني/الإداري حسب طبيعة الوظيفة.

6. المتابعة والتقييم الدوري من خلال مراجعات الأداء ومقابلات التطوير المهني.

. بيئة العمل والثقافة المؤسسية

• تعتمد الشركة على قيم مثل النزاهة، التعاون، الجودة، والابتكار ضمن بيئة عمل تضم أكثر من 50 جنسية 

• توفر برامج تطوير مثل دورات نظام SAP/SF، تدريب قيادي، وثقافة المساءلة.

• تقييمات الموظفين تشير إلى بيئة تدريبية قوية، ولكن بعضهم يشير إلى ضعف في التواصل الإداري .

. نصائح للمتقدمين

• تابع الوظائف على:

  • الموقع الرسمي قسم Careers.

• ركّز في سيرتك الذاتية على:

  • خبراتك الفنية (في السيارات أو الميكانيك) أو الإدارية (المحاسبة، الموارد، تقنية المعلومات).

  • الإنجازات مثل تحسن خدمة العملاء، إدارة مشاريع أو نتائج بيع ملموسة.

• تحضّر لمقابلات تتناول خبرتك التقنية، التعامل مع فرق متعددة، وأمثلة على حل التحديات.

• اسأل عن برامج التطوير الداخلي، دورات SAP أو نظام تويوتا للإنتاج (TPM) لدعم ملفك المهني.

 الخلاصة

مجموعة Al‑Sayer تعد من الشركات الرائدة في الكويت التي تقدم فرصًا حقيقية في القطاعات الصناعية والخدمية والتجارية. تتميز بتنوع الوظائف، حزم رواتب ومزايا جيدة، وبرامج تطوير قوية. متوسط الدخل يتراوح بين 1,800 د.ك شهريًا، ويعتمد على الوظيفة والخبرة. البيئة مناسبة لمن يسعى لبناء مسار مهني في مجالات السيارات أو إدارة الشركات الكبرى.