وظائف السعودية اليوم
تعلن فنادق فور سيزونز عن وظائف شاغرة في السعودية
وظائف فنادق فور سيزونز في السعودية

وظائف شاغرة لدى فنادق فور سيزونز – السعودية
تفاصيل الوظائف :
1. مساعد تنفيذي للمدير العام (Executive Assistant to the General Manager)
- المتطلبات:
- شهادة جامعية في إدارة الأعمال أو أي مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 3 سنوات كمساعد تنفيذي في بيئة فندقية أو فاخرة.
- مهارات قوية في إدارة الوقت وتنظيم الأولويات.
- إجادة اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثًا.
- قدرة على التعامل بسرية واحترافية مع المعلومات الحساسة.
2. مدير الأمن (Director of Security)
- المتطلبات:
- شهادة جامعية في إدارة الأمن أو مجال مشابه.
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة الأمن، ويفضل في القطاع الفندقي أو المنتجعات.
- إلمام بسياسات الأمن والسلامة وإدارة الأزمات.
- مهارات قيادية قوية مع القدرة على تدريب وتوجيه فريق الأمن.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
3. مدير السبا (Director of Spa)
- المتطلبات:
- شهادة جامعية في إدارة المنتجعات الصحية أو الضيافة.
- خبرة لا تقل عن 10 سنوات في إدارة السبا، مع معرفة شاملة بالعلاجات الصحية والرفاهية.
- القدرة على تصميم وتنفيذ استراتيجيات السبا المبتكرة.
- مهارات إدارة العمليات والميزانية.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
4. مشرف التجهيزات (Executive Steward)
- المتطلبات:
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة قسم التجهيزات في قطاع الضيافة.
- مهارات في إدارة فريق العمل وضمان تنفيذ معايير النظافة والسلامة.
- معرفة بإجراءات الصيانة وإدارة معدات المطبخ.
- القدرة على العمل تحت الضغط وتحديد الأولويات.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
5. مدير المبيعات (Director of Sales)
- المتطلبات:
- شهادة جامعية في إدارة الأعمال أو التسويق.
- خبرة لا تقل عن 8 سنوات في المبيعات الفندقية، مع سجل نجاح في تحقيق الأهداف.
- القدرة على تطوير استراتيجيات مبيعات مبتكرة لزيادة الإيرادات.
- مهارات تفاوض وقيادة ممتازة.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
6. مدير العمليات (Director of Operations)
- المتطلبات:
- شهادة جامعية في إدارة الضيافة أو إدارة الأعمال.
- خبرة لا تقل عن 10 سنوات في إدارة العمليات الفندقية، مع 5 سنوات في منصب قيادي.
- معرفة شاملة بجميع أقسام الفندق.
- مهارات في تحليل البيانات وتحسين الأداء.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
7. مدير الإيرادات (Director of Revenue)
- المتطلبات:
- شهادة بكالوريوس في إدارة الأعمال، المالية، أو مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة الإيرادات الفندقية.
- إلمام باستخدام أنظمة إدارة الإيرادات وبرامج تحليل البيانات.
- قدرة على تحليل الأسواق ووضع استراتيجيات تسعير فعّالة.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
8. مساعد مدير المالية (Assistant Director of Finance)
- المتطلبات:
- شهادة بكالوريوس في المحاسبة أو المالية.
- خبرة 5 سنوات في المالية، منها سنتين في منصب إشرافي.
- إلمام بمعايير المحاسبة الدولية (IFRS).
- مهارات تحليلية قوية مع معرفة بالبرمجيات المالية.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
9. مدير التدبير المنزلي (Director of Housekeeping)
- المتطلبات:
- شهادة جامعية في إدارة الضيافة أو مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 7 سنوات في إدارة التدبير المنزلي، مع سنتين على الأقل في دور قيادي.
- مهارات إدارة الفريق وضمان جودة الخدمة.
- معرفة بمعايير النظافة والجودة الفندقية.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
10. مساعد مدير الأغذية والمشروبات (Assistant Director of Food and Beverages)
- المتطلبات:
- شهادة جامعية في إدارة الضيافة أو مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة الأغذية والمشروبات.
- إلمام بتصميم قوائم الطعام والشراب وإدارة الفعاليات.
- مهارات في تحليل التكلفة وتحسين العمليات.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
11. مدير الابتكار التكنولوجي والبيانات (Director of Technology Innovation & Data)
- المتطلبات:
- شهادة بكالوريوس في تقنية المعلومات أو هندسة الكمبيوتر.
- خبرة لا تقل عن 8 سنوات في إدارة الأنظمة التكنولوجية وتحليل البيانات.
- خبرة في إدارة أنظمة الحوسبة السحابية وشبكات الاتصال الصوتي والبيانات.
- مهارات قيادية قوية مع القدرة على قيادة فرق تقنية متعددة التخصصات.
- إجادة اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثًا.
12. مدير العلاقات العامة (Director of Public Relations)
- المتطلبات:
- شهادة جامعية في العلاقات العامة، الاتصال، أو الصحافة.
- خبرة 5 سنوات على الأقل في العلاقات العامة في قطاع الضيافة.
- مهارات تواصل ممتازة مع القدرة على إدارة الحملات الإعلامية والاستجابة للأزمات.
- قدرة على كتابة المحتوى الصحفي بشكل احترافي.
- إجادة اللغة الإنجليزية والعربية.
13. مدير التعلم والتطوير (Learning & Development Manager)
- المتطلبات:
- شهادة بكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو التعليم.
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة برامج التدريب والتطوير.
- معرفة بمنهجيات التدريب الحديثة وإعداد خطط التعلم.
- مهارات قيادية ممتازة مع القدرة على تحفيز فرق العمل.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
14. مساعد مدير الهندسة (Assistant Director of Engineering)
- المتطلبات:
- شهادة جامعية في الهندسة الميكانيكية أو الكهربائية.
- خبرة 5 سنوات على الأقل في إدارة فرق الهندسة والصيانة في الفنادق.
- معرفة بتنفيذ خطط الصيانة الوقائية وتحليل الأعطال.
- القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة المشاريع بكفاءة.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
15. مدير المأكولات والمشروبات (Food & Beverage Supervisor – Obaya Lounge)
- المتطلبات:
- خبرة لا تقل عن 3 سنوات في إدارة الأغذية والمشروبات في بيئة فاخرة.
- القدرة على الإشراف على تقديم خدمة استثنائية وتحفيز فريق العمل.
- مهارات تحليل التكاليف وإعداد التقارير.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
16. مشرف تجربة الضيوف (Guest Experience Supervisor)
- المتطلبات:
- شهادة جامعية في إدارة الضيافة أو مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 3 سنوات في الإشراف على خدمات الضيافة.
- مهارات تواصل استثنائية والقدرة على التعامل مع شكاوى الضيوف بفعالية.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
17. مدير المشروبات (Beverage Manager)
- المتطلبات:
- شهادة جامعية في إدارة الضيافة أو مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة خدمات المشروبات.
- القدرة على إعداد قوائم مشروبات مبتكرة وتحليل التكاليف.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
18. مساعد مدير الموارد البشرية (Assistant Director of People and Culture)
- المتطلبات:
- شهادة جامعية في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال.
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة الموارد البشرية في قطاع الضيافة.
- معرفة عميقة بقوانين العمل وسياسات الموارد البشرية.
- مهارات قيادية وقدرة على بناء ثقافة مؤسسية إيجابية.
- إجادة اللغة الإنجليزية والعربية.
19. مدرب شخصي (Personal Trainer)
- المتطلبات:
- شهادة دولية معترف بها في التدريب الشخصي (ACSM أو ما يعادلها).
- خبرة لا تقل عن سنتين في تقديم خدمات التدريب الشخصي.
- معرفة متقدمة بتقنيات اللياقة البدنية والصحة.
- مهارات تواصل ممتازة مع القدرة على العمل مع مجموعة متنوعة من العملاء.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
20. مساعد مدير خدمة الغرف (Room Service Order Taker)
- المتطلبات:
- خبرة سابقة في خدمة الغرف أو قسم الأغذية والمشروبات في الفنادق.
- مهارات تنظيمية ممتازة لتنسيق طلبات الضيوف مع المطبخ وفريق التوصيل.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
- القدرة على العمل في بيئة ديناميكية وضمن فريق.
21. مدير إدارة الأشخاص والثقافة (Director of People and Culture)
- المتطلبات:
- شهادة جامعية في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال.
- خبرة لا تقل عن 10 سنوات في إدارة الموارد البشرية، منها 5 سنوات في دور قيادي.
- القدرة على تطوير سياسات الموارد البشرية بما يتماشى مع ثقافة الشركة.
- مهارات قوية في بناء فرق عمل وتخطيط التعاقب الوظيفي.
- إجادة اللغة الإنجليزية والعربية.
22. منسق التدبير المنزلي (Housekeeping Coordinator)
- المتطلبات:
- شهادة دبلوم أو بكالوريوس في إدارة الضيافة أو ما يعادلها.
- خبرة لا تقل عن سنتين في إدارة عمليات التدبير المنزلي.
- القدرة على تنسيق الجداول وإدارة الطلبات اليومية بسلاسة.
- إلمام بأنظمة التدبير المنزلي وتقنيات الجودة.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
23. رئيس الطهاة التنفيذي (Executive Chef)
- المتطلبات:
- شهادة مهنية في الطهي من مؤسسة معترف بها.
- خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال الطهي، منها 3 سنوات في دور قيادي.
- إلمام بمطابخ متعددة الثقافات وخبرة في تقديم أطباق فاخرة.
- مهارات في تصميم قوائم مبتكرة وتحليل التكاليف.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
24. مدير العلاقات العامة (Public Relations Manager)
- المتطلبات:
- شهادة بكالوريوس في العلاقات العامة، الاتصال، أو التسويق.
- خبرة 5 سنوات على الأقل في العلاقات العامة، ويفضل في قطاع الضيافة.
- مهارات في إدارة الحملات الإعلامية وإنشاء محتوى صحفي جذاب.
- إلمام بإدارة الأزمات والعلاقات مع وسائل الإعلام.
- إجادة اللغة الإنجليزية والعربية.
25. مدير الحفلات والفعاليات (Events & Banquet Manager)
- المتطلبات:
- شهادة بكالوريوس في إدارة الفعاليات أو إدارة الضيافة.
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة الفعاليات والحفلات الفاخرة.
- القدرة على إدارة الفرق والتنسيق مع العملاء لضمان تقديم تجربة استثنائية.
- إلمام بإعداد الميزانيات وتحليل التكاليف.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
26. رئيس قسم الحلويات (Pastry Chef)
- المتطلبات:
- شهادة مهنية في صناعة الحلويات.
- خبرة لا تقل عن 8 سنوات في إدارة مطابخ الحلويات في بيئات فاخرة.
- القدرة على تصميم وإعداد أصناف حلوى مبتكرة.
- إلمام بعمليات التكاليف والجودة في المطبخ.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
27. مدير التجربة (Guest Experience Manager)
- المتطلبات:
- شهادة جامعية في إدارة الضيافة أو إدارة الأعمال.
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة تجربة الضيوف في الفنادق الفاخرة.
- القدرة على حل المشكلات المتعلقة بالضيوف وضمان تقديم تجربة استثنائية.
- مهارات تواصل ممتازة مع إجادة اللغة الإنجليزية.
28. مدير الابتكار في الأغذية والمشروبات (F&B Innovation Manager)
- المتطلبات:
- شهادة جامعية في إدارة الضيافة أو الأغذية والمشروبات.
- خبرة لا تقل عن 7 سنوات في إدارة المطاعم أو تطوير قوائم الأطعمة والمشروبات.
- القدرة على تطوير مفاهيم مبتكرة لتعزيز تجربة تناول الطعام.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
29. مساعد مدير سبا (Assistant Spa Manager)
- المتطلبات:
- شهادة جامعية في إدارة المنتجعات الصحية أو الضيافة.
- خبرة لا تقل عن 3 سنوات في إدارة السبا أو الخدمات الصحية.
- مهارات في تنظيم العمليات اليومية والتواصل مع العملاء.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
30. مدير الصيانة (Maintenance Manager)
- المتطلبات:
- شهادة بكالوريوس في الهندسة الكهربائية أو الميكانيكية.
- خبرة لا تقل عن 7 سنوات في إدارة عمليات الصيانة في الفنادق أو المنتجعات.
- إلمام بأنظمة الصيانة الوقائية وإدارة فرق العمل.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
إذا كنت تبحث عن المزيد من الفرص الوظيفية في السعودية، يمكنك زيارة وظائف السعودية اليوم، حيث تجد مجموعة متنوعة من الوظائف الشاغرة في مختلف المجالات تناسب جميع المؤهلات والخبرات.
طريقة التقديم لدى فنادق فور سيزونز
للتقديم على الوظائف المتاحة لدى فنادق فور سيزونز، يُرجى إرسال السيرة الذاتية وخطاب التقديم مع ذكر المسمى الوظيفي في عنوان البريد الإلكتروني إلى البريد التالي: قدم علي الوظائف الان
- يُفضل تقديم المستندات بصيغة PDF لضمان تسهيل مراجعة طلبك.
الأسئلة الشائعة
1. هل الوظائف تتطلب خبرة سابقة؟
نعم، معظم الوظائف تتطلب خبرة تتراوح بين سنتين إلى 10 سنوات حسب متطلبات الوظيفة.
2. هل الوظائف متاحة للسعوديين وغير السعوديين؟
الوظائف متاحة للجميع حسب الشروط المحددة لكل وظيفة.
3. هل تقدم الشركة تدريبًا أو تطويرًا وظيفيًا؟
نعم، توفر فنادق فور سيزونز برامج تدريبية وفرص تطويرية لتحسين الأداء المهني للموظفين.
نصائح للمقدّمين
- خصص سيرتك الذاتية:
ركز على إبراز المهارات والخبرات التي تتناسب مع متطلبات الوظيفة. - اكتب خطاب تقديم جذاب:
وضّح كيف يمكن لمهاراتك أن تضيف قيمة لفريق العمل وتساهم في تحقيق أهداف الشركة. - استعد جيدًا للمقابلة:
ابحث عن خدمات فنادق فور سيزونز وتاريخها لتقديم إجابات مقنعة ومميزة أثناء المقابلة