تعلن الهيئة الخليجية للسكك الحديدية عن وظائف شاغرة في عمان
وظائف الهيئة الخليجية للسكك الحديدية في عمان
تعلن الهيئة الخليجية للسكك الحديدية عن توفر وظائف شاغرة في دولة قطر ضمن مشروع استراتيجي لتوظيف الكفاءات الخليجية. إذا كنت من مواطني دول مجلس التعاون وتبحث عن فرصة مميزة، لا تفوّت هذه الفرص – اطلع على التفاصيل الآن!
مميزات العمل في هذه الهيئة:
-
العمل ضمن مشروع خليجي موحّد رائد في البنية التحتية.
-
فرص للنمو والتطور المهني داخل بيئة حكومية متميزة.
-
المشاركة في صياغة مستقبل النقل الخليجي.
-
تنوّع الوظائف والتخصصات مما يفتح المجال لمختلف المؤهلات.
الوظائف المتاحة:
1. وظيفة: مدير إدارة تكامل الأعمال والاتصالات لدى الهيئة الخليجية للسكك الحديدية
تفاصيل الوظيفة:
-
قيادة جهود تكامل الأنظمة والمشاريع الاتصالية.
-
التنسيق بين الجهات الخليجية لتوحيد المعايير.
-
الإشراف على المبادرات الرقمية والتحول المؤسسي.
-
تطوير استراتيجيات الاتصالات بين الدول الأعضاء.
2. وظيفة: مدير إدارة السلامة لدى الهيئة الخليجية للسكك الحديدية
تفاصيل الوظيفة:
-
تطوير سياسات وإجراءات السلامة للمشروع الخليجي.
-
ضمان الالتزام بمعايير السلامة الدولية.
-
مراجعة تقارير الحوادث والتحقيق فيها.
-
التنسيق مع هيئات النقل في دول الخليج.
3. وظائف أخصائيين في التخصصات التالية لدى الهيئة الخليجية للسكك الحديدية:
أ. أخصائي قانون
-
تقديم الاستشارات القانونية حول عقود ومذكرات تفاهم خليجية.
-
صياغة اللوائح والسياسات القانونية المشتركة.
-
مراجعة الاتفاقيات مع الأطراف المعنية.
ب. أخصائي تخطيط استراتيجي
-
إعداد الخطط الاستراتيجية للمشروع.
-
تحليل الأداء واقتراح التحسينات.
-
دعم اتخاذ القرار على مستوى القيادة.
ج. أخصائي مشتريات
-
إدارة عمليات التوريد والشراء عبر النظام الخليجي.
-
إعداد العقود والتفاوض مع الموردين.
-
ضمان الشفافية في جميع مراحل الشراء.
د. أخصائي اتصال مؤسسي
-
صياغة استراتيجية الاتصال الداخلي والخارجي.
-
بناء صورة إيجابية للمشروع الخليجي.
-
تنظيم الحملات الإعلامية بالتعاون مع الجهات الإعلامية الخليجية.
هـ. أخصائي مراجعة وحوكمة
-
تقييم العمليات الداخلية وضمان الالتزام المؤسسي.
-
تقديم تقارير تدقيق شاملة.
-
دعم تطوير نظم الرقابة الداخلية.
و. أخصائي نظم معلومات وتقنية معلومات مشتركة
-
تطوير الأنظمة التقنية الموحّدة بين دول المجلس.
-
دعم البنية التحتية التكنولوجية للمشروع.
-
تأمين البيانات ومراقبة أداء الأنظمة.
ز. أخصائي معايير الاتصالات والتحكم
-
تحديد معايير تقنية موحدة لربط الدول الخليجية.
-
ضمان التوافق التقني والتشغيلي للأنظمة.
-
التعاون مع هيئات الاتصالات الخليجية.
اذا لم تجد الوظيفة المناسبة اليك أحدث الوظائف في سلطنة عمان تقدم الآن عبر الرابط التالي: وظائف سلطنة عمان
طريقة التقديم:
التقديم متاح عبر الموقع الرسمي للهيئة الخليجية للسكك الحديدية حتى تاريخ 4 فبراير 2026.
يرجى زيارة: قدم علي الوظائف الان للتفاصيل الكاملة وإرسال الطلب.
الأسئلة الشائعة:
هل الوظائف مخصصة فقط لمواطني دول الخليج؟
نعم، التقديم محصور على مواطني دول مجلس التعاون الخليجي.
ما الجهة التي تُشرف على التوظيف؟
ديوان الخدمة المدنية والتطوير الحكومي، بالتعاون مع وزارة الخارجية بدولة قطر.
هل يشترط التقديم الإلكتروني؟
نعم، التقديم يتم فقط عبر الموقع الرسمي للهيئة.
نصائح مهمة للمتقدمين:
-
تأكد من توافق سيرتك الذاتية مع متطلبات الوظيفة والتخصص.
-
قدّم ملفك المهني بأسلوب احترافي مع خطاب تقديم قوي.
-
تابع المواعيد النهائية بدقة ولا تؤجل التقديم لآخر لحظة.
نبذة عن الهيئة الخليجية للسكك الحديدية
الهيئة الخليجية للسكك الحديدية هي كيان تنظيمي تم تأسيسه لتعزيز التعاون والتكامل بين دول مجلس التعاون الخليجي في مجال تطوير شبكة سكك حديدية موحدة، ومن ضمنها سلطنة عمان. وتهدف الهيئة إلى ربط المدن والموانئ الخليجية بشبكة نقل حديثة وآمنة تُسهم في تعزيز التجارة وتسهيل تنقل الأفراد والبضائع.
في سلطنة عمان، تُعد مشاريع السكك الحديدية جزءًا محوريًا من رؤية عمان 2040، حيث تعمل الهيئة بالتعاون مع الجهات العمانية على تنفيذ الجزء الخاص بربط السلطنة بدول الخليج الأخرى، وبشكل خاص مع دولة الإمارات عبر مشروع “قطار عمان – الإمارات”، وهو أحد المكونات الأساسية لمشروع قطار الخليج.
أهداف الهيئة في عمان:
-
تطوير البنية التحتية لقطاع النقل بالسكك الحديدية.
-
تسهيل الربط الاقتصادي بين عمان والدول المجاورة.
-
تخفيض تكاليف الشحن البري وتقليل الضغط على الطرق.
-
دعم الاستدامة من خلال تقليل الانبعاثات الكربونية.
خطوات ما بعد القبول في وظائف الهيئة الخليجية للسكك الحديدية – سلطنة عمان
إذا تم قبولك في إحدى الوظائف التابعة للهيئة، فهذه هي الخطوات المتوقعة بعد القبول:
1. إشعار القبول وتأكيد الوظيفة
تتلقى إشعارًا رسميًا بالقبول عبر البريد الإلكتروني أو الهاتف، متضمنًا تفاصيل الوظيفة والراتب والمزايا.
2. توقيع عقد العمل
يُطلب منك الحضور لتوقيع العقد في المقر الإداري أو إرسال المستندات إلكترونيًا، ويتضمن العقد:
-
مدة التوظيف.
-
الواجبات الوظيفية.
-
سياسات الهيئة المتعلقة بالدوام والإجازات.
3. جلسة التعريف بالهيئة والنظام الداخلي
تحضر جلسة Onboarding تتضمن:
-
عرض تعريفي عن مشاريع الهيئة وخطتها الاستراتيجية.
-
شرح شامل للهيكل الإداري.
-
التعريف بأهم الأنظمة الرقمية المستخدمة في العمل.
4. التدريب الفني والتقني
يتم تدريب الموظف الجديد على حسب تخصصه، سواء كان في الهندسة، الإدارة، تقنية المعلومات، أو اللوجستيات:
-
ورش عمل تخصصية.
-
تدريب ميداني في مواقع المشاريع الفعلية.
-
دورات عن السلامة في مواقع العمل.
5. المشاركة في المشروع أو القسم المعني
بعد اجتياز فترة التهيئة، يبدأ الموظف بمباشرة مهامه ضمن فريق المشروع أو القسم الوظيفي المكلف به، مثل:
-
إدارة العمليات.
-
التخطيط الهندسي.
-
التنسيق مع الجهات الحكومية والدولية.
مميزات العمل في الهيئة الخليجية للسكك الحديدية
-
رواتب مجزية ومزايا تنافسية تشمل التأمين الصحي وبدلات السكن.
-
العمل ضمن مشاريع وطنية استراتيجية ذات أثر مستدام.
-
فرص للتطور الوظيفي والتدريب الدولي بالتعاون مع شركات عالمية في قطاع النقل والبنية التحتية.
-
بيئة عمل احترافية متعددة التخصصات تجمع مهندسين، خبراء لوجستيين، تقنيين، وإداريين.







