تعلن شركة رائدة في مسقط عن فتح باب التقديم للوظائف الشاغرة في سلطنة عمان للنساء العمانيات
فرص عمل جديدة في شركة رائدة في مسقط في عمان
تعلن شركة رائدة في مسقط بسلطنة عمان عن وظائف في المبيعات الهندسية وتكييف مراكز البيانات. تعرف على الشروط وطريقة التقديم.
مميزات العمل في الشركة
توفر الوظائف المعلنة فرصًا للمتخصصين في الهندسة الكهربائية والميكانيكية والإلكترونية وتقنية المعلومات، مع التركيز على الأنظمة الفنية ومراكز البيانات.
ومن أبرز مميزات الفرص:
- وظائف هندسية وفنية في مسقط.
- فرص لحملة الدبلوم والبكالوريوس حسب الوظيفة.
- تخصصات مرتبطة بأنظمة ELV ومراكز البيانات والتكييف.
- الأفضلية للباحثين عن عمل والموظفين المسرّحين.
- فرص لأصحاب الخبرة في الأنظمة الكهربائية والتقنية المتخصصة.
الوظائف المتاحة في شركة رائدة في مسقط
تشمل وظائف شركة رائدة في مسقط فرصتين في المبيعات الهندسية والصيانة الفنية لمراكز البيانات.
1. وظيفة: مهندس مبيعات كهرباء وتقنية معلومات
Electrical/IT Sales Engineer
رمز الوظيفة: DCS013
تستهدف الوظيفة المهندسين ذوي الخلفية الفنية والخبرة في مبيعات الأنظمة الكهربائية والتقنية، وخاصة أنظمة الجهد المنخفض ELV.
المتطلبات:
- دبلوم أو بكالوريوس في الهندسة الكهربائية أو تخصص ذي صلة.
- توفر خبرة فنية في بيع أنظمة الجهد المنخفض ELV.
- الخبرة في أنظمة إمدادات الطاقة غير المنقطعة UPS شرط أساسي.
- الخبرة في أنظمة التكييف HVAC والمولدات شرط أساسي.
- معرفة وخبرة بأنظمة الحريق والسلامة.
- إجادة اللغتين العربية والإنجليزية.
مكان العمل: مسقط، سلطنة عمان.
2. وظيفة: فني تكييف مراكز البيانات
Data Center AC Technician
رمز الوظيفة: DCS014
تستهدف الوظيفة الفنيين المتخصصين في أنظمة التكييف والتبريد، وخاصة الأنظمة المستخدمة في مراكز البيانات.
المتطلبات:
- دبلوم في الهندسة الكهربائية أو الميكانيكية أو الإلكترونية.
- خبرة عملية في أنظمة التكييف.
- معرفة بأنظمة التبريد المستخدمة في مراكز البيانات.
- القدرة على قراءة المخططات والرسومات الفنية.
- القدرة على استكشاف الأعطال الفنية وإصلاحها.
- إجادة اللغتين العربية والإنجليزية.
مكان العمل: مسقط، سلطنة عمان.
أولوية القبول في الوظائف
بحسب الإعلان، تُمنح الأفضلية في وظائف الشركة الرائدة في مسقط للباحثين عن عمل والموظفين المسرّحين، مع ضرورة استيفاء المؤهلات والخبرات الفنية المطلوبة للوظيفة.
كما يشترط على المتقدمين إجادة اللغتين العربية والإنجليزية، لذلك يُنصح بتوضيح مستوى إتقان اللغتين في السيرة الذاتية.
يمكنك تصفح المزيد من وظائف عمان اليوم التي تشمل جميع الفرص المتوفرة حاليًا في سلطنة عمان.
طريقة التقديم:
للتقديم على وظائف شركة رائدة في مسقط بسلطنة عمان، أرسل سيرتك الذاتية المحدثة إلى البريد الإلكتروني المخصص للتوظيف:
مكان التقديم: Career@acsc.com.om
يجب كتابة رمز الوظيفة في عنوان رسالة البريد الإلكتروني:
الأسئلة الشائعة:
من هي الفئة المستهدفة بهذه الوظائف؟
الوظائف مخصصة للنساء العمانيات الحاصلات على مؤهلات وخبرات مناسبة في المجالات المذكورة.
هل يُشترط التحدث باللغة الإنجليزية؟
نعم، تشترط الشركة إجادة اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة لجميع الوظائف.
كم عدد سنوات الخبرة المطلوبة؟
تشترط الشركة خبرة لا تقل عن 5 سنوات في نفس مجال التخصص لكل وظيفة.
نصائح مهمة للمتقدمين:
-
تأكدي من كتابة المسمى الوظيفي بوضوح في عنوان البريد الإلكتروني.
-
احرصي على تحديث سيرتك الذاتية وذكر الخبرات ذات الصلة.
-
أبرزي مهاراتك في اللغة الإنجليزية والعمل الجماعي في سيرتك الذاتية.
نبذة
تُعد الشركة من أبرز الكيانات الاقتصادية في مدينة مسقط، حيث استطاعت أن ترسخ مكانتها في السوق العماني من خلال تقديم خدمات وحلول مبتكرة في مجالات متنوعة مثل التكنولوجيا، الطاقة، الخدمات اللوجستية أو التطوير العقاري. تتميز الشركة بسمعة قوية وثقة عملاء تمتد لسنوات، كما أنها توظف نخبة من الكفاءات المحلية والدولية لتقديم أعلى مستويات الجودة.
تؤمن الشركة بأهمية الاستثمار في رأس المال البشري، وتوفر بيئة عمل محفزة، مرنة، وتركز على النمو المهني المستدام. كما تُعتبر أحد المساهمين الرئيسيين في تحقيق رؤية عمان 2040، خاصة في ما يتعلق بالتنمية الاقتصادية والتوظيف الوطني.
خطوات ما بعد القبول في وظائف الشركة
عند اجتياز المتقدم للمقابلات واختياره ضمن فريق العمل، يتم اتباع خطوات منظمة تضمن بداية مهنية ناجحة، وتشمل ما يلي:
1. إرسال خطاب العرض الوظيفي
يتلقى المرشح المقبول عرض العمل الرسمي عبر البريد الإلكتروني، متضمنًا كافة التفاصيل مثل المسمى الوظيفي، الراتب، ساعات العمل، والمزايا.
2. الموافقة وتوقيع العقد
بعد مراجعة العرض، يقوم الموظف بتوقيع عقد العمل وتقديم المستندات المطلوبة مثل البطاقة المدنية، المؤهلات العلمية، والشهادات المهنية.
3. التحضير للانضمام (Pre-boarding)
تشمل هذه المرحلة التوجيهات الأساسية، وإرسال كتيب الموظف (Employee Handbook)، وجدول اليوم الأول.
4. الالتحاق بالبرنامج التعريفي (Onboarding)
تقدم الشركة برنامجًا تأهيليًا يشمل جلسات تعريفية، جولات داخل الأقسام، والتدريب على أنظمة العمل الداخلية.
5. تعيين مرشد وظيفي (Mentor)
يتم تعيين موظف ذو خبرة ليكون مرشدًا للموظف الجديد في أول 3 أشهر، لتسهيل اندماجه وتعزيز أداءه.
6. تقييم الأداء الأولي
بعد مرور 90 يومًا، يتم إجراء تقييم أولي لأداء الموظف الجديد وتقديم الملاحظات اللازمة لدعمه وتطويره.
خاتمة
إن الانضمام إلى شركة رائدة في مسقط لا يُعد مجرد وظيفة، بل هو مسار مهني شامل ومليء بالفرص. توفر هذه الشركة قاعدة قوية لأي شخص يسعى لبناء مستقبل مهني ناجح ضمن بيئة أعمال متطورة تحفز على الابتكار والتميز.
إذا كنت تبحث عن بيئة تعزز من قدراتك وتؤمن بإمكانياتك، فإن هذه الشركة في قلب العاصمة العمانية ستكون خيارك الأمثل.
