تعلن شركة تيفولي في عمان عن توفر 11 وظيفة شاغرة لجميع الجنسيات
فرص عمل في شركة تيفولي في عمان

تعلن شركة تيفولي في عمان عن توفر مجموعة من الوظائف القيادية والفنية في قطاع الضيافة والفنادق بمدينة مسقط. إذا كنت تبحث عن فرصة للانضمام إلى فريق عالمي في بيئة فندقية راقية، اكتشف التفاصيل الآن.
مميزات العمل في شركة تيفولي
-
العمل ضمن علامة فندقية عالمية مرموقة.
-
بيئة احترافية تعزز التطوير والنمو المهني.
-
رواتب مجزية ومزايا تنافسية.
-
فرص تدريب وترقية داخلية.
الوظائف المتاحة
وظيفة: أخصائي علاقات عامة
تفاصيل الوظيفة
-
معالجة تأشيرات العمل والإقامة لجميع الموظفين وضمان الامتثال القانوني.
-
التنسيق مع المتقدمين لتقديم المستندات المطلوبة للتأشيرات.
-
التنسيق مع الجهات الحكومية المختصة (الجنسية، وزارة الداخلية، العمل، إلخ).
-
الحفاظ على علاقات جيدة مع الجهات الحكومية ومتابعة إجراءاتهم.
-
معرفة مستمرة بقوانين العمل المحلية وإجراءات الدوائر الحكومية.
-
ترجمة الوثائق إلى اللغة العربية عند الحاجة.
-
تقديم الدعم لقسم الموارد البشرية والعلاقات الموظفية.
المؤهلات المطلوبة
-
بكالوريوس في العلاقات العامة أو ما يعادله.
-
خبرة 3 سنوات على الأقل في قيادة فريق علاقات عامة ضمن عمليات دولية.
-
الخبرة في قطاع الفنادق أو السياحة ميزة إضافية.
-
إجادة اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثًا.
-
مهارات التعامل مع الحاسب والبرامج النشرية.
-
شخصية مبادرة، ديناميكية، والتعامل مع ضغط المواعيد.
وظيفة: الشيف التنفيذي
تفاصيل الوظيفة
-
المشاركة في التخطيط لمرحلة ما قبل الافتتاح، وتصميم أقسام المطبخ.
-
وضع إجراءات التشغيل القياسية (SOPs)، نظام HACCP، وسياسات الطهي.
-
اختيار المعدات والتجهيزات، والإشراف على المخزون.
-
توظيف، تدريب، وتنظيم فريق المطبخ.
-
تطوير قوائم الطعام أمام الافتتاح وتشغيل جميع الخدمات (مطاعم، بوفيه، خدمة الغرف).
-
مراقبة الإنتاج الغذائي والكفاءة والنظافة.
-
إدارة التكاليف والتنسيق مع موردي المواد الخام.
-
تمثيل النشاطات المرتبطة بالطهي والتسويق الغذائي.
المؤهلات المطلوبة
-
خبرة من 8 إلى 10 سنوات في إدارة مطابخ الفنادق الفاخرة أو مطاعم راقية.
-
يفضل أن يكون لديه خبرة في مشاريع افتتاح (“pre‑opening”).
-
شهادة في فنون الطهي، إدارة فنادق أو مجال ذي صلة.
-
معرفة بالمطابخ العالمية، خصوصًا البحر الأبيض المتوسط والشرق الأوسط.
-
شهادة HACCP ومعرفة بمعايير سلامة الغذاء الدولية.
-
مهارات قيادية وتنظيمية عالية.
وظيفة: الشيف التنفيذي للّواء (Chef de Cuisine)
تفاصيل الوظيفة
-
الإشراف الكامل على قسم الطهي، تخطيط العمل، وإدارة الفريق تحت إشراف الشيف التنفيذي.
-
ضمان جودة الطعام من حيث الطعم، العرض، والاتساق.
-
متابعة المخزون وطلبات الشراء واستلام المواد.
-
مراجعة تكلفة الغذاء يوميًا والتأكد من الالتزام بالميزانية.
-
مراقبة النظافة والإجراءات الصحية في المطبخ.
المؤهلات المطلوبة
-
شهادة جامعية أو دبلوم في الطهي أو مجال ذي صلة.
-
خبرة لا تقل عن سنتين في إدارة قسم الطهي.
-
خبرة في إعداد القوائم، التحكم في الكلفة، وتدريب الفريق.
-
اهتمام بالتفاصيل وحب العمل القيادي.
وظيفة: مدير التعلم والتطوير
تفاصيل الوظيفة
-
إعداد وتنفيذ خطة تدريبية لمرحلة ما قبل الافتتاح وبعدها.
-
إجراء تحليل احتياجات التدريب في الأقسام المختلفة.
-
تنسيق البرامج مع رؤساء الأقسام والمكتب التنفيذي.
-
تقديم برامج “Train‑the‑Trainer” لتدريب المدربين الداخليين.
-
متابعة فعالية البرامج عبر مؤشرات الأداء والتغذية الراجعة.
-
إدارة سجلات التدريب وتنظيمها.
-
تنفيذ ورش عمل في المهارات القيادية، الخدمة، السلامة، إلخ.
-
دعم التوظيف وضمان تهيئة الموظفين الجدد وفق المعايير.
المؤهلات المطلوبة
-
بكالوريوس في الموارد البشرية، التعليم، إدارة فنادق أو مجال ذي صلة.
-
خبرة من 3 إلى 5 سنوات في بيئة فندقية فاخرة، يفضل أن يتضمن ذلك افتتاح.
-
مهارات عرض وتيسير قوية، ومعرفة بمبادئ التعلم للكبار.
-
إجادة اللغة الإنجليزية، والعربية ميزة.
-
خبرة بأنظمة إدارة التعلم (LMS) واستخدام الحاسب.
وظيفة: مدير المبيعات
تفاصيل الوظيفة
-
وضع استراتيجية المبيعات لمرحلة ما قبل الافتتاح.
-
إجراء أبحاث السوق لتحديد الشرائح المستهدفة (شركات، فعاليات، ترفيه، حكومة).
-
بناء شبكة علاقات مع الحسابات الرئيسية وجذب عملاء قبل الافتتاح.
-
التعاون مع قسم التسويق والإيرادات لتحديد التسعير والعروض.
-
قيادة فريق المبيعات وتدريبهم على المعايير المطلوبة.
-
تمثيل الفندق في المعارض والفعاليات ترويجياً.
-
بعد الافتتاح: الإشراف على عمليات المبيعات اليومية، متابعة الأداء، وتحقيق الأهداف.
المؤهلات المطلوبة
-
خبرة من 8 إلى 10 سنوات في المبيعات الفندقية الفاخرة.
-
على الأقل 3 سنوات في دور قيادي بالمبيعات.
-
خبرة في افتتاح فنادق ميزة كبيرة.
-
شبكة علاقات واسعة في السوق المحلي والدولي.
-
مهارات تفاوض واتصال عالية.
-
شهادة في إدارة الفنادق أو مجال ذي صلة، وإجادة اللغة الإنجليزية.
وظيفة: المدير التنفيذي للخدمات الفندقية (Executive Housekeeper)
تفاصيل الوظيفة
-
المشاركة في التخطيط لمرحلة الافتتاح: الميزانية، التوظيف، ترتيب المعدات.
-
وضع السياسات والإجراءات التشغيلية لخدمة الغرف، المناطق العامة، والغسيل.
-
الإشراف على التوظيف والتدريب لضمان جودة تقديم الخدمة الفاخرة.
-
مراقبة الميزانيات، المخزون، ومتابعة المعايير.
-
معالجة شكاوى الضيوف وضمان رضـاهم.
-
التنسيق مع الأقسام الأخرى لضمان جاهزية الخدمة في توقيت الافتتاح.
المؤهلات المطلوبة
-
خبرة لا تقل عن 5 سنوات في دور مشابه ضمن فنادق راقية.
-
يفضّل أن يكون قد شارك في عمليات افتتاح فنادق.
-
مهارات قيادة وإدارة فرق كبيرة.
-
معرفة بأنظمة إدارة الفنادق، الجداول، والمخزون.
-
إجادة اللغة الإنجليزية، والعربية ميزة.
وظيفة: مدير الاستقبال (Front Office Manager)
تفاصيل الوظيفة
-
قيادة فريق الاستقبال خلال مراحل ما قبل وبعد الافتتاح.
-
إعداد وتطبيق إجراءات تشغيل قياسية (SOPs).
-
المشاركة في التوظيف والتدريب وتجهيز النظام الفندقي (PMS).
-
بعد الافتتاح: الإشراف على إدخال وخروج الضيوف، علاقات النزلاء، الشكاوى.
-
متابعة المعاملات المالية والإحصائيات اليومية.
-
التنسيق مع الأقسام الأخرى لضمان تجربة ضيف سلسة.
المؤهلات المطلوبة
-
شهادة جامعية أو دبلوم في إدارة الفنادق أو مجال مشابه.
-
خبرة من 3 إلى 5 سنوات في دور مشابه ضمن فنادق فاخرة.
-
خبرة ببرامج إدارة الفنادق مثل OPERA أو ما يعادلها.
-
مهارات قيادية وتنظيمية ممتازة.
-
إجادة اللغة الإنجليزية، وإلمام بالعربية ميزة إضافية.
وظيفة: كبير المهندسين (Chief Engineer)
تفاصيل الوظيفة
-
الإشراف على جميع الأنظمة الفنية والفوائد التحتية في مرحلة ما قبل الافتتاح.
-
ضمان تنفيذ التركيبات والتشغيل وفق الخطة واللوائح.
-
التنسيق مع المقاولين وتنفيذ الجداول الزمنية للمشروع الهندسي.
-
تطوير برامج الصيانة الوقائية للأنظمة بعد التشغيل.
-
قيادة الفريق الهندسي وتدريبه واستعداده للتشغيل الكامل.
-
إعداد تقارير التقدم للمشروعات الهندسية والتنسيق مع الجهات المعمارية.
-
خلال التشغيل: التعامل مع الأعطال والصيانـة والتأكد من الاستمرارية التشغيلية.
المؤهلات المطلوبة
-
بكالوريوس في الهندسة (ميكانيكية، كهربائية، مدنية أو مجال ذي صلة).
-
خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة فنية في القطاع الفندقي، ويفضل ضمن مشروع افتتاح.
-
معرفة قوية بالأنظمة الفنية الفندقية (المكيّفات، الكهرباء، السلامة، الصرف).
-
مهارات تقنيات الصيانة وحل المشكلات.
-
قدرة على العمل تحت الضغط واتخاذ القرارات السريعة.
وظيفة: مدير الأمن (Security Manager)
تفاصيل الوظيفة
-
وضع خطة أمنية متكاملة لمرحلة ما قبل التشغيل.
-
التنسيق مع الجهات الأمنية الحكومية لضمان الامتثال القانوني.
-
تصميم وتنفيذ إجراءات الطوارئ، خطط الإخلاء، والاختبارات الأمنية.
-
الإشراف على تركيب أنظمة الأمان مثل الكاميرات ونظم الدخول.
-
توظيف وتدريب فريق الأمن استعدادًا للتشغيل الفعلي.
-
خلال التشغيل: مراقبة المخاطر، التعامل مع الحوادث، إعداد التقارير الأمنية.
-
التنسيق المستمر مع الجهات الأمنية المحلية وتنفيذ التدريبات والتدقيقات الدورية.
المؤهلات المطلوبة
-
خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة أمن الفنادق أو مجالات مشابهة.
-
معرفة دقيقة بالقوانين والأنظمة الأمنية المحلية.
-
مهارات قيادة وتنظيمية ممتازة، وقدرة على التصرف السريع في الحالات الحرجة.
-
إجادة اللغتين العربية والإنجليزية.
-
الشهادات في الإسعاف، السلامة والطوارئ ميزة إضافية.
وظيفة: المدير المالي (Director of Finance)
تفاصيل الوظيفة
-
إدارة جميع العمليات المالية: الميزنة، التوقعات، التقارير المالية وضوابط القيادة.
-
التعاون مع الإدارة التنفيذية لرسم الاستراتيجيات المالية الطويلة الأمد.
-
مراقبة التدفقات النقدية وضمان الالتزام بالمعايير المحاسبية والقوانين المحلية.
-
وضع الأنظمة الضمانات الداخلية والإشراف على عمليات التدقيق.
-
العمل مع الأقسام الأخرى لدعم الكفاءة التشغيلية من الناحية المالية.
-
بناء فريق مالي كفء وتطويره مهنياً.
المؤهلات المطلوبة
-
بكالوريوس في المحاسبة أو المالية، ويفضل ماجستير أو مؤهل مهني مثل CPA/ACCA/CA.
-
خبرة من 8 إلى 10 سنوات في المجال المالي الفندقي، مع خبرة سابقة في دور قيادي لا تقل عن 3 سنوات.
-
معرفة بالقوانين المحاسبية والضريبية في السلطنة أو منطقة الخليج.
-
إتقان أنظمة الإدارة المالية والأنظمة الفندقية (ERP).
-
مهارات تحليلية وقيادية واتصال ممتازة.
-
إجادة اللغة الإنجليزية، والعربية ميزة إضافية.
وظيفة: مدير الأغذية والمشروبات (Director of Food & Beverage)
تفاصيل الوظيفة
-
قيادة مرحلة ما قبل الافتتاح لإعداد جميع منافذ الأغذية والمشروبات (مطاعم، بار، خدمة الغرف، حفلات).
-
وضع المفاهيم التشغيلية للقوائم والمشروبات بما يتماشى مع السوق والعلامة المرموقة.
-
تطوير الإجراءات، تدريب الموظفين، وتنسيق التشغيل مع الفرق الأخرى.
-
إدارة التكاليف، الميزانيات، وتحفيز النمو والإيرادات.
-
ضمان الالتزام بمعايير الصحة والسلامة والجودة.
-
اختيار الموردين والتفاوض معهم.
-
متابعة ملاحظات الضيوف وتحسين الخدمات باستمرار.
المؤهلات المطلوبة
-
خبرة من 8 إلى 10 سنوات في قيادية الأغذية والمشروبات في الفنادق الفاخرة.
-
خبرة سابقة في مشاريع افتتاح (pre‑opening) ميزة كبيرة.
-
مهارات قيادية وتنظيمية عالية وقدرة على التفكير الاستراتيجي.
-
معرفة التوجهات العالمية في الطعام والمشروبات، والقدرة على التكيف مع الأذواق الإقليمية.
-
شهادة في إدارة الفنادق أو مجال ذي صلة.
-
إجادة اللغة الإنجليزية، والعربية ميزة إضافية.
إذا لم تجد الوظيفة المناسبة، يمكنك الاطلاع على وظائف عمان اليوم لاكتشاف المزيد من الفرص الوظيفية المتاحة في مختلف المجالات داخل السلطنة.
طريقة التقديم
للتقديم على أي من الوظائف، يرجى زيارة الموقع الرسمي لشركة تيفولي أو التقديم عبر المنصات المعتمدة للتوظيف، مع ذكر اسم الوظيفة بوضوح. اضغط هنا للتقديم
الأسئلة الشائعة
س: هل الوظائف متاحة لغير العمانيين؟
ج: نعم، حسب متطلبات كل وظيفة وسياسة الشركة.
س: هل توفر الشركة سكن أو بدلات إضافية؟
ج: نعم، توفر الشركة مزايا متنوعة تشمل السكن أو بدلات حسب الوظيفة.
س: ما هي لغة العمل الأساسية؟
ج: اللغة الإنجليزية هي اللغة الأساسية، مع أفضلية لمن يجيدون لغات إضافية.
نصائح مهمة للمتقدمين
-
أرسل سيرتك الذاتية بصيغة PDF مع خطاب تغطية احترافي.
-
أبرز خبراتك ومهاراتك المرتبطة بالقطاع الفندقي.
-
تأكد من الالتزام بالموعد النهائي للتقديم.
خطوات ما بعد القبول في وظائف شركة Tivoli (تيفولي) — سلطنة عُمان
عند قبولك للعمل لدى Tivoli (تيفولي) في عُمان، ستبدأ في اتباع مجموعة من الخطوات الأساسية لضمان بداية قوية ومهنية:
-
استلام عرض العمل وتأكيد القبول
بعد اجتياز المقابلات، تحصل على عرض رسمي يحتوي على جميع تفاصيل الوظيفة، ومن المهم تأكيده في الوقت المحدد. -
استكمال الوثائق الرسمية
يتعين تقديم السيرة الذاتية، الهوية الشخصية، الشهادات الأكاديمية، وأي مستندات أخرى مطلوبة. -
إجراء الفحص الطبي
للتأكد من الحالة الصحية للموظف الجديد وجاهزيته لأداء مهامه. -
إجراءات الإقامة أو التصاريح (لغير المواطنين)
تقوم الشركة بترتيب كافة الإجراءات القانونية اللازمة لإصدار الإقامة وتصاريح العمل. -
حضور جلسة التهيئة للموظفين الجدد
حيث يتم شرح السياسات الداخلية، أخلاقيات العمل، ومتطلبات الوظيفة. -
بدء المهام الميدانية أو المكتبية
بعد الانتهاء من الخطوات السابقة، تبدأ مباشرة تحت إشراف فريق إداري متخصص.
نبذة عن شركة Tivoli (تيفولي) في سلطنة عُمان
Tivoli Hotels & Resorts هي علامة فندقية عالمية فاخرة، تابعة لمجموعة Minor Hotels، وتمتاز بتقديمها تجربة ضيافة فريدة تمزج بين الأناقة الأوروبية والضيافة المحلية. بدأت تيفولي توسعها في سلطنة عُمان عبر مشروع فاخر في العاصمة مسقط.
المشروع يُعرف باسم Tivoli La Vie Muscat Hotel & Residences، ويقع في منطقة Airport Heights، وهي منطقة استراتيجية قرب مطار مسقط الدولي.
مواصفات المشروع:
-
يضم الفندق 79 غرفة فندقية فاخرة، و100 وحدة سكنية تحمل توقيع علامة Tivoli.
-
يحتوي على مسبح على السطح بطول 230 قدمًا، مركز لياقة بدنية، سبا أنانتارا، صالة خاصة وقاعة مناسبات.
-
يضم مجموعة من المطاعم مثل:
-
مطعم ومقهى SEEN على السطح
-
سبورتس بار
-
مطعم رئيسي لتقديم الأطعمة طوال اليوم
-
ردهة مقهى في اللوبي
-
-
يتميز بتصميم عصري مستوحى من الطبيعة، ويطل على ملعب جولف عالمي بإدارة Troon Golf.
-
يُتوقع افتتاح المشروع رسميًا في الربع الأول من عام 2026.
-
تم تعيين كريستيان نانوشي كمدير عام للفندق، وهو خبير عالمي بخبرة تتجاوز 30 عامًا في قطاع الضيافة.
لماذا العمل مع Tivoli في سلطنة عُمان؟
-
✅ فرصة للانضمام إلى علامة عالمية في الضيافة الفاخرة.
-
✅ بيئة عمل متعددة الثقافات تحفز الإبداع والتميز.
-
✅ تدريب وتطوير مهني مستمر بقيادة خبراء عالميين.
-
✅ موقع المشروع استراتيجي داخل العاصمة مسقط.
-
✅ فرص للنمو في قطاع فندقي وسكني متكامل.
إذا كنت تطمح للعمل في بيئة راقية، وتبحث عن وظيفة في قطاع الضيافة المتميزة داخل سلطنة عُمان، فإن الانضمام إلى Tivoli Muscat قد يكون فرصتك الحقيقية لصنع مستقبل واعد ومشرق.