تعلن شركة أجودا عن توفر فرص وظيفية مميزة في قطر

تعلن شركة Agoda عن توفر فرص وظيفية مميزة في قطر بمجالات التسويق، تحليل البيانات، الهندسة التقنية، والعلوم الاكتوارية. إذا كنت تبحث عن فرصة عمل مع شركة عالمية، تحقق من التفاصيل أدناه وقدم طلبك الآن.

مميزات العمل في شركة أجودا:

• حزمة انتقال شاملة: تشمل تأشيرة العمل، تذاكر السفر، وإقامة مؤقتة لتسهيل الانتقال إلى بانكوك.

  مقالات ذات صلة

  • 
    وظائف قطر اليوم 13-07-2025 للمواطنين ولجميع الجنسيات

    منذ 5 ساعات

• بيئة عمل دولية: تجمع بين ثقافات متعددة وتوفر فرصًا للتعلم والتطور المهني.

• مشاريع تقنية متقدمة: العمل على مشاريع تكنولوجية حديثة في مجالات التسويق الرقمي، تحليل البيانات، والهندسة البرمجية.

• برامج تدريب وتطوير: توفير دورات تدريبية وورش عمل لتعزيز المهارات المهنية.

الوظائف المتاحة في شركة أجودا (Agoda) في قطر

1. أخصائي أول أمن تطبيقات (Senior Application Security Engineer)

الموقع: الدوحة
نوع العمل: دوام جزئي، انتقال إلى بانكوك مدعوم

المتطلبات (4 نقاط على الأقل):

• خبرة مثبتة في أمن التطبيقات (5+ سنوات)، تشمل اختبارات الاختراق وتحليل الأكواد.

• إلمام قوي بأطر الأمان المعروفة (OWASP Top 10، SAST، DAST).

• خبرة العمل مع لغات تطوير مثل Java، Python، JavaScript.

• قدرة على تصميم وتنفيذ برامج أمنية للإطار السحابي (Cloud Security).

2. قائد/ أخصائي رئيس علم بيانات (Lead/Staff Data Scientist)

الموقع: الدوحة
نوع العمل: دوام جزئي، انتقال مدعوم إلى بانكوك

المتطلبات:

• درجة متقدمة في علوم البيانات/الإحصاء/AI.

• خبرة 5+ سنوات في تطوير نماذج تنبؤية عبر Python أو R.

• إجادة أدوات تحليل البيانات الكبيرة (مثل Spark أو Hadoop).

• مهارات التواصل لعرض النتائج على فرق غير تقنية وتقديم توصيات تجارية واضحة.

3. أخصائي أول/رئيس استجابة للحوادث (Senior Incident Response Specialist)

الموقع: الدوحة
نوع العمل: دوام جزئي، انتقال مدعوم إلى بانكوك

المتطلبات:

• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في استجابة الحوادث السيبرانية والتحقيق.

• معرفة بأنظمة SIEM (مثل Splunk أو QRadar).

• خبرة تحليلية قوية للتعامل مع التهديدات والتسربات الأمنية.

• مهارات وثائقية وتقارير لجميع الأطراف المعنية بعد الحوادث.

4. محلل تسويق رقمي أول (Senior Specialist, Digital Marketing)

الموقع: الدوحة
نوع العمل: دوام جزئي، انتقال مدعوم إلى بانكوك

المتطلبات:

• خبرة في الحملات الرقمية المدفوعة (مثل Google Ads وSEO).

• القدرة على إعداد تقارير الأداء وتحليل العائد على الاستثمار (ROI).

• إجادة استخدام أدوات تسويق وتحليلات مثل Google Analytics وMeta Business Suite.

• مهارات إبداعية وكتابية لإنشاء محتوى رقمي جذاب.

5. مدير مشارك/ تنفيذي أداء التسويق (Associate Director/Director, Performance Marketing)

المتطلبات:

• خبرة 7+ سنوات في إدارة الحملات الرقمية (مثل SEM، PPC، Display).

• مهارة في قيادة فرق وتوجيههم لتحقيق أهداف KPI.

• إجادة أدوات التسويق التحليلي وقياس الأداء.

• قدرة استراتيجية على تصميم الحملات وميزانية الإعلانات.

6. أخصائي أول تسويق – (Senior Specialist, Marketing)

المرافق: تشمل تخصص في التسويق الرقمي – العمل في بانكوك
المتطلبات:

• خبرة في مجال التسويق عبر القنوات المتعددة.

• إتقان أدوات التسويق (Google Ads، Social Media Ads).

• مهارة في تحليل الأداء والتقارير الدورية.

• سرعة في الابتكار وتطوير استراتيجيات جديدة.

7. أخصائي أول تسويق رقمي (Senior Specialist, Digital Marketing)

المتطلبات:

• خبرة في الحملات الرقمية المدفوعة (مثل Google Ads وSEO).

• القدرة على إعداد تقارير الأداء وتحليل العائد على الاستثمار (ROI).

• إجادة استخدام أدوات تسويق وتحليلات مثل Google Analytics وMeta Business Suite.

• مهارات إبداعية وكتابية لإنشاء محتوى رقمي جذاب.

8. أخصائي HRC / GRC (Senior/Staff IT SOX – IT GRC)

المتطلبات:

• خبرة في الحوكمة والرقابة IT (IT GRC)، خاصة SOX.

• فهم جيد للمعايير مثل COBIT، ISO27001.

• القدرة على إجراء تقييمات الامتثال والفجوات.

• مهارات كتابة تقارير قوية للجهات الرقابية.

9. مهندس عمليات أمن – IAM (Security Operations Engineer – IAM Specialist)

المتطلبات:

• خبرة في أنظمة إدارة الهوية والوصول (IAM).

• قدرة على تصميم وتنفيذ سياسات التوثيق الموحد (SSO).

• خبرة مع أنظمة مثل Okta، Microsoft Azure AD.

• مهارة في الأمن السيبراني ومراقبة الوصول.

10. محلل أداء التسويق – (Marketing Analyst)

المتطلبات:

• خبرة في استخدام أدوات التحليل (مثل Tableau أو PowerBI).

• القدرة على تحليل دعم الحملات الرقمية وتقديم نصائح.

• خلفية في التسويق الرقمي والمعايير القياسية.

• مهارة في عرض التقارير واستخدام Excel / تحليل البيانات.

11. مدير مساعد/ كبير محللي تسويق مبتكر – قناة جديدة إنموذجية (Associate Manager/Senior Analyst, Marketing Innovation)

الملامح: هناك نسخ تشمل اللغة الصينية / القناة الجديدة
المتطلبات:

• إلمام بالأسواق الآسيوية/الصينية.

• خبرة في تجارب المستخدم الجديدة وتنمية القنوات الرقمية.

• قدرة إبداعية في تصميم حملات جديدة وتجريب القنوات.

• مهارة تواصل متعددة اللغات ومستوى تحليلي رائع.

إذا لم تجد الوظيفة المناسبة لك، يمكنك الاطلاع على وظائف قطر اليوم حيث تجد أحدث الفرص المتاحة في مختلف المجالات داخل قطر.

طريقة التقديم على وظائف شركة أجودا

يمكنك التقديم عبر الرابط التالي:  قدم علي الوظائف الان

الأسئلة الشائعة

1. هل الوظائف تتطلب السفر إلى بانكوك؟
نعم، بعض الوظائف تتطلب الانتقال إلى بانكوك مع دعم كامل من الشركة.

2. هل الوظائف متاحة للجنسيات غير القطرية؟
بعض الوظائف مفتوحة لجميع الجنسيات، ولكن يفضل التحقق من كل وظيفة على حدة.

3. هل توفر الشركة مزايا إضافية للموظفين؟
نعم، تشمل المزايا رواتب تنافسية، دعم الانتقال، وفرص التطوير المهني.

نصائح للمتقدمين

✅ قم بتخصيص سيرتك الذاتية – تأكد من إبراز مهاراتك في التحليل والتسويق أو البرمجة حسب الوظيفة التي تتقدم لها.

✅ استعد جيدًا للمقابلة – تدرب على الأسئلة المتعلقة بمجال عملك، سواء في التسويق، تحليل البيانات، أو تطوير البرمجيات.

✅ استغل الفرصة لتوسيع شبكتك المهنية – تواصل مع الموظفين الحاليين في Agoda عبر LinkedIn للحصول على نصائح حول التقديم.

نبذة عن شركة أجودا في عمان

شركة أجودا (Agoda) هي واحدة من أبرز شركات السفر الرقمي حول العالم، وتُعد جزءًا من مجموعة Booking Holdings العالمية. منذ انطلاقها عام 2005 في آسيا، نمت أجودا لتصبح منصة عالمية لحجز الفنادق وتذاكر الطيران، وتقدم خدماتها بأكثر من 40 لغة وتدير ملايين الحجوزات شهريًا.

في سلطنة عمان، تُركّز أجودا على تقديم تجربة رقمية سلسة للمسافرين المحليين والدوليين، وتوسّع أعمالها من خلال التعاون مع الفنادق، الشقق الفندقية، ووكالات السفر، ما أوجد فرصًا متعددة في مجالات إدارة الأعمال، التسويق الرقمي، تحليل البيانات، ودعم العملاء.

تمثّل أجودا في عمان حلقة وصل بين التكنولوجيا والسفر، وتسعى لتوظيف الكفاءات العُمانية والدولية ضمن بيئة عمل رقمية ديناميكية، ما يجعلها من الشركات الجاذبة للمهنيين الباحثين عن التميز والابتكار في قطاع السياحة الرقمية.

خطوات ما بعد القبول في وظائف Agoda – سلطنة عمان

بعد نجاح المتقدم في المقابلات، تبدأ الشركة بتنفيذ سلسلة من الإجراءات الاحترافية لضمان انخراط الموظف الجديد بسرعة وكفاءة:

1. عرض العمل الرسمي: يتم إرسال عرض عمل إلكتروني يوضح الراتب، المسمى الوظيفي، المهام، والامتيازات.

2. توقيع عقد العمل: يتضمن شروط العمل مثل ساعات الدوام، الإجازات السنوية، بنود السرية، ومؤشرات الأداء.

3. التحقق الأمني والفحص الطبي: خطوة إلزامية لضمان سلامة الموظف واستيفائه الشروط القانونية.

4. إجراءات الترخيص والتأشيرات: يتم تقديم الطلبات للجهات الرسمية بالتنسيق مع إدارة الموارد البشرية، خاصة للموظفين غير العُمانيين.

5. برنامج التهيئة والتعريف بالشركة: يستغرق من أسبوع إلى أسبوعين، يشمل تدريبات على أنظمة Agoda، سياسة البيانات، وقيم الشركة.

6. التدريب على رأس العمل: يرافق الموظف مشرف مباشر يُعرّفه على الأدوات اليومية، فرق العمل، ونظام الحوافز.

7. مرحلة التقييم الأولى: بعد 90 يومًا، يتم تقييم الأداء وتحديد خطط تطوير المهارات أو تأكيد الاستمرار في الدور.

متوسط الرواتب في شركة أجودا – عمان

تُعرف شركة أجودا بأنها تقدم حزمًا مالية تنافسية تشمل الرواتب الأساسية، والمكافآت السنوية، والحوافز على الأداء، بالإضافة إلى التأمين الطبي والتدريب المهني.

فيما يلي متوسط تقديري لرواتب بعض الوظائف في شركة أجودا داخل سلطنة عمان، بناءً على نطاق رواتب القطاع التكنولوجي والسياحي:

مزايا إضافية غالبًا ما تشمل:

• تأمين صحي شامل للموظف وأسرته

• اشتراك في منصات تعليمية دولية

• مكافآت نهاية السنة حسب الأداء

• فرص تنقل وظيفي إلى فروع دولية

• إجازات سنوية مرنة

• إمكانية العمل عن بُعد لبعض الوظائف التقنية

بيئة العمل في Agoda – سلطنة عمان

تتميّز أجودا بثقافة عمل مرنة وعصرية تركز على الكفاءة والنتائج بدلاً من الحضور التقليدي. وهي تعتمد مبادئ العمل الذكي والتواصل الشفاف بين الأقسام.

• تعدد الجنسيات: تضم فرق عمل من مختلف الدول، مما يخلق بيئة غنية بالتبادل الثقافي.

• التحفيز والإبداع: تشجع الشركة على الابتكار في الحلول التقنية وتجربة أدوات جديدة.

• الشفافية والتقدير: تُقيم اجتماعات دورية مع الإدارة لمشاركة الرؤية والخطط المستقبلية، وتكرم أصحاب الأداء العالي.

• التعلم المستمر: توفر دورات داخلية في تطوير الذات، القيادة، وإدارة الوقت، إضافة إلى دورات تقنية في علوم البيانات والبرمجة.

• مرونة العمل: يمكن للموظفين في بعض الأقسام العمل عن بُعد كليًا أو جزئيًا.

خطوات التقديم لوظائف أجودا في عمان

للانضمام إلى فريق Agoda في سلطنة عمان، اتبع الخطوات التالية:

1. جهّز سيرة ذاتية باللغة الإنجليزية تُبرز خبراتك في التكنولوجيا أو قطاع السفر.

2. أرفق خطاب تقديم (Cover Letter) يوضح سبب اهتمامك بالانضمام للشركة وكيف يمكنك الإسهام في نموها.

3. استعد لاختبارات تقييم المهارات، خاصة في الأقسام التقنية أو المبيعات.

4. طوّر ملفك المهني على منصات التوظيف، وابقَ على تواصل مع فرق التوظيف عبر المعارض المهنية.

5. كن جاهزًا لجولات مقابلة تشمل تقييمات فنية، مقابلات سلوكية، وأسئلة عن العمل الجماعي.

خلاصة

إن كنت تطمح للعمل في شركة تكنولوجية عالمية تُحدث فرقًا في قطاع السياحة الرقمية، فإن أجودا في سلطنة عمان تقدم لك بيئة عمل متميزة، رواتب تنافسية، وفُرص تطور لا تُضاهى. بفضل حضورها المتنامي في السوق العماني، فإنها تبحث دائمًا عن الكفاءات الشغوفة بالتقنية والسفر وخدمة العملاء.

سواء كنت محلل بيانات، مطور برمجيات، أو حتى متخصص مبيعات سياحية، فإن أبواب المستقبل مفتوحة أمامك داخل أجودا. كن جزءًا من رحلة التحوّل الرقمي في صناعة السفر وابدأ مسيرتك المهنية في بيئة تكنولوجية مرنة ومحفزة.