تعلن شركة ناقلات (NAKILAT) عن فرص عمل شاغرة في قطر في العديد من التخصصات المميزة. توفر الشركة بيئة عمل محورية مع رواتب مغرية ومزايا متعددة للموظفين.
إذا كنت تسعى لتطوير مهاراتك والعمل في قطاع النقل البحري والطاقة، فإننا في سوق الزظائف نوفر لك أفضل وظائف شركة ناقلات للبترول في قطر هي الفرصة المثالية لك.
رواتب وظائف شركة ناقلات للبترول في قطر
تتميز شركة ناقلات للبترول في قطر بتقديم رواتب ومزايا تنافسية لموظفيها، تتماشى مع المعايير العالمية في قطاع الشحن والنقل البحري.
تختلف الرواتب حسب الوظيفة والخبرة، حيث تقدم الشركة حوافز مادية مغرية للوظائف المتخصصة مثل مهندسي السفن، المحاسبين، ومديري العمليات.
بالإضافة إلى الرواتب الأساسية، تشمل المزايا الأخرى التأمين الصحي، والإجازات المدفوعة، وفرص التدريب والتطوير المهني.
أيضًا تهدف شركة ناقلات للبترول بقطر إلى جذب أفضل الكفاءات من خلال تقديم حزمة رواتب ومزايا تساعد على توفير بيئة عمل مشجعة ومستدامة.
أهم الوظائف المتاحة لدى شركة ناقلات
1. مدير فريق الموقع (Site Team Manager)
- تاريخ الإعلان: 15 يناير 2025
- متطلبات الوظيفة:
- خبرة 8+ سنوات في إدارة الفرق الميدانية في المشاريع الصناعية.
- مهارات قيادية وإدارية عالية.
- قدرة على إدارة المشاريع وضمان التزامها بالمواعيد والجودة.
- شهادة بكالوريوس في الهندسة أو الإدارة.
2. متدرب حديث التخرج – المالية / المحاسبة (Fresh Graduate Developee – Finance / Accounting)
- تاريخ الإعلان: 14 يناير 2025
- متطلبات الوظيفة:
- درجة بكالوريوس في المالية أو المحاسبة.
- لا يُشترط وجود خبرة سابقة (فرصة مميزة للخريجين الجدد).
- مهارات جيدة في استخدام برامج المحاسبة وإدارة البيانات المالية.
3. مهندس تصميم – الهياكل (Design Engineer – Structure)
- تاريخ الإعلان: 14 يناير 2025
- متطلبات الوظيفة:
- درجة بكالوريوس في الهندسة المدنية أو الإنشائية.
- خبرة 5+ سنوات في تصميم الهياكل.
- إلمام باستخدام برامج التصميم الهندسي (مثل AutoCAD وSAP2000).
- مهارات تحليلية ودقة عالية في العمل.
4. مستشار قانوني (ثنائي اللغة) – (Legal Counsel – Bilingual)
- تاريخ الإعلان: 14 يناير 2025
- متطلبات الوظيفة:
- درجة بكالوريوس في القانون (LLB) من جامعة معترف بها.
- إتقان اللغتين العربية والإنجليزية (كتابة وتحدثًا).
- خبرة 7+ سنوات في تقديم المشورة القانونية وصياغة العقود.
- القدرة على التعامل مع المسائل القانونية المعقدة.
5. كبير المهندسين (Chief Engineer)
- تاريخ الإعلان: 13 يناير 2025
- متطلبات الوظيفة:
- درجة بكالوريوس في الهندسة الميكانيكية أو الكهربائية.
- خبرة 10+ سنوات في دور قيادي بالمشاريع الهندسية.
- القدرة على إدارة الفرق وضمان كفاءة عمليات التشغيل والصيانة.
6. كبير الضباط (Chief Officer)
- تاريخ الإعلان: 12 يناير 2025
- متطلبات الوظيفة:
- شهادة بحرية معترف بها (مثل Master Mariner).
- خبرة 8+ سنوات في إدارة العمليات البحرية.
- فهم شامل لإجراءات السلامة والنقل البحري.
7. مدير الموارد البشرية (HR Manager – JV)
- تاريخ الإعلان: 11 يناير 2025
- متطلبات الوظيفة:
- درجة بكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو إدارة الأعمال.
- خبرة 7+ سنوات في إدارة الموارد البشرية، ويفضل في المشاريع المشتركة.
- مهارات قيادية وخبرة في تطوير السياسات وإدارة الأداء.
8. متدرب حديث التخرج – القانون (Fresh Graduate Developee – Law)
- تاريخ الإعلان: 10 يناير 2025
- متطلبات الوظيفة:
- درجة بكالوريوس في القانون (LLB).
- مهارات جيدة في البحث والتحليل القانوني.
- لا يشترط وجود خبرة سابقة.
9. متدرب حديث التخرج – الاتصال الجماهيري / التسويق (Fresh Graduate Developee – Mass Communication / Marketing)
- تاريخ الإعلان: 10 يناير 2025
- متطلبات الوظيفة:
- درجة بكالوريوس في الاتصال الجماهيري أو التسويق.
- مهارات إبداعية ومعرفة في استراتيجيات التسويق الحديثة.
- لا يشترط وجود خبرة سابقة.
10. مدقق داخلي أول (Senior Internal Auditor)
- تاريخ الإعلان: 9 يناير 2025
- متطلبات الوظيفة:
- درجة بكالوريوس في المحاسبة أو المالية.
- خبرة 8+ سنوات في التدقيق الداخلي.
- معرفة جيدة بمعايير التدقيق الدولية (مثل IIA).
- مهارات تحليلية قوية ودقة في التفاصيل.
11. مهندس إنتاج (Production Engineer)
- تاريخ الإعلان: 8 يناير 2025
- متطلبات الوظيفة:
- درجة بكالوريوس في الهندسة الصناعية أو الميكانيكية.
- خبرة 5+ سنوات في إدارة عمليات الإنتاج.
- إلمام بتقنيات تحسين الإنتاج والجودة.
12. مسؤول سلامة أول (Senior Safety Officer)
- تاريخ الإعلان: 7 يناير 2025
- متطلبات الوظيفة:
- شهادة معتمدة في مجال السلامة والصحة المهنية (مثل NEBOSH).
- خبرة 8+ سنوات في إدارة السلامة في المشاريع الصناعية.
- معرفة شاملة بأنظمة السلامة والجودة.
13. مهندس تصميم – هندسة بحرية (Design Engineer – Naval Architecture)
- تاريخ الإعلان: 7 يناير 2025
- متطلبات الوظيفة:
- درجة بكالوريوس في الهندسة البحرية.
- خبرة 5+ سنوات في تصميم السفن والهياكل البحرية.
- مهارات قوية في برامج التصميم الهندسي البحري.
14. مهندس تقدير وفوترة (Estimation & Invoicing Engineer)
- تاريخ الإعلان: 7 يناير 2025
- متطلبات الوظيفة:
- درجة بكالوريوس في الهندسة أو إدارة الأعمال.
- خبرة 5+ سنوات في تقدير المشاريع وإعداد الفواتير.
- معرفة بأنظمة العقود والتكاليف.
15. مدير المبيعات والتسويق (Sales & Marketing Manager)
- المهام والمسؤوليات:
- وضع وتنفيذ استراتيجية تطوير الأعمال البحرية لتحقيق الأهداف المدرجة في خطة العمل وتوقعات الإيرادات.
- تطوير خطوط عمل جديدة وتحسين الخطوط الحالية.
- بناء علاقات إيجابية مع العملاء وضمان تلبية احتياجاتهم.
- إجراء دراسات سوق مستقلة وتحليل البيانات لإنتاج معلومات إدارة المبيعات.
- إعداد العروض التقديمية والتقارير التسويقية للشركة.
- تمثيل الشركة في المعارض والمؤتمرات الوطنية والدولية.
- الإشراف على فريق التسويق وتقديم التوجيه اللازم لتحقيق الأهداف.
- المؤهلات والخبرات المطلوبة:
- درجة البكالوريوس في الهندسة أو التسويق/الاتصالات أو خبرة عملية مكافئة.
- خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال ذي صلة.
- مهارات التخطيط وإدارة المشاريع والتحليل التجاري.
- إتقان تطبيقات MS Office.
16. خريج جديد متدرب – المالية/المحاسبة (Fresh Graduate Developee – Finance/Accounting)
- المتطلبات:
- الجنسية: القطريين فقط.
- درجة البكالوريوس في المالية أو المحاسبة من جامعة معتمدة من وزارة التعليم العالي في قطر.
- معدل تراكمي لا يقل عن 2.5.
- إجادة اللغة الإنجليزية بمستوى IELTS 6.0 (أو ما يعادلها).
- إتقان برامج MS Office (Word، Excel، PowerPoint، Outlook).
- القدرة على العمل ضمن فريق والتمتع بمهارات تواصل ممتازة.
- مزايا البرنامج:
- توفير خطة تطوير فردية (IDP) للمرشحين المختارين.
- التدريب العملي لتحضيرهم لتولي مسؤوليات أعلى مستقبلاً.
17. مساعد علاقات الموظفين (Employee Relations Assistant)
- المهام والمسؤوليات:
- تنسيق برامج التعريف بالموظفين الجدد بالتعاون مع فريق التوظيف.
- إدارة عقود الموظفين والمزايا والبدلات وضمان الامتثال للقوانين.
- معالجة المعاملات الإدارية المتعلقة بالقروض، السلف، التعويضات، والتأمين الطبي.
- متابعة خطابات الإجراءات الإدارية (الترقيات، تعديلات الرواتب، العقوبات، وغيرها).
- ضمان تحديث البيانات الشخصية للموظفين على أنظمة الموارد البشرية (HRMS).
- تقديم الدعم في تطبيق وتطوير السياسات والإجراءات المتعلقة بعلاقات الموظفين.
- المؤهلات والخبرات المطلوبة:
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 3 سنوات في دور مماثل.
- خبرة في العمل بمجال النفط والغاز أو الصناعات الإقليمية تعتبر ميزة.
- مهارات ممتازة في استخدام أنظمة ERP.
إذا لم تجد الوظيفة المناسبة، يمكنك الاطلاع على وظائف قطر اليوم لتجد أحدث الفرص الوظيفية في جميع التخصصات.
طريقة التقديم في وظائف شركة ناقلات للبترول في قطر
للتقديم على وظائف شركة ناقلات في قطر، يُمكنك الدخول على صفحة وظائف شركة ناقلات، واختار الوظيفة التي تريدها وإرسال بياناتك والسيرة الذاتية الخاصة بك. أو قم بزيارة تلك وظائف شركة ناقلات للبترول في قطر للتقديم على الوظيفة إن لم تجدها في الرابط الأول.
هل يمكنني التقديم إذا كنت خارج قطر؟
نعم، يمكن التقديم من خارج قطر ولكن يجب أن تكون لديك المهارات والمؤهلات المطلوبة للوظيفة. كما يُفضل أن تكون لديك خبرة في بيئة العمل في منطقة الخليج (GCC).
ما هي المزايا التي تقدمها شركة ناقلات؟
شركة ناقلات تقدم مجموعة من المزايا مثل التأمين الصحي، العلاوات السنوية، فرص التدريب والتطوير، وإجازات مدفوعة.
هل توفر شركة ناقلات برامج تدريب للمبتدئين؟
نعم، توفر شركة ناقلات برامج تدريب خاصة للمبتدئين في مجالات مختلفة من ضمنها سلسلة الإمداد، تكنولوجيا المعلومات، والإدارة.
نصائح للتقديم:
- قم بتحديث سيرتك الذاتية بمعلومات دقيقة ومحدثة.
- ركز على المهارات والخبرات التي تتماشى مع متطلبات الوظيفة.
- استخدم خطاب تقديم قوي يُظهر اهتمامك بالوظيفة وتوافقك معها.
- تابع بريدك الإلكتروني باستمرار للحصول على تحديثات حول طلبك.
- حضّر نفسك جيدًا لأي مقابلة شخصية من خلال البحث عن الشركة ودورها في السوق.
بادر الآن بالتقديم على الوظائف المناسبة واستفد من الفرص المتاحة للارتقاء بمسيرتك المهنية
